2009年勞動(dòng)就業(yè)管理局副局長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)崗就業(yè)工作成績(jī)顯著
（一）進(jìn)一步完善四個(gè)體系，確保目標(biāo)任務(wù)的完成
（二）創(chuàng)新工作思路，增強(qiáng)就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性
二、民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)管理工作進(jìn)一步規(guī)范
三、流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)
四、勞動(dòng)用工登記工作積極穩(wěn)妥推進(jìn)
五、迎難而上，穩(wěn)步推進(jìn)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作又上新臺(tái)階
六、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，搶抓生源，努力完成就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)意識(shí)培訓(xùn)和農(nóng)民工培訓(xùn)
（一）搶抓生源，確保完成就業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)
一是搶抓生源，緊密結(jié)合就業(yè)意識(shí)培訓(xùn)，及時(shí)吸納部分就業(yè)意識(shí)培訓(xùn)學(xué)員參加技能培訓(xùn)
三是在部分專業(yè)上加強(qiáng)聯(lián)合辦學(xué)，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模
（三）協(xié)調(diào)配合，積極穩(wěn)妥開展農(nóng)民工培訓(xùn)工作
三是加強(qiáng)日常的督察和定期抽查，確保培訓(xùn)質(zhì)量
七、創(chuàng)業(yè)型城市工作有條不紊的正常開展
三是創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生比較好的效果，對(duì)于本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè)增加有較高的貢獻(xiàn)
……

　　2009年勞動(dòng)就業(yè)管理局副局長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告
　　2009年，根據(jù)組織的安排和分工，我分管負(fù)責(zé)的主要業(yè)務(wù)包括新增就業(yè)崗位、失業(yè)率控制、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工培訓(xùn)、用工管理、流動(dòng)就業(yè)人口計(jì)劃生育和就業(yè)服務(wù)等工作。一年來(lái)，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在我分管范圍內(nèi)全體同志的共同努力下，緊緊圍繞本局的中心工作,大膽開拓創(chuàng)新,堅(jiān)持真抓實(shí)干,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),做到想大事,謀對(duì)策,抓服務(wù),促落實(shí),較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。到年底，新增就業(yè)崗位33457個(gè)，占全年任務(wù)的112% ；就業(yè)意識(shí)培訓(xùn)3016人，占全年任務(wù)的100.5%；技能培訓(xùn)2081人，占全年任務(wù)的104%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2455人，占全年任務(wù)的100.2%；其中成功創(chuàng)業(yè)1243人，帶動(dòng)6210人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。勞動(dòng)用工登記569家單位，涉及企業(yè)職工200417人，農(nóng)民工培訓(xùn)16791人，占全年任務(wù)的116.6%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率仍控制在4.02%以內(nèi)，流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作和民辦職介機(jī)構(gòu)管理得到進(jìn)一步加強(qiáng)和提高，創(chuàng)業(yè)型城市工作扎實(shí)有序進(jìn)行。現(xiàn)述職如下：
　　一、創(chuàng)崗就業(yè)工作成績(jī)顯著
　　多年來(lái)，我市
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略774字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
要求，理清整頓不合法中介機(jī)構(gòu)，配合勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)開展了全市民辦中介機(jī)構(gòu)清理整頓活動(dòng)，撤消取締了五家民辦職介機(jī)構(gòu)，推薦并通過(guò)省有關(guān)部門考核評(píng)定，惠平家政等二家為“aa”級(jí)信用等級(jí)民辦職介機(jī)構(gòu)，鴻基職介所等五家為“a”級(jí)信用等級(jí)民辦職介機(jī)構(gòu)。二是采取各種有效措施，采取以會(huì)代訓(xùn)，以教促學(xué)的形式，加強(qiáng)民辦職介工作人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，進(jìn)一步提高民辦中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量，并在職介從業(yè)人員中強(qiáng)力推進(jìn)持證上崗，掛牌上崗，今年共組織30多人參加全國(guó)職業(yè)介紹指導(dǎo)資格證考試。三是積極貫徹行政許可制度，全年審批二家民辦職介機(jī)構(gòu)，由勞動(dòng)保障局行政審批窗口統(tǒng)一受理，全部在縮短規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)，沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)期推諉的現(xiàn)象。四是設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話，暢通群眾監(jiān)督渠道，通過(guò)加強(qiáng)日常規(guī)范管理，民辦職介機(jī)構(gòu)較好的發(fā)揮了在全市職業(yè)介紹工作中的相互補(bǔ)充、相互拉動(dòng)、相互配合的作用，至今仍未收到投訴民辦職介機(jī)構(gòu)違規(guī)違法的舉報(bào)案件。今年以來(lái)，全市民辦職介機(jī)構(gòu)共辦理求職登記15963人次，為6483人成功介紹就業(yè)。
　　三、流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)
　　按照省廳《關(guān)于將流動(dòng)就業(yè)人口計(jì)劃生育工作納入目標(biāo)管理責(zé)任制考核的辦法》的要求：一是及時(shí)制定下發(fā)流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作意見(jiàn)和考核辦法，與縣區(qū)簽訂流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作目標(biāo)責(zé)任書；二是印制下發(fā)流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作查驗(yàn)表格，統(tǒng)一臺(tái)賬格式；三是通過(guò)街道社區(qū)專管員的辛勤努力，保證對(duì)流入我市的務(wù)工人員查驗(yàn)率達(dá)100％，建立健全了臺(tái)賬，做好了流動(dòng)就業(yè)人員《婚育證明》查驗(yàn)登記工作；四是經(jīng)常深入縣區(qū)街道、社區(qū)進(jìn)行日常督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，使流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作按質(zhì)按量落到實(shí)處，在今年12月全省流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作檢查中得到充分的肯定和贊揚(yáng)。
　　四、勞動(dòng)用工登記工作積極穩(wěn)妥推進(jìn)
　　由于用工政策的放寬，前幾年企業(yè)招用人員_化程度較大，導(dǎo)致大部分用工單位為了逃避簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)，拒不參加用工登記，給勞動(dòng)用工登記工作帶來(lái)很多的難度，使用工登記工作進(jìn)展緩慢。經(jīng)過(guò)兩年多的宣傳引導(dǎo)，再加上新的勞動(dòng)合同法的執(zhí)行和社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)部門的大力扶持，才使勞動(dòng)用工登記得以順利進(jìn)行，基本上走上正�；壍�，現(xiàn)已登記用工單位569家，共計(jì)200417人。
　　五、迎難而上，穩(wěn)步推進(jìn)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作又上新臺(tái)階
　　繼創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)在上年度被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀培訓(xùn)單位，全國(guó)100個(gè)重點(diǎn)聯(lián)系城市之一和作為全國(guó)首批創(chuàng)業(yè)型城市之后。2009年面對(duì)培訓(xùn)任務(wù)的增加，生源的緊張，和因聯(lián)合培訓(xùn)帶來(lái)的一系列困難與問(wèn)題，以及每期辦班計(jì)劃審批的困難，我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)部和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心的全體同志想方設(shè)法解決工作中的難題，爭(zhēng)取市財(cái)政局等有關(guān)部門的支持，如期完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。進(jìn)入下半年以來(lái)，局領(lǐng)導(dǎo)為了把培訓(xùn)工作做大做強(qiáng)，決定利用**煤電技師學(xué)院的辦學(xué)優(yōu)勢(shì)聯(lián)合培訓(xùn)，在其商談聯(lián)合培訓(xùn)的過(guò)程中，自然而然的影響各項(xiàng)培訓(xùn)工作進(jìn)度，到8月底時(shí)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)還有近2/3的任務(wù)沒(méi)有完成，面對(duì)如此壓力，我和全體同仁一起想方設(shè)法，并進(jìn)一步調(diào)動(dòng)區(qū)縣同志的積極性，加大組織生源力度，加大開班次數(shù)，加強(qiáng)督促落實(shí)，最終如期完成了全年培訓(xùn)任務(wù)。為了保持創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在全省的領(lǐng)先位次，今年仍把創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的開發(fā)推介工作作為工作重點(diǎn)，繼續(xù)加大后續(xù)服務(wù)工作的力度，堅(jiān)持進(jìn)行專家答辯和每月兩次的集中咨詢服務(wù)。在借鑒全國(guó)示范城市經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，增加相應(yīng)的后續(xù)服務(wù)項(xiàng)目，如增加預(yù)約咨詢服務(wù)，增加專家志愿團(tuán)隊(duì)伍，建立創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，這些都深受學(xué)員的歡迎。
　　創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在艱難中雖然完成了任務(wù)，但從另一個(gè)層面上講，每一期培訓(xùn)申報(bào)計(jì)劃的審批都很困難，嚴(yán)重影響了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的正常開展，如今年的第3期，用于計(jì)劃審批就耽誤35天，可以說(shuō)，想完成培訓(xùn)任務(wù)何其困難。另外，出現(xiàn)生源緊張的原因，主要是創(chuàng)業(yè)扶持政策落實(shí)不夠，小額擔(dān)保貸款門檻太高，培訓(xùn)過(guò)的學(xué)員很難享受優(yōu)惠政策，導(dǎo)致了參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的大部分學(xué)員認(rèn)為參加培訓(xùn)無(wú)任何用處的想法，資金解決不了，無(wú)法創(chuàng)業(yè)，不光影響創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，更影響想創(chuàng)業(yè)者的開業(yè)率。
　　創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作作 ……（未完，全文共4306字，當(dāng)前僅顯示2175字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2009年勞動(dòng)就業(yè)管理局副局長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告》）