目錄/提綱:……
一、主要做法
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
二是明確任務(wù)
三是突出重點
一是深入調(diào)研,擬定崗位
二是對接高校,搭建平臺
三是載體多樣,活動豐富
二、主要收獲
……
為大力實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會等各項事業(yè)的發(fā)展,**縣從實際出發(fā),大膽創(chuàng)新,積極創(chuàng)建大學(xué)生實習(xí)基地,形成“多贏效應(yīng)”。
一、主要做法
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把創(chuàng)建大學(xué)生實習(xí)基地作為實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略的重要抓手,建立工作小組,明確相關(guān)職責(zé)。通過組織部門牽頭抓總,人事部門具體負(fù)責(zé),各有關(guān)部門積極配合,成功地與浙江大學(xué)、中國計量學(xué)
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貿(mào)易、機(jī)械制造、精細(xì)化工、城市規(guī)劃、建筑設(shè)計、市場營銷、服裝設(shè)計、筆業(yè)制造、產(chǎn)品檢驗、工程監(jiān)理等崗位進(jìn)行篩選匯總,安排崗位,將實習(xí)崗位、實習(xí)生管理、食宿安排等一一落實。二是對接高校,搭建平臺。建立實習(xí)培訓(xùn)基地,并與駐杭六所高校一起組織了隆重的簽約儀式。三是載體多樣,活動豐富。既組織開展相關(guān)信息交流,還委托高校舉行企業(yè)經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員專題講座,舉辦短期培訓(xùn),使企業(yè)和高校都十分歡迎。
3、完善政策,加強(qiáng)保障。先后制定下發(fā)了《關(guān)于申報大學(xué)生就業(yè)實習(xí)培訓(xùn)基地定點單位的通知》、《桐廬縣大學(xué)生就業(yè)實習(xí)培訓(xùn)基地定點單位守則》、《大學(xué)生就業(yè)實習(xí)培訓(xùn)意向書》。對政府、企業(yè)組織安排大學(xué)生實習(xí)的所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任進(jìn)行明確。
二、主要收獲
經(jīng)過近兩年的實踐活動,全縣有105家用人單位向大學(xué)生提供實習(xí)崗位860多個,有8所高校730余人來桐進(jìn)行為期一個月的社會實踐活動,簽定就業(yè)協(xié)議270余人,目前已來桐廬正式工作180余人。
1、擴(kuò)大了對外交流。實習(xí)活動使大學(xué)生們在直接深入生產(chǎn)、社會第一線,得到實踐鍛煉的同時,親身感受到桐廬山青水秀的人居環(huán)境、對人才的尊重。對了解桐廬、宣傳桐廬起到了積極作用。
2、實現(xiàn)了人才的柔性流動。創(chuàng)建大學(xué)生實習(xí)基地,實現(xiàn)了人才剛性流動到人才柔性流動的跨越。大學(xué)生在實習(xí)的同時,也提出了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要建議。如浙江林學(xué)院的學(xué)生林榮靖對質(zhì)檢程序和方法提出了建議,實施后節(jié)約了生產(chǎn)成本。同時,也解決了一些生產(chǎn)中的技術(shù)問題。清華博 ……(未完,全文共1294字,當(dāng)前僅顯示823字,請閱讀下面提示信息。
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