**社區(qū)建設(shè)和諧社區(qū)事跡材料--做好雙聯(lián)工作 共建和諧社區(qū)

目錄/提綱：……
一、堅(jiān)持以人為本，情系困難職工
一是全面落實(shí)低保政策，做到應(yīng)保盡保
二是開展結(jié)對(duì)幫扶
五是積極為居民排憂解難
二、立足事業(yè)發(fā)展，拓展社區(qū)服務(wù)職能
一是建好社區(qū)辦公用房，改善辦公條件，為做好“雙聯(lián)”工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
二是探索發(fā)展新路子，提升社區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)力
三是服務(wù)企業(yè)改制
三、積極維護(hù)穩(wěn)定，打造平安家園
一是宣傳到位
二是矛盾調(diào)處到位
三是幫教到位
……

　　我們**社區(qū)位于工業(yè)街，先有居民652戶，總?cè)丝?526人，是一個(gè)小社區(qū)、共轄四個(gè)單位：原市床單廠、原市色織印染廠、市十七中學(xué)、市第二人民醫(yī)院。社區(qū)居民80%為兩個(gè)改制企業(yè)的職工及家屬。去年以來(lái)，市委宣傳部掛點(diǎn)聯(lián)系我社區(qū)工作，在市委宣傳部、市“雙聯(lián)”辦的指導(dǎo)和幫助下，我們把“雙聯(lián)”工作作為社區(qū)的“民生”工程來(lái)抓，取得了明顯的效果，進(jìn)一步促進(jìn)了和諧社區(qū)建設(shè)。
　　一、堅(jiān)持以人為本，情系困難職工
　　五一社區(qū)工有困難職工163戶，432人，是一個(gè)貧困職工較多的社區(qū)。為了更好地解決困難職工的生活問題，我們堅(jiān)持以人為本，急困難職工之所急，想困難職工之所想，采取“多條腿”走路的辦法，竭盡全力幫助這些困難居民家庭盡快擺脫困境。一是全面落實(shí)低保政策，做到應(yīng)保盡保。我們對(duì)社區(qū)內(nèi)低保對(duì)象進(jìn)行了一次全面清查，讓社
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排下崗失業(yè)人員200多人，基本上解決社區(qū)下崗職工的就業(yè)問題。五是積極為居民排憂解難。社區(qū)內(nèi)13歲孤兒段湖云，一直依靠奶奶撫養(yǎng)，奶奶去世后由下崗的伯伯撫養(yǎng)，市二人民醫(yī)院在修建門診大樓時(shí)將其住房拆除，很長(zhǎng)一段時(shí)間，段湖云無(wú)處可住，社區(qū)干部多次與開發(fā)商協(xié)商，最后在市區(qū)為段湖云購(gòu)買了一套110平方米的住房。一年來(lái)，社區(qū)共為居民排憂解難30多起。
　　二、立足事業(yè)發(fā)展，拓展社區(qū)服務(wù)職能
　　要長(zhǎng)期做好“雙聯(lián)”工作，建立長(zhǎng)效機(jī)制，除了上級(jí)有關(guān)部門的支持更重要的是建設(shè)一個(gè)有一定實(shí)力的社區(qū)。一是建好社區(qū)辦公用房，改善辦公條件，為做好“雙聯(lián)”工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我們社區(qū)8個(gè)干部職工原來(lái)擠在一間不足20平方米的黑暗小房中辦公，辦公條件極差。為解決社區(qū)建房問題，市委副書記魏太平親自到社區(qū)指導(dǎo)建房工作并給予了大力支持。市委常委、市委宣傳部長(zhǎng)張亦賢兩次主持召開有關(guān)單位和部門協(xié)調(diào)會(huì)議，落實(shí)了建房經(jīng)費(fèi)。市委宣傳部帶頭出資4萬(wàn)元，5個(gè)援建單位共出資20萬(wàn)元。市人大副主任朗湘西也幫助社區(qū)解決了建房中的許多實(shí)際問題。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各單位的大力支持下，社區(qū)很快建成了一棟兩層230多平方米的辦公用房，更換了新的辦公桌椅，添置了電腦等設(shè)施，辦公四周還種上花草，不僅辦公條件改善，環(huán)境也更舒適了。二是探索發(fā)展新路子，提升社區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)力。五一社區(qū)所處位置相對(duì)偏僻，人口較少，轄區(qū)企業(yè)雖然給予了大力支持，但畢竟實(shí)力有限，不能從根本上解決社區(qū)發(fā)展問題，為此，我們想盡千方百計(jì)，謀求社區(qū)新的發(fā)展。社區(qū)成立了自己的物業(yè)保潔公司，承包了市第二人民醫(yī)院及其他一些單位的衛(wèi)生清掃工作。每年創(chuàng)收近9萬(wàn)元；社區(qū)還承攬了轄區(qū)內(nèi)的一些工程項(xiàng)目，承包了二人民醫(yī)院食堂，每年可創(chuàng)收近3萬(wàn)元；同時(shí)還向上級(jí)部門爭(zhēng)取了部分經(jīng)費(fèi)。這樣，不僅保證了工資按時(shí)發(fā)放，還有部分結(jié)余用于社區(qū)建設(shè)及扶助特困職工。三是服務(wù)企業(yè)改制。配合市清算組做好了原市床單廠、市色織印染廠清算工作，幫助企業(yè)逐戶發(fā)放安置費(fèi)和補(bǔ)償費(fèi)，主動(dòng)和改制企業(yè)一起做好未聘用人員的思想工作，使改制企業(yè)盡快恢復(fù)了正常生產(chǎn)。
　　三、積極維護(hù)穩(wěn)定，打造平安家園
　　我們始終把建設(shè)一個(gè)安居樂業(yè)的社區(qū)作為一件大事來(lái)抓。社區(qū)雖小，但社情較為復(fù)雜，加之職工生活水平較低，各種矛盾時(shí)有出現(xiàn)。為建設(shè)平安家園，我們采取了以下措施。一是宣傳到位。充分利用會(huì)議、黑板報(bào)、宣傳欄以及走訪對(duì)居民進(jìn)行法制教育、道德教育、安全教育，使廣大居民進(jìn)一步樹立起了較強(qiáng)的法制意識(shí)、道德意識(shí)、安全意識(shí)；二是矛盾調(diào)處到位。在修建社區(qū)辦公樓過程中，個(gè)別居民以通風(fēng)采光不足為由進(jìn)行阻擾，一度使辦公用房建設(shè)無(wú)法開工。市委常委、宣傳部長(zhǎng)張亦賢多次到社區(qū)了解情況，并深入居民家中做細(xì)致的思想工作，市委宣傳部駐五一社區(qū)“四民”活動(dòng)工作組在副部長(zhǎng)陳奠乾、機(jī)關(guān)黨委書記汪慶春帶領(lǐng)下先后10余次找社區(qū)居民談心，幫助解決居民的實(shí)際困難，使社區(qū)建房工作終于得到群眾理解，順利開工。原市床單廠改制為紫華紡織有限公司后，廠區(qū)和 ……（未完，全文共2493字，當(dāng)前僅顯示1585字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《**社區(qū)建設(shè)和諧社區(qū)事跡材料--做好雙聯(lián)工作 共建和諧社區(qū)》）