發(fā)展黨員工作的方針、原則及有關(guān)制度

目錄/提綱：……
一、發(fā)展黨員工作的方針：堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展
二、發(fā)展黨員工作的原則：入黨自愿原則、個(gè)別吸收原則、屬地管理原則和便于考察原則
三、發(fā)展黨員工作的有關(guān)工作制度
……

　　
　　發(fā)展黨員工作的方針、原則及有關(guān)制度
　　一、發(fā)展黨員工作的方針 ：堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展。
　　二、發(fā)展黨員工作的原則：入黨自愿原則、個(gè)別吸收原則、屬地管理原則和便于考察原則。
　　入黨自愿原則：必須本人提出申請(qǐng)、本人填寫入黨志愿、本人提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。
　　個(gè)別吸收原則：成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，禁止批量發(fā)展、突擊發(fā)展，反對(duì)關(guān)門主義。
　　屬地管理原則：按照生活地或工作單位進(jìn)行培養(yǎng)、考察和發(fā)展，杜絕異地發(fā)展。
　　便于考察原則：流動(dòng)對(duì)象由最便于了解、考察的黨組織進(jìn)行培養(yǎng)、考察和發(fā)展。
　　三、發(fā)展黨員工作的有關(guān)工作制度
　　1、加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)方面
　�、俳⑷朦h積極分子隊(duì)伍動(dòng)態(tài)管理制度�！皟蓚�(gè)信息庫(kù)”：健全完善區(qū)委組織部、基層黨委（黨工委）入黨積極分子信息庫(kù)�！皟商坠芾頇n案”：建立健全基層黨委（黨工委）、黨支部入黨積極分子管理檔案。“每年兩次研究”：基層黨委（黨工委）每半年聽(tīng)取一次關(guān)于入黨積極分子培養(yǎng)教育情況的匯報(bào)，對(duì)入黨積極分子隊(duì)伍狀況進(jìn)行一次分析，并采取有力
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略729字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
確定為發(fā)展對(duì)象后，黨組織要通過(guò)同本人談話、查閱有關(guān)檔案材料、了解有關(guān)單位和人員，以及必要的函調(diào)或外調(diào)等方式，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行政治審查，形成綜合性的政審材料。政治審查的主要內(nèi)容是：對(duì)黨的路線、方針、政策的態(tài)度；本人的政治歷史和在重大政治斗爭(zhēng)中的表現(xiàn)；直系親屬和與本人關(guān)系密切的主要社會(huì)關(guān)系的政治情況。凡未經(jīng)過(guò)政治審查的，不能發(fā)展入黨
　�、蹐�(jiān)持發(fā)展黨員公示制度。公示對(duì)象為擬召開支部黨員大會(huì)接收為中共預(yù)備黨員的發(fā)展對(duì)象。公示時(shí)間一般為7至10天，內(nèi)容主要包括發(fā)展對(duì)象的基本情況、政治思想表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、培養(yǎng)考察情況及其它需要公示的事項(xiàng)。對(duì)群眾反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不能發(fā)展入黨。
　�、茉囆邪l(fā)展黨員民主測(cè)評(píng)制度。試行民主測(cè)評(píng)制的基層黨支部應(yīng)在支委會(huì)確定發(fā)展對(duì)象后，召開黨內(nèi)外群眾代表參加的民主測(cè)評(píng)大會(huì)，對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行無(wú)記名民主投票測(cè)評(píng)。對(duì)民主測(cè)評(píng)結(jié)果不好的應(yīng)暫緩發(fā)展。
　�、菰囆邪l(fā)展黨員票決制度。試行票決制的基層黨支部黨員大會(huì)在討論接收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)，應(yīng)實(shí)行無(wú)記名投票方式表決。書面表決票由基層黨委（黨工委）統(tǒng)一印制，表決意見(jiàn)分“贊成、反對(duì)、棄權(quán)”三類。表決時(shí)，發(fā)展對(duì)象得贊成票未超過(guò)應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)黨員半數(shù)的不能入黨，不能當(dāng)天再次投票；預(yù)備黨員得贊成票未超過(guò)應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)黨員半數(shù)的，應(yīng)分析原因，就是否延長(zhǎng)預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格當(dāng)天再次票決，并根據(jù)票決結(jié)果作出延長(zhǎng)預(yù)備期幾個(gè)月或取消預(yù)備黨員資格的決定。
　�、迗�(jiān)持入黨宣誓制度�；鶎狱h委（黨工委）或黨(總)支部一般應(yīng)在黨委（黨工委）審批通過(guò)的半年內(nèi)組織新黨員參加入黨宣誓儀式。預(yù)備黨員必須面對(duì)黨旗進(jìn)行宣誓，宣誓后在誓詞上簽名。由黨支部舉行的宣誓儀式，上級(jí)黨組織應(yīng)派人指導(dǎo)。
　　⑦堅(jiān)持預(yù)備黨員教育考察制度。黨支部要通過(guò)聽(tīng)取本人匯報(bào)、個(gè)別談話、集中培訓(xùn)等方式，對(duì)預(yù)備黨員進(jìn)行教育和考察。黨支部每半年對(duì)預(yù)備黨員進(jìn)行一次考察，并將考察情況及時(shí)記錄在《預(yù)備黨員考察表》上。考察情況作為預(yù)備黨員能否按期轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)之一。
　　3、對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)方面
　�、俳l(fā)展黨員工作計(jì)劃核準(zhǔn)制度�；鶎狱h委（黨工委）要按照“自下而上、自上而下、上下結(jié)合”的原則，根據(jù)發(fā)展黨員工作長(zhǎng)期規(guī)劃和各支部入黨積極分子培養(yǎng)成熟情況研究提出年度發(fā)展黨員工作計(jì)劃呈報(bào)區(qū)委組織部，經(jīng)區(qū)委組織部同意，形成年度發(fā)展黨員指導(dǎo)性工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
　�、诮l(fā)展黨員工作考核激勵(lì)機(jī)制。要把發(fā)展黨員工作與評(píng)選先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨務(wù)工作者相掛鉤，凡出現(xiàn)三年或三年以上未發(fā)展黨員村（居、社區(qū)）的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）不得評(píng)為先進(jìn)基層黨組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委（街道黨工委）書記、分管副書記、組織委員和其村（居、社區(qū)）黨支部書記不得評(píng)為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。要把發(fā)展黨員工作列入基層黨委（黨工委）的重要議事日程，集中足夠的精力和時(shí)間解決好本區(qū)域本部門發(fā)展黨員工作中存在的困難與問(wèn)題；要把發(fā)展黨員工作列入村（居、社區(qū)）黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制，作為村（居、社區(qū)）主干使用、提拔的重要依據(jù)。
　�、劢l(fā)展黨員工作檢查通報(bào)制度。區(qū)委組織部每年要對(duì)全區(qū)發(fā)展黨員工作進(jìn)行一至二次的督查指導(dǎo)，每季度將對(duì)全區(qū)發(fā)展黨員情況進(jìn)行一次通報(bào)�；鶎狱h委（黨工委）要不定期地對(duì)所屬各黨支部發(fā)展黨員工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，并對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)。通過(guò)檢查，全面掌握發(fā)展黨員工作計(jì)劃的執(zhí)行情況，新黨員的年齡、性別、文化結(jié)構(gòu)和分布狀況，履行發(fā)展黨員程序及入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)等情況。
　�、芡晟泣h務(wù)干部培訓(xùn)制度。堅(jiān)持多層次、多渠道，多形式地培訓(xùn)基層黨務(wù)干部，新任黨委（黨工委）組織委員、組織干事必須經(jīng)過(guò)縣級(jí)以上組織部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)或跟班學(xué)習(xí)，基層黨委（黨工委）要做好黨支部書記和組織委員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)，使基層黨務(wù)干部熟悉發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)，提高做好發(fā)展黨員工作的能力和水平 ……（未完，全文共4056字，當(dāng)前僅顯示2049字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《發(fā)展黨員工作的方針、原則及有關(guān)制度》）