“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動階段工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、思想重視、行動積極、落實工作嚴肅認真
二、豐富學習內(nèi)容，突出學習重點
三、創(chuàng)新活動載體，活化教育方式
二是在學習方法上努力做到了“四學”
三是在學習效果上，努力做到學習工作兩不誤、兩促進
四、加強督促檢查，確保學習效果
五、加強制度建設，切實轉(zhuǎn)變作風抓落實
二是在充分醞釀討論的基礎上，制定了《秦州區(qū)水利局二oo七年目標責任書》
六、邊學邊改立說立行，干部作風有了明顯改變
一是狠抓春修春檢，為春耕生產(chǎn)服務
……

　　全區(qū)“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動千人動員大會召開后，我局領導高度重視，把此次活動的開展作為當前一項重要工作任務，精心安排、周密部署、深入學習動員，使全局干部職工充分認識開展此次活動的重要意義和必要性，有力地促進了全年各項工作任務的開展。目前，我局“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動在區(qū)委的統(tǒng)一領導、區(qū)委督導組的精心指導下，開局良好，進展順利�，F(xiàn)將我局“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動學習討論階段的工作總結(jié)如下。
　　一、思想重視、行動積極、落實工作嚴肅認真
　　“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動是區(qū)委、區(qū)政府結(jié)合我區(qū)實際，為解決干部作風和工作落實方面存在的突出問題而采取的有效舉措。活動開始以后，我局領導高度重視，精心安排部署。先后于3月8日、14日召開了局務會議和局務擴大會議，傳達討論區(qū)委六屆三次全委擴大會議精神、區(qū)委張書記的講話和全區(qū)轉(zhuǎn)變作風抓落實年千人動員大會精神，并就我局開展“轉(zhuǎn)變工作抓落實年”活動進行了專題研討
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干部職工圍繞“如何轉(zhuǎn)變作風抓落實”、“在我身上還存在那些不良作風”等開展交流討論，達到交流思想，共同提高的目的。在學習教育階段，各站隊辦組織干部職工集中學習達5次以上，集中討論2次以上，讓全局干部職工真正領會到“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動的重要性和必要性，進一步增強了全局干部職工參與活動的積極性和主動性。
　　三、創(chuàng)新活動載體，活化教育方式
　　在這次教育活動中，我局按照“求實”和“創(chuàng)新”的原則，不斷創(chuàng)新活動載體，活化教育方式，確保學習教育活動取得實效。
　　一是在學習形式上做到“四個結(jié)合”，即集中學習與分散自學相結(jié)合、個人演講與集體討論相結(jié)合、專題輔導與個別輔導相結(jié)合、學習讀本與電化教育相結(jié)合。
　　二是在學習方法上努力做到了“四學”。即領導干部帶頭學。局黨政領導班子成員和各站隊負責同志，積極帶頭參加局中心組的理論學習和各站隊辦的專題學習討論，和干部職工一起交流討論，活躍學習氣氛。討論交流學。通過召開討論會、交流會，圍繞“如何轉(zhuǎn)變作風抓落實”進行了深入討論，交流心得，共同提高。對照自己學。即要求廣大干部職工在學習過程中，找出自己在作風方面存在的突出問題，加以落實。深入實際學。針對目前全局各項水利水保工程陸續(xù)開工建設的實際，局里要求所有下鄉(xiāng)的干部職工在工作之余學習，并及時和當?shù)厝罕娊涣�，傾聽他們的意見和建議。
　　三是在學習效果上，努力做到學習工作兩不誤、兩促進。通過深入的學習討論，使全局干部職工服務人民群眾的宗旨意識、服務意識和紀律意識不斷增強，組織觀念淡薄、自律意識不強，工作方法簡單粗暴、缺乏工作責任心等問題有了明顯改善，從思想深處認識到在全區(qū)開展“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動的必要性和重要性。
　　四、加強督促檢查，確保學習效果
　　采取各站隊辦自查、分管領導抽查、局督察組督查等辦法，對全局“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動學習教育階段工作進行了以“六查六看”為主的“回頭看”工作，堅持做到“五不”。即：看學習時間是否達到要求，查集中學習培訓的日程安排、落實情況；看學習篇目是否完成，查集中學習記錄和個人學習筆記；看領導是否帶頭學習，查領導的學習筆記、學習心得等；看是否結(jié)合工作實際開展大討論，查討論會議記錄及討論結(jié)果；看邊學邊改，是否做到了學習工作兩不誤、兩促進，查近階段的工作落實情況；看通過學習教育干部職工的思想認識是否提高，查發(fā)言提綱、學習心得是否結(jié)合實際，真正體現(xiàn)在水利工作上。通過以上措施，使我局“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動學習動員階段工作達到“五不”，即：學習過程和時間、制度“不虛”，學習教材、內(nèi)容“不少”，學習方式“不死”，學習階段各類文件、資料、記錄“不丟”，學習與工作的關系“不偏”。通過及時的督查，各站隊辦及時進行查漏補缺，有力地推動了我局“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動的順利開展。
　　五、加強制度建設，切實轉(zhuǎn)變作風抓落實
　　為了切實轉(zhuǎn)變干部作風，提高工作效能，確保各項工作任務落到實處，我局進一步建立和完善了各項制度，為轉(zhuǎn)變作風抓落實活動的開展提供了制度保障。
　　一是完善和修訂了《秦州區(qū)水利局干部職工紀律管理辦法》，進一步明確和規(guī)范了干部職工上下班紀律。在全局實行上下班簽到制、請銷假制度，各站隊辦實行考勤周報、月報制度，將本站隊辦職工的考勤情況每周報局轉(zhuǎn)變作風抓落實領導小組辦公室存檔，并由局督察組隨時抽查各站 ……（未完，全文共3539字，當前僅顯示1788字，請閱讀下面提示信息。收藏《“轉(zhuǎn)變作風抓落實年”活動階段工作總結(jié)》）