目錄/提綱:……
一、指導思想
二、工作原則
(一)落實責任
(二)聯(lián)動處置
(三)依法辦理
三、組織機構(gòu)
(一)成立處置_性上訪事件領(lǐng)導小組
(二)領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室(以下簡稱局信訪辦)
四、職責
(一)局信訪領(lǐng)導小組職責
(二)局信訪辦工作職責
(三)各科室的工作職責
四、處置范圍
五、處置措施
……
為及時有效地處置群眾大規(guī)模集體上訪事件(包括_性事件,下同),將集體上訪事件造成的影響降到最低程度,切實維護機關(guān)正常的辦公秩序,維護_,特制訂本預(yù)案。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神為指導,認真落實信訪工作責任制,按照縣委縣政府和縣維穩(wěn)辦的安排布置,積極配合、聯(lián)動處置,依法辦理,及時妥善處理重大訪,推進依法信訪,維護_。
二、工作原則
。ㄒ唬┞鋵嵷熑巍0凑铡胺旨壺撠、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的原則,嚴格落實信訪工作責任制,及早介入,妥善處理,盡量把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把矛盾解決在基層,避免群眾集體越級上訪。
。ǘ┞(lián)動處置。局辦公室要加強同信訪部門及相關(guān)職能部門的溝通和聯(lián)系,做好
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3、在處理_性上訪事件時,局信訪辦應(yīng)起到牽頭、組織、協(xié)調(diào)作用,及早介入、及早處理。配合局領(lǐng)導自始自終在事件發(fā)生現(xiàn)場,做群眾的思想工作,引導群眾依法上訪。當來訪人采取違反法律法規(guī)的過激行為時,應(yīng)及時勸阻、制止并通知公安部門前來處理,維護信訪秩序。
4、加強與縣信訪辦等相關(guān)職能部門的溝通協(xié)商。
5、按局信訪工作領(lǐng)導小組的要求做好督查督辦、善后處理工作,及時將處理情況向有關(guān)領(lǐng)導
匯報。
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1、各科室應(yīng)根據(jù)“分級負責、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的原則,嚴格落實信訪工作責任制,切實處理好本科室業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的信訪問題。
2、當發(fā)生群眾大規(guī)模集體上訪時,相關(guān)科室要要迅速趕赴現(xiàn)場配合局領(lǐng)導處理。要敢于面對面地做群眾的思想工作,積極主動地解決群眾反映的問題。
3、各科室應(yīng)根據(jù)局信訪工作領(lǐng)導小組的決定和安排,各司其職,相互配合,積極參與訪的協(xié)調(diào)處理,共同做好群眾訪處置工作。
四、處置范圍
按照國務(wù)院《信訪條例》的規(guī)定,上訪群眾超過5人(含5人)列為訪。為此,本預(yù)案將訪分為一般來人來訪(5人以下)、一般訪(5-29人)和重大訪(30人以上)三類,并根據(jù)實際情況,實行分類、分級處理。
五、處置措施
1、發(fā)生一般來人來訪,實行首問現(xiàn)責任制,找到誰,誰就負責解釋,不屬自己業(yè)務(wù)范圍的,要帶到相關(guān)科室辦理,任何人不得拒不受理、惡言相向。能辦理的要及時辦理,不能辦理的要做耐心細致的解釋、說服工作。
2、一般訪(或_性事件),如反映的問題較簡單,一般情況下,由局信訪辦牽頭,協(xié)調(diào)相關(guān)科室按規(guī)定程序處理。
3、如訪反映的問題較復雜、沖突較激烈,矛盾有可能升級,則援引以下重大訪應(yīng)急處置辦法處理。
⑴來訪人推選代表。根據(jù)國務(wù)院《信訪條例》規(guī)定,由來訪人選出5名(含5名)以內(nèi)的代表到局會議室,其他來訪人則由領(lǐng)導安排局職工勸離或要求其在指定地點等候。同時,應(yīng)先了解初步情況,安撫來訪人,迅速通知縣信訪辦、縣公安局等相關(guān)職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責人到場處理,并視情況向有關(guān)縣領(lǐng)導匯報情況。
、片F(xiàn)場處理。根據(jù)“歸口辦理”原則,來訪人反映問題所涉及的相關(guān)科室負責人,應(yīng)在接報后第一時間趕赴現(xiàn)場或指定接訪室配合局領(lǐng)導處理。對來訪人反映的問題,有關(guān)科室能當場答復的要當場給予答復,不能當場答復的要給予來訪人合理的解釋,請示縣有關(guān)領(lǐng)導后,配合縣信訪辦,召集相關(guān)職能部門研究解決。如出現(xiàn)上訪人員突發(fā)重病,局信訪辦應(yīng)在第一時間通知120急救中心,并協(xié)助急救中心做好相關(guān)工作。
、蔷S持秩序。如來訪人不滿解釋和處理,情緒激動,有采取過激行為的傾向,全局工作人要到現(xiàn)場維護秩序,盡力勸解,做到言語溫和,不能進一步激化矛盾。同時 ……(未完,全文共2371字,當前僅顯示1507字,請閱讀下面提示信息。
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