目錄/提綱:……
一、精耕細作,精細管理,夯實“精品工程”的根基
二、深化“主題活動”,搭建“體驗舞臺”,教育引導少先隊員健康成長
一是在家庭體驗責任和艱辛
二是在學校體驗規(guī)范和合作
三是在系列活動中體驗創(chuàng)新和趣味
三、創(chuàng)新實踐,培育英才,讓雛鷹展翅翱翔
四、播撒愛心,傾注真情,以人格魅力感召和帶動少先隊員
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她是一個優(yōu)秀教育工作者。在同事眼中的她,熱情、開朗,朝氣蓬勃;在孩子心目中的她,可愛、可親、可敬。從事少先隊工作十幾年來,她把孩子們的信任當作榮耀,把培育孩子的事業(yè)當作人生的光輝陣地,以愛心和恒心培育了一批批優(yōu)秀的石油雛鷹。油田實驗小學的少先隊工作在她的不斷開拓下充滿生機和活力,成為了油田少先隊的一面旗幟,先后被授予全國紅旗大隊、山東省功勛大隊、全國雛鷹大隊、山東省雛鷹大隊,她本人三次被授予“石油管理局優(yōu)秀少先隊輔導員”、石油管理局“青年崗位明星”,年被授予“山東省優(yōu)秀少先隊輔導員”。
一、精耕細作,精細管理,夯實“精品工程”的根基
通過多年的少先隊工作研究和實踐,具有了一套較豐富的感性認識和理性認識。她認為,少先隊工作是一項系統(tǒng)工作,更是“精品工程”,少先隊基礎建設就是打造“精品工程”的根基。在學校領導的支持和指導下,她逐步完善和健全了少先隊組織隊伍建設、制度建設和陣地建設,保證了少先隊各項工作在質和量方面有了新的飛躍。在組織隊伍建設方面,完善了“少先總隊、年級大隊、中隊、小隊”四級管理網(wǎng)絡,創(chuàng)新推行了“實習年級大隊輔導員”和“助理輔導員”
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開展“學《規(guī)范》、見行動”、軍訓等活動,將德育細化到孩子成長的過程,使少先隊員體驗到言行文明和操行規(guī)范帶來的效果;通過開展“團結就是力量”拔河比賽、“奪取科學王國金鑰匙”等活動,使少先隊員體驗到團結和合作的力量,增強了集體主義感和團隊榮譽感。三是在系列活動中體驗創(chuàng)新和趣味。通過組織開展“爭當小實驗家”、科技小發(fā)明、科幻繪畫、外聘科技專家授課等活動,培養(yǎng)了少先隊員對科學的濃厚興趣,少先隊員在上級少工委組織的各級各類比賽中取得了優(yōu)異的成績。通過組織少先隊員走進大自然,開展“春游”、“走進母親河”、“趣味奪紅旗”等的活動,使少先隊員在活動中陶冶了情操,體驗了快樂。
“實現(xiàn)宏偉藍圖、做好全面準備”,是全國少工委倡議的年少先隊活動主題。結合地域特點,組織開展了“兩項基本活動”:即“紅領巾心向黨”主題隊會。在年寒假期間,她組織全體少先隊員收集整理了有關“十六大精神”的資料和圖片,在本學期的第一個隊會時間舉行了“紅領巾心向黨”主題隊會。少先隊員們在隊干部的帶領下學習了十六大精神,做到知道一個思想——“三個代表”的重要思想,了解一個目標——全面建設小康社會的宏偉目標,確立一個志向——為實現(xiàn)中華民族偉大復興做好全面準備,使少先隊員牢固樹立了“愛我中華、振興中華”的思想觀念。另一是,“貫徹十六大精神‘特色小隊’行動”,組建了“貫徹十六大精神”特色小隊,少先隊員分批到鉆井公司、采油廠、中心醫(yī)院等地參觀、考察,了解油田近年來取得的顯著成就,使少先隊員在實踐中體驗、在體驗中感悟,把對黨、對社會主義的無限熱愛之情和報效祖國的理想之志,融入到具體有形的特色小隊活動中,引導和幫助他們從小樹立遠大理想、學習文化知識、勇于社會實踐、提高綜合素質,為全面建設小康社會打下堅實基礎,做好全面準備。在“山東省少先隊工作規(guī)范化學?
三、創(chuàng)新實踐,培育英才,讓雛鷹展翅翱翔
“少年雄則國雄”。面向未來,對少年兒童的培養(yǎng)標準在不斷提高,因此少先隊工作必須加強科學性和實踐性,提高少先隊員的綜合素質和能力。按照全國少工委的要求,在實驗小學深入開展了“雛鷹爭章”活動。實驗小學有名少先隊員,個中隊,管理工作十分繁瑣,任務十分艱巨。為了確;顒拥目茖W性和時效性,她利用假期多次參加全國少先隊輔導員培訓班,拓寬自己的視野,增長自己的才干;并結合實驗小學的實際情況,在不斷實踐中設計了一套易操作、有特色的活動管理模式。她組織專業(yè)教師開發(fā)研制了《雛鷹爭章管理軟件》,實現(xiàn)了科學的現(xiàn)代化的管理。在軟件中,建立了每一名少先隊員的“爭章檔案”、每個中隊的報章和獲章情況,以及星級少先隊員評選情況。在此基礎上,加大了逐級管理的力度,建立了“中隊—年級大隊—學?傟牎比壭畔贤ňW(wǎng)絡,實行了“年計劃、季
總結、月考核、周落實、日運行”的工作運行機制,使雛鷹爭章活動全方位、多層次地開展,活動參與率達。年月和年月,山東省“爭章達標”現(xiàn)場會在油田實驗小學召開,全省幾百名代表來我校參觀、學習,給予了一致好評。實驗小學被授予“山東省爭章達標學校”和全國少工委獎授的雛鷹爭章“消防章”優(yōu)秀組織單位。
作為一名有豐富少先隊工作經(jīng)驗的輔導員,深深地體會道,少先隊只有開展好活動才會充滿活力,少先隊員只有參加活動才能熱愛組織、提高技能。她始終堅信每個少先隊員都是一塊金子、一片肥沃的土地,輔導員必須給予他們發(fā)光的機會和耐心的培育,鼓勵每個孩子都能在體驗中磨練、成長。為此,堅持抓好基層小隊的管理創(chuàng)新。一方面,搞好小隊的優(yōu)化組建。小隊是少先隊集體生活最小的細胞,只有把小隊活動搞活,才能調動每一名少先隊員的積極性。將每個學生按家庭住址、興趣愛好分組,對個別性格孤僻、成績較差的學生更是關心、愛護。每個小隊實行“四自”方針:自己的隊名自己起、自己的隊員自己幫、自己的輔導員自己聘,自己的活動自己搞。通過小隊的自我管理、自我建設、自我約束,增強了少先隊員的凝聚力和向心力。目前,所有小隊開展了“最佳拍檔”小隊評選活動和“我們隊的驕傲”中隊標志設計大賽。在活動中,少先隊員們積極性高漲,設計的“ ……(未完,全文共4283字,當前僅顯示2164字,請閱讀下面提示信息。
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