以新一輪解放思想大討論活動推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展

目錄/提綱：……
一、在服務大局中認識解放思想
二、在學習討論中促進思想解放
一是開展組工干部大培訓活動
二是開展組工干部大學習活動
三是開展組織工作大討論活動
四是開展組織工作大調(diào)研活動
五是開展組織工作大宣傳活動
三、在實踐創(chuàng)新中檢驗思想解放
一是力爭在建立健全干部考核評價體系上有新突破，用好思想解放的人
二是力爭在創(chuàng)新干部教育培訓形式上有新突破，提升干部能力
三是力爭在建立健全黨內(nèi)關(guān)懷機制上有新突破，增強黨組織的吸引力
四是力爭在推進黨內(nèi)民主上有新突破，保障黨員民主權(quán)利
六是力爭在建立健全聯(lián)系和服務群眾工作體系上有新突破，拓寬服務群眾致富渠道
……

　　以新一輪解放思想大討論活動推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展
　　市委決定把今年作為“解放思想年”，組織部門是黨委的重要職能部門，擔負著干部隊伍、基層組織、黨員隊伍和人才隊伍建設的重要職責，必須提高認識，自覺投入到全縣的解放思想大討論活動中去，把解放思想作為做好組織工作的法寶，以新理念、新思路、新舉措推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
　　一、在服務大局中認識解放思想
　　解放思想是一個為新一輪發(fā)展注入強大活力的過程�；仡櫸覀冏详柛母锇l(fā)展的歷史，每一次經(jīng)濟社會的大發(fā)展都必定是解放思想的結(jié)果，每一次思想的大解放，也必將會推動經(jīng)濟社會的飛躍式發(fā)展。近年來，特別是縣委十三屆一次全會以來，通過開展“作風建設年”和“一線工作法”，全縣上下堅持務實創(chuàng)新、奮發(fā)圖強，取得了人心齊、風氣正、后勁足、道路暢等可喜變化。但是，我們也應該清醒地認識到，紫陽發(fā)展還不充分，還比較落后的現(xiàn)狀，仍然是紫陽最大的縣情，紫陽欠發(fā)達縣份的地
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的不斷更新。組織部門要在解放思想中作出表率，必須強化組工干部的學習，引導組工干部樹立自覺學習、勤奮學習的良好習慣，及時了解和掌握中央的大政方針，不斷充實科學的理論和現(xiàn)代科技知識。通過學習，促使組工干部盡快轉(zhuǎn)變觀念，提高素質(zhì)，增長才干，提高理解力、執(zhí)行力、操作力、控制力和公信力等“五種能力”，樹立組工干部“講黨性、重品行、作表率”的新形象。
　　一是開展組工干部大培訓活動。適時舉辦組工干部解放思想專題培訓班，重點學好黨的十七大、全國組織工作會議、省黨代會、縣委十三屆四次全會”的相關(guān)報告原文、文件、言論等以及我們黨關(guān)于解放思想的重要論述，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。同時，結(jié)合組織工作業(yè)務需要，組織組工干部精讀新《黨章》、《干部選拔任用條例》、《公務員法》等組工干部必備的三部“寶典”，提高組織工作業(yè)務水平。
　　二是開展組工干部大學習活動。堅持每周一次的政治理論學習或業(yè)務講評，適時組織組工干部外出參觀學習。開展好“每天三個半小時”學習活動，即每天早上上班拿出半小時開展讀報和瀏覽網(wǎng)頁了解時事動態(tài)；每天下午上班拿出半小時學習討論組工業(yè)務，熟悉組織工作流程，了解辦事程序，掌握相關(guān)制度；每天晚上拿出半小時整理讀書筆記，強化學習內(nèi)容，提高學習質(zhì)量。
　　三是開展組織工作大討論活動。圍繞解放思想的主題和組織工實際，針對縣委中心工作以及組織工作的熱點難點問題，重點圍繞“組織工作如何服務紫陽突破發(fā)展”進行大討論，認真查找組織部門和組工干部隊伍中存在的問題，分析問題原因，理清改進思路。同時，組織召開部風監(jiān)督員、基層干部代表、黨員代表等各種層次的討論座談會，深入分析組織工作中存在的不足和問題，為組織工作更好地服務于紫陽的突破發(fā)展出謀獻策。
　　四是開展組織工作大調(diào)研活動。針對組織工作中的重點、難點問題，將重點課題分解到部內(nèi)各股室和基層黨委，組織力量深入基層、深入實際開展調(diào)查研究，認真查找不適應組織工作科學發(fā)展的思想觀念和_機制障礙，深刻分析影響科學發(fā)展的突出問題，形成一批質(zhì)量較高、可操作性強的研究成果，促進組工干部進一步解放思想，形成推動組織工作科學發(fā)展的新思路和新決策。
　　五是開展組織工作大宣傳活動。按照組織工作要宣傳，宣傳工作要組織的工作思路，積極發(fā)現(xiàn)、挖掘、培育、總結(jié)、推廣基層典型，利用各種媒體和途徑，大張旗鼓地對解放思想的典型、服務中心的典型、創(chuàng)新發(fā)展的典型、促進和諧的典型進行宣傳報道，不斷提高社會各界的對紫陽組織工作的認識和關(guān)注度，把各方面的積極性吸引和聚合到解放思想推進黨的建設工作之中。
　　三、在實踐創(chuàng)新中檢驗思想解放
　　思想是行動的先導，按照以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設的新要求，組織工作必須進一步解放思想，探索創(chuàng)新。聯(lián)系我縣實際，組織部門解放思想的重點是：貫徹落實黨的十七大和全國組織工作會議精神，堅定不移地推進干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新，大力加強和改進領(lǐng)導班子、干部隊伍、人才隊伍、基層組織和黨員隊伍建設。當前，把思想解放的成果落實到行動上、體現(xiàn)在工作中，就是要大力實施“百千萬工程”，在深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，爭取多出成果、多出經(jīng)驗，推進組織工作不斷實現(xiàn)新的突破。
　　一是力爭在建立健全干部考核評價體系上有新突破，用好思想解放的人。按照“德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖�、群眾公認”的原則，把干部作為一種資源，創(chuàng)新選人 ……（未完，全文共3526字，當前僅顯示1781字，請閱讀下面提示信息。收藏《以新一輪解放思想大討論活動推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展》）