社保局長德、能、勤、績、廉述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力提高履職水平
一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)
二、勤政為民，積極為群眾排憂解難
三、履行職責(zé)，努力做好本職工作
四、廉潔自律，努力塑造良好形象
五、今后工作的努力方向
……

　　述職報(bào)告
　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
　　2008年在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在太平區(qū)的有力支持下，在全局職工的大力幫助和共同努力下，我積極開展工作，認(rèn)真履行職責(zé)，社保各項(xiàng)工作取得了新成績。下面按市局要求從“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面就自己一年來的履職情況匯報(bào)如下：
　　一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力提高履職水平
　　做一名合格的分局班長就要做到與時(shí)俱進(jìn)。我一直把學(xué)習(xí)作為提高政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)的重要途徑。一年來，我加快知識(shí)更新和理論水平提高。一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)。我?guī)ь^學(xué)、自覺學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大報(bào)告等黨中央重要文件精神，不但提高了自己的政治理論水平，而且增強(qiáng)了廉潔勤政和執(zhí)法為民的自覺性。二是強(qiáng)化法律學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法制觀念；強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，注重業(yè)務(wù)更新，自覺接受新理論、新思想、新觀念，做到學(xué)以致用，不斷提高善于分析判斷、勇于實(shí)踐和駕馭全局工作的能力。敢于想事、議事。有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，對(duì)事業(yè)滿腔熱情，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神；對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、勤懇踏實(shí)；有開拓
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征繳工作任務(wù)可以說比往年都重，因此，為確保任務(wù)的順利的完成，在擴(kuò)面上，積極與區(qū)政府及各部門溝通，得到政府和各部門有力的支持，制定擴(kuò)面文件和措施，各部門形成擴(kuò)面聯(lián)動(dòng)。在基金征繳上，稅務(wù)部門發(fā)揮優(yōu)勢加大對(duì)企業(yè)的征繳方式和力度；社保太平分局在收繳靈活就業(yè)人員保費(fèi)上經(jīng)常加班加點(diǎn)，在最忙時(shí)克服一切困難來保證靈活就業(yè)人員繳費(fèi)，做到了應(yīng)收盡收。擴(kuò)面及基金征繳工作的完成得力于所采取的保障措施：一是制定了區(qū)級(jí)擴(kuò)面文件，分配擴(kuò)面指標(biāo)，落實(shí)各部門責(zé)任；二是結(jié)合社會(huì)保險(xiǎn)專項(xiàng)行動(dòng)，在太平區(qū)域的主要道路、廣場、市場懸掛宣傳條幅240條；發(fā)動(dòng)社區(qū)工作人員在社區(qū)內(nèi)向居民發(fā)放宣傳單2萬元份、宣傳手冊(cè)2000本；為各街道及水泉鎮(zhèn)制做規(guī)格3*1.8宣傳板8塊；在東工商銀太平分行前，組織以文藝演出形式集中宣傳4次，宣傳效果良好，社會(huì)反響很大；三是結(jié)合省、市保險(xiǎn)政策，積極主動(dòng)宣傳我區(qū)靈活就業(yè)人員參保政策，為保證政策順利實(shí)施及入戶宣傳，組織培訓(xùn)各街道及水泉鎮(zhèn)保險(xiǎn)擴(kuò)面專管員8次，累計(jì)240人次參加；
　　四是積極配合區(qū)普查工作小組開展普查工作，采取有較方法完成普查工作，通過此項(xiàng)工作將摸清我區(qū)擴(kuò)面的潛力，為政府的決策提供依據(jù)；五是依據(jù)區(qū)級(jí)擴(kuò)面文件和政府征繳通告，聯(lián)合勞動(dòng)、地稅部門對(duì)企業(yè)開展宣傳和參保情況依法檢查，在檢查中對(duì)企業(yè)存在謊報(bào)參保人數(shù)和瞞報(bào)工資總額的企業(yè)進(jìn)行了依法說服教育，通過經(jīng)常情的宣傳和檢查大大提高了企業(yè)職工參保率。
　　通過各種行之有效的措施，各部門的支持及全局職工共同努力下，擴(kuò)面及基金征繳工作圓滿完成了全年任務(wù)。
　　2008年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳3868.1萬元，同比增長282.8%萬元，其中：統(tǒng)籌基金2558.2萬元，同比增長288.8%萬元，完成奮斗指標(biāo)的168.3%；個(gè)人帳戶1374萬元。社保太平分局靈活就業(yè)人員征繳窗口收繳保費(fèi)3021.5萬元，占全年收繳額的＝78.1%，其中：統(tǒng)籌基金1939.7萬元，占統(tǒng)籌基金的75.8%、個(gè)人帳戶基金1124萬元。各類參保企業(yè)達(dá)到199戶，全年增加新參保各類企業(yè)55戶，同比增長138.2%；各類參保人員達(dá)到13300人，其中：各類企業(yè)參保人員2766人、靈活就業(yè)人員10534人，全年凈增長參保人員5340，同比增長167.1%；完成奮斗指標(biāo)的13300／13287＝100.1%。
　　2、以企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作百分考核要求為基礎(chǔ)，做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作
　�。�1）2008年企業(yè)離退休人員達(dá)到2998人，同比增長108.9%。離退休人員基本養(yǎng)老金撥付2637.8萬元，同比增長131.6%。企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放率100%，做到了按月、及時(shí)、足額發(fā)放。完成年初離退休人員調(diào)整待遇和參保人達(dá)到法定退休年齡待遇審批工作，審批計(jì)算260人。
　�。�2）完成企業(yè)離退休人員檔案移交2908份，完成全部退休人員的97%；納入社區(qū)管理的退休人員2873人，社保局管理異地、農(nóng)村人員35人。由于今年我區(qū)部分社區(qū)合并，由原52個(gè)社區(qū)合并為38個(gè)社區(qū)，同時(shí)社區(qū)干部換屆，人員變動(dòng)較大，給我們的工作帶來一定麻煩，因此，我局在11月份對(duì)各區(qū)社區(qū)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過這次培訓(xùn)，將提高社區(qū)干部社會(huì)化管理工作的水平和服務(wù)能力。為保證社區(qū)社會(huì)化管理工作有序的進(jìn)行，一年來為社區(qū)購置了大量的辦公用品。
　　（3）按市局要求完成全年稽核工作，實(shí)地稽核參保企業(yè)38戶，參保企業(yè)人員410人，完成任務(wù)的105%。建立內(nèi)部稽核辦法，稽核工作人員對(duì)全局開展的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行事前、事中、事后稽核工作。
　　（4）加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)和業(yè)務(wù)管理工作，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和費(fèi) ……（未完，全文共3829字，當(dāng)前僅顯示1934字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《社保局長德、能、勤、績、廉述職報(bào)告》）