煤礦綜采一隊(duì)黨支部加強(qiáng)青工技能素質(zhì)提升事跡材料

目錄/提綱：……
一、提升思想境界，把提高青工隊(duì)伍技能素質(zhì)作為推進(jìn)安全生產(chǎn)的根本來抓
二、采取多種形式，扎實(shí)搞好青工的技能培訓(xùn)
一是當(dāng)時(shí)薄煤層條件下的電液控制閥技術(shù)在全國煤炭系統(tǒng)還沒有成熟的經(jīng)驗(yàn)可循
二是這些全新的高科技設(shè)備都是德國技術(shù)，從來沒有人接觸過，都沒有十足的把握
三是在不熟悉設(shè)備性能的情況下，如何才能保證好安全
三、建立激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)青工學(xué)技術(shù)、練技能的積極性
一是經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)
二是政治激勵(lì)
三是機(jī)遇鼓勵(lì)
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　　某礦綜采一隊(duì)黨支部加強(qiáng)青工技能素質(zhì)提升事跡材料
　　某煤礦綜采一隊(duì)1999年10月份建隊(duì)，擔(dān)負(fù)著全礦60％以上的原煤生產(chǎn)任務(wù)。現(xiàn)有職工208人，其中35周歲以下青工106人。建隊(duì)近7年來，我們始終堅(jiān)持從保證全隊(duì)工作健康發(fā)展，儲(chǔ)蓄單位可持續(xù)發(fā)展后備力量的高度，采取多種措施加強(qiáng)對(duì)青工的技能培養(yǎng)，建設(shè)具有高技能素質(zhì)的青工隊(duì)伍，促進(jìn)了全隊(duì)各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。建隊(duì)近7年來，累計(jì)生產(chǎn)原煤580多萬噸，杜絕了輕傷以上人身事故和重大機(jī)械、機(jī)電事故，工程質(zhì)量達(dá)到了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，驗(yàn)收始終保持在95分以上，區(qū)隊(duì)被礦命名為“樣板區(qū)隊(duì)”，黨支部連續(xù)兩年被集團(tuán)公司黨委評(píng)為“先進(jìn)黨支部”。下面，就我隊(duì)在提升青工隊(duì)伍技能素質(zhì)方面的一些做法和體會(huì)，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請批評(píng)指正。
　　
　　一、提升思想境界，把提高青工隊(duì)
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護(hù)和一般性故障的處理。經(jīng)過半個(gè)多月的突擊培訓(xùn)，收到了良好效果。一方面生產(chǎn)效率大大提高，一個(gè)生產(chǎn)班迅速提到了至少4個(gè)循環(huán)以上；另一方面“三違”現(xiàn)象明顯減少，各類設(shè)備故障率明顯降低。
　　二、采取多種形式，扎實(shí)搞好青工的技能培訓(xùn)
　　素質(zhì)在培養(yǎng)，技能在訓(xùn)練。我們緊緊抓住培養(yǎng)和訓(xùn)練這兩個(gè)關(guān)鍵，多措并舉，激勵(lì)青年崗位成才，狠抓青工技能素質(zhì)的提升。
　　第一，聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)。我們結(jié)合青工技術(shù)特點(diǎn)和實(shí)際需求，有計(jì)劃、有步驟、多渠道地對(duì)青工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，并采取內(nèi)培和外訓(xùn)并舉，理論培訓(xùn)和技能培訓(xùn)相結(jié)合的方式，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。我隊(duì)使用的生產(chǎn)設(shè)備比較混雜，采煤機(jī)組是西安煤機(jī)廠的，皮帶運(yùn)輸機(jī)是西北煤機(jī)廠的，轉(zhuǎn)載機(jī)和破碎機(jī)是張家口煤機(jī)廠的，安排外委培訓(xùn)難度很大。但是，不管生產(chǎn)任務(wù)再重，人員再緊張，我們都想盡一切辦法，堅(jiān)持每年至少組織2批青工到生產(chǎn)廠家進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。并根據(jù)現(xiàn)場生產(chǎn)實(shí)際，不定期聘請?jiān)O(shè)備廠家的技術(shù)人員現(xiàn)場授課。近7年來，我們先后組織采煤機(jī)司機(jī)、泵站司機(jī)、刮板運(yùn)輸機(jī)司機(jī)、單體支護(hù)工、回柱放頂工等多個(gè)工種的技術(shù)培訓(xùn)36次，培訓(xùn)青工70人次。同時(shí)，我們充分利用礦機(jī)廠維修車間，定期安排青工在機(jī)廠實(shí)習(xí)，每次2人，每期2個(gè)月，與礦機(jī)廠的職工同時(shí)上下班，不斷豐富維修知識(shí)，提高操作技能。目前，區(qū)隊(duì)56名中級(jí)工、12名高級(jí)工、14名技師中，青工就有25人，占到了30％，成為了區(qū)隊(duì)的中堅(jiān)力量。
　　第二，放手讓青工在實(shí)踐中鍛煉提高。3303工作面是我礦在3300采區(qū)設(shè)計(jì)的第一個(gè)薄煤層工作面。接到任務(wù)后，區(qū)隊(duì)感到了巨大的壓力。一是當(dāng)時(shí)薄煤層條件下的電液控制閥技術(shù)在全國煤炭系統(tǒng)還沒有成熟的經(jīng)驗(yàn)可循。二是這些全新的高科技設(shè)備都是德國技術(shù)，從來沒有人接觸過，都沒有十足的把握。三是在不熟悉設(shè)備性能的情況下，如何才能保證好安全。區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)研究，一致認(rèn)為這是鍛煉青工的最好機(jī)會(huì)。于是，我們挑選了23名青工，搭配10名老職工重點(diǎn)掌握安全，把艱巨的任務(wù)交給了青年班長李強(qiáng)。他們從認(rèn)真學(xué)習(xí)各種設(shè)備的原理、操作要領(lǐng)、使用說明開始，認(rèn)真研究制定施工安全措施，對(duì)應(yīng)圖紙安裝管路、控制面板、電磁光控噴霧等，計(jì)劃1個(gè)月的工作量，只用了15天就完成了安裝和調(diào)試。1個(gè)月的試生產(chǎn)后，從工作面的工程質(zhì)量到原煤產(chǎn)量都達(dá)到了預(yù)期效果。來自德國的設(shè)備廠家負(fù)責(zé)人下井看到現(xiàn)場后，豎起了大拇指，佩服地說：“在中國所有使用我們設(shè)備的企業(yè)中，這是我見到的最成功的，真正意義上的第一個(gè)高質(zhì)量的電液控制閥采煤面�！边@項(xiàng)任務(wù)的完成，為我礦薄煤層綜合機(jī)械化開采探索出了成功之路，也為以后薄煤層開采的安全工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步激發(fā)了青工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的信心。
　　第三，引導(dǎo)青工大力開展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。為了最大限度地調(diào)動(dòng)和激發(fā)青工的潛能，我們采取確定課題、交代任務(wù)的辦法，鼓勵(lì)青工開展科技創(chuàng)新活動(dòng)。近7年來，青工先后攻克m*g—250型采煤機(jī)組齒軌輪鑲套、機(jī)組牽引部管路改造、皮帶路防塵管路自動(dòng)轉(zhuǎn)換、皮帶輸送機(jī)剎車裝置等技術(shù)革新項(xiàng)目80余項(xiàng)，減 ……（未完，全文共3224字，當(dāng)前僅顯示1628字，請閱讀下面提示信息。收藏《煤礦綜采一隊(duì)黨支部加強(qiáng)青工技能素質(zhì)提升事跡材料》）