您的位置:新文秘網(wǎng)>>工商/干部/組織講話/黨會報告/計劃規(guī)劃/>>正文

縣工商局領導干部“四訪”工作方案

發(fā)表時間:2009/10/28 14:47:14
目錄/提綱:……
一、指導思想
二、加強“四訪”組織領導
三、建立“四訪”工作制度
(一)建立定期排查制度
(二)建立_形勢分析研判制度
(三)建立重大事項_評估制度
(四)建立_事項督辦制度
(五)建立包案制度
(六)建立_臺賬制度
四、認真開展“四訪”工作
(一)領導干部“四訪”安排
(二)開展“四訪”
(三)督導落實
……

  各基層分局、協(xié)會、縣局各股(室)分局:
  為認真落實《中共**縣委辦公室、縣人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)縣處理_突出問題及_性事件領導小組<關于建立領導干部“四訪促和諧”工作制度的意見>(**辦文〔____〕__號)文件精神,結(jié)合工商系統(tǒng)實際,特制定領導干部“四訪”工作方案。
  一、指導思想
  領導干部開展“四訪”工作,要以_理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習科學發(fā)展觀,以維護人民群眾根本利益為核心,以落實_工作原則為主線,以事要解決、人要_為目標,有效遏制赴省、_非正常_,確保無赴省、_非正常集體_,確保無_性事件發(fā)生,確保_,采取多種形式接待群眾來訪,解決問題、化解矛盾、改進工作,密切黨群干群關系,促進社會
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略529字,正式會員可完整閱讀)…… 
制度。對領導干部“四”的重點_事項實行掛牌督辦,推動及時妥善解決群眾_問題,提高辦理質(zhì)量和效率。
  (五)建立包案制度。對納入領導干部“四訪”的_事項實行領導包案,包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪。對群眾反映的涉及面廣、社會關注度高的疑難_事項,主要領導親自包案;對涉及人數(shù)多、組織化傾向明顯的_性問題,包案的領導干部要組織相關部門提出解決問題的意見和建議,提交領導班子集體研究。包案情況要通過適當方式予以公開,接受群眾監(jiān)督。
 。┙臺賬制度。建立_工作臺賬,記載問題發(fā)生地、責任單位、產(chǎn)生原因、接待處理意見、辦理結(jié)果。
  四、認真開展“四訪”工作
 。ㄒ唬╊I導干部“四訪”安排
  姓名職務分管工作接訪
  時間接訪地點接訪方式
  **局長,
  黨組書記主持全面工作星期一縣工商局___室面訪
  **副局長,黨組成員分管縣局機關、辦公室、人教、財務、紀檢監(jiān)察和黨務、綜治工作星期二
  星期五縣工商局___室面訪
  **副局長,黨組成員分管公平交易、商標廣告合同、法規(guī)、消保及消協(xié)工作星期三縣工商局___室面訪
  **副局長,黨組成員分管注冊登記、市場及個協(xié)工作星期四縣工商局___室面訪
  (二)開展“四訪”
  領導干部隨時接待群眾來訪,同時經(jīng)常性地進行約訪、下訪和回訪活動,有針對性地解決本部門、本系統(tǒng)存在的_突出問題。
  開門接訪,領導干部在辦公室面對面接待來訪人。接訪前,采取適當方式,在一定范圍內(nèi)對接訪領導干部的姓名、職務、分管工作以及接訪的時間、地點、形式等情況進行公式,方便群眾了解和參與。
  主動約訪,領導干部有針對性地約請_人并協(xié)調(diào)解決相關_問題。特別是對一些長期_的老戶或反映相對集中的重點問題,商定時間、地點,主動約請_人進行具體接談。
  帶案下訪,領導干部深入到矛盾突出、解決難度大的地方,廣泛聽取群眾意見,剖析問題癥結(jié),研究解決辦法。
  上門回訪,對已經(jīng)接待并有明確處理意見的_問題,要事后回訪,看處理意見是否落實,_群眾是否滿意。
  對生活困難的家庭要登門家訪,采取救助措施,解決生活問題。領導接訪根據(jù)情況可以采取其他方式進行,要充分利用現(xiàn)代信息技術,在網(wǎng)上開通“領導在線”、“視頻接訪”等,實行接訪領導和群眾在網(wǎng)上互動溝通。
  嚴格依法按政策辦事。對法律法規(guī)和政策有明確規(guī)定的,要依法按政策解決到位;對群眾訴求合理或部分合理,但法律法規(guī)規(guī)章和政策沒有明確規(guī)定的或?qū)θ罕娫V求依法按政策不能解決的,要做好耐心細致的解釋工作,取得群眾的理解和支持,決不能為求得一時一事的解決而突破相關規(guī)定,引起新的問題;對特別困難的群眾,要研究采取個案幫扶等措施,使其基本生活得到保障。
   ……(未完,全文共2337字,當前僅顯示1486字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣工商局領導干部“四訪”工作方案》
文章搜索
相關文章