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縣組織工作暨建設(shè)扶貧工作報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2006/8/13 18:20:10
目錄/提綱:……
一、突出重點(diǎn),集中主要精力做好縣委換屆工作
(一)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,確保黨委換屆順利進(jìn)行
(二)精心組織,選好黨代會(huì)代表,組織好黨代會(huì)選舉
二、統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)抓好各項(xiàng)組織工作
……

  同志們:
  這次全縣組織工作暨建設(shè)扶貧工作會(huì)議,是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的。下面,我就去年及今年的組織工作,講兩個(gè)方面的意見(jiàn)。
  2005年組織工作總結(jié)
  2005年以來(lái),全縣各級(jí)黨組織在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊扣黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)兩大歷史課題,認(rèn)真履行自身職責(zé),實(shí)現(xiàn)了常規(guī)工作有創(chuàng)新,重點(diǎn)工作有特色,整體工作有突破的目標(biāo),取得了較好的成績(jī),主要表現(xiàn)在如下六個(gè)方面。
  ——?jiǎng)?chuàng)“群眾滿意工程”,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效。按照縣委“程序到位、步驟跟上、有所創(chuàng)新、資料齊全、務(wù)求實(shí)效”的具體要求,順利完成了兩個(gè)批次的先進(jìn)性教育活動(dòng),35個(gè)黨委、520個(gè)黨組織的9380余名黨員參加,第三批次的先進(jìn)性教育活動(dòng)即將完成,正在進(jìn)行掃尾總結(jié)。教育活動(dòng)中,相繼開(kāi)展了“三創(chuàng)一爭(zhēng)”、創(chuàng)建“三優(yōu)文明衛(wèi)生機(jī)關(guān)”和“黨員干部下基層,排憂解難促發(fā)展”以及“知榮明恥”萬(wàn)人簽名活動(dòng)等形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)效和群眾滿意度。市委先進(jìn)
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電子政務(wù)培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)干部171人。并選送25名干部參加省市主體班次學(xué)習(xí)。
  ——按發(fā)展的需要選人用人,領(lǐng)導(dǎo)班于結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。2005年共調(diào)整配備科級(jí)干部197名,其中提任正科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
  5名,副科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)43名;提任正科非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)17名,副科非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)73名;調(diào)整股級(jí)職務(wù)268名。一批懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部被提拔重用。積極推行中層骨干競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制,對(duì)縣公安局和縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局實(shí)行了中層骨干競(jìng)爭(zhēng)上崗,一批素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)績(jī)突出的年輕干部通過(guò)競(jìng)選走上了中層領(lǐng)導(dǎo)工作崗位。
  ——認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作,完善了黨費(fèi)收繳辦法。按照發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和發(fā)展黨員六項(xiàng)制度,去年共發(fā)展黨員597名,新發(fā)展的黨員中35歲以下黨員占64.5%;高中以上文化程度黨員占72.6%;生產(chǎn)、工作一線黨員占52.1%;婦女黨員占20.6%。新黨員文化素質(zhì)高,年齡結(jié)構(gòu)合理,質(zhì)量普遍提高。同時(shí),改進(jìn)了黨費(fèi)收繳辦法,完善了票據(jù)領(lǐng)用制度、黨費(fèi)收繳責(zé)任人制度,進(jìn)一步摸清了底子,完善了臺(tái)賬,實(shí)行了微機(jī)管理,并加強(qiáng)了對(duì)黨費(fèi)收繳工作的監(jiān)督檢查。
  ——深化干部人事制度改革,干部隊(duì)伍團(tuán)結(jié)廉政的氛圍日益濃厚。將“經(jīng)常下基層,主動(dòng)訪干部”作為考察了解干部的基本方法納入干部工作范圍,對(duì)干部進(jìn)行經(jīng)常性地考察走訪。公開(kāi)選拔了10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,在面試過(guò)程中首次實(shí)行了票決制,確保了公平、公正、公開(kāi)。加大對(duì)選人用人的監(jiān)督力度,努力防止干部“帶病上崗”、“帶病提拔”。全年對(duì)崗位異動(dòng)的15名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任離任審計(jì),對(duì)1名擬提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前審計(jì),對(duì)44名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職進(jìn)行了任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。對(duì)來(lái)信來(lái)訪均給予及時(shí)答復(fù)和落實(shí)。
  今年前4個(gè)月組織工作開(kāi)局良好,特別是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆取得了較好的成績(jī),創(chuàng)造了較好的經(jīng)驗(yàn)。今年4月,市委在古樓鄉(xiāng)進(jìn)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員直選工作試點(diǎn),取得了滿意的效果。目前,全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直11個(gè)局黨委換屆圓滿結(jié)束,不僅選配了一大批優(yōu)秀基層領(lǐng)導(dǎo)干部充實(shí)了黨委班子,也為縣委換屆打下了良好的基礎(chǔ)。
  去年和今年前4個(gè)月的組織工作之所以能取得比較大的成績(jī),是縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全縣各級(jí)黨組織的重視、配合以及全體組工干部辛勤努力的結(jié)果。在此,我謹(jǐn)代表縣委組織部向多年來(lái)關(guān)心、支持組織工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志和廣大組工干部表示衷心的感謝!
  二00六年度全縣組織工作總體思路
  2006年,是建黨85周年,也是貫徹“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,同時(shí)還是地方各級(jí)黨委換屆之年。做好今年下階段的組織工作,意義重大而深遠(yuǎn)。根據(jù)市委的部署及我縣組織工作面臨的新形勢(shì),2006年全縣組織工作的指導(dǎo)思想是:以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會(huì)精神,牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀及正確的政績(jī)觀,緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),突出先進(jìn)性教育和黨委換屆兩個(gè)重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),特別是要進(jìn)一步鞏固、深化、推廣“以村(社區(qū))為主”,不斷開(kāi)創(chuàng)基層組織建設(shè)新局面,為加速建設(shè)小康洞口提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
  一、突出重點(diǎn),集中主要精力做好縣委換屆工作
  根據(jù)中央的統(tǒng)一部署和省委、市委要求,今年6月底前,將完成縣委換屆。這次縣委換屆,是全縣政治生活中的一件大事,是對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)和執(zhí)政能力建設(shè)成果的檢驗(yàn),關(guān)系到我縣“十一五”規(guī)劃的順利實(shí)施,意義十分重大。
 。ㄒ唬﹪(yán)肅換屆紀(jì)律,確保黨委換屆順利進(jìn)行。要嚴(yán)格按照《黨章》的要求,認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》及其他黨內(nèi)法規(guī),堅(jiān)決防止和糾正可能出現(xiàn)的各種錯(cuò)誤傾向,確保整個(gè)換屆過(guò)程中思想不散、秩序不亂、工作不斷。全縣廣大黨員干部要堅(jiān) ……(未完,全文共5766字,當(dāng)前僅顯示2025字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣組織工作暨建設(shè)扶貧工作報(bào)告》
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