安全月談安全意識

　　“遵章守法，關愛生命”是安全月的主題，他是經(jīng)過無數(shù)血的教訓而凝練出的安全生產(chǎn)必須遵循的規(guī)律。這八個字蘊藏著深炯的哲學原理，要真正做到“遵章守法、關愛生命”非一次安全月活動而能及，需要循序漸進、從提高全員安全意識上下功夫。
　　一、安全意識的概念
　　意識是人借助于中樞神經(jīng)系統(tǒng)對客觀實在特殊的、觀念上的反映，是人所特有的心理活動的總和，是感性的和理性的反映形式和同這些形式相聯(lián)系的情感與意志活動。安全是指人的身心免受外界（不利）因素影響的存在狀態(tài)（包括健康狀況）及其保障條件。
　　安全意識是指對人的身心免受不利因素影響的存在條件與狀態(tài)所持有的心理活動總和。它是人們對生產(chǎn)、生活中所有可能傷害自己或他人的客觀
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的自然特性所派生出來的需要，是由遺傳和成熟因素所產(chǎn)生的，未經(jīng)學習而表現(xiàn)出來的原始需要。人的現(xiàn)實需要是在社會中形成的需要，表現(xiàn)出人的需要所獨有的社會本質(zhì)，與自然需要相比具有較高的層次，更能影響與調(diào)節(jié)人的行為。需要通常是通過有意識和無意識的方式表現(xiàn)出來。
　　所謂動機，是指引起個人行為，維持該行為，并將此行為導向某一目標（個人需要滿足）的過程。動機是人對其需要的一種體驗，是與滿足某些需要有關的活動動力；是一種觀念上的追求，是意識活動。如果說，人的各種需要是人的行為積極性的源泉，那么，動機就是這種源泉的具體體現(xiàn)。動機的形式是多種多樣的，重要的動機形式有興趣、意圖和信念等，信念是人的最主要的動機形式，是穩(wěn)定的、核心的動機。
　　三、提高安全意識的見解
　　1、安全意識的動力機制是人的需要和動機。隨著社會的發(fā)展與進步，人們對安全、健康、和諧的需要就更加苛刻，對安全的認識也已擴展到生活安全、生存安全領域，這種認識和需求非常有利于大安全機制的形成。
　　2、提高安全意識是全社會的事，要以素質(zhì)教育為本，科技為先，加強安康宣傳，注重軟科學的應用，加快高新技術發(fā)展，利用一切媒介和手段，使公眾建立起新的安全觀，建立起科學的行為規(guī)范；通過全方位地開展安全活動，提高全民安全意識，形成安全人人有責，人人需要安全，樹立起超前、探索、預防的大安全觀。
　　3、發(fā)揮企業(yè)安全領導者的影響力，帶動安全意識的提高。企業(yè)安全領導者影響力的含義是指在企業(yè)安全工作中，安全領導者通過各種強制性和自然性影響因素，激勵職工的安全觀念和安全行為的現(xiàn)象。安全領導者影響力包括權力性影響力和非權力性影響力兩個方面。一般來講，權力影響力是企業(yè)安全領導實施安全決策的主要依靠，但若完全依靠權力影響力來推動安全領導工作卻又難以持久見效。這是因為非權力影響力要比強制地服從自然得多。權力性影響力確定之后，提高非權力性影響力就成為關鍵，不斷提高安全領導者自身的德、學、才、識和感情及人際交往方面的影響力，以個人魅力促進員工安全以事的提高效果更佳。
　　4、發(fā)揮安全工作者的作用促進員工安全意識的提高。員工具備較強的安全意識，是有效預防事故發(fā)生的基礎。只有全體員工自覺地參與安全管理，自覺遵循生產(chǎn)安全規(guī)程，自覺維護自身的生命安全，才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。對員工安全意識的培養(yǎng)、強化，可以從正面培育和側面引導兩個角度進行。一方面安全工作者從正面入手，定期將危險點、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對一線員工進行培訓。在培訓過程中還應根據(jù)企業(yè)實際，考慮到大多數(shù)職工（特別是應考慮到部分高年齡 ……（未完，全文共2171字，當前僅顯示1380字，請閱讀下面提示信息。收藏《安全月談安全意識》）