鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年“作風(fēng)整頓月”動員大會上的講話

目錄/提綱：……
二、要認(rèn)真查擺，正視當(dāng)前我鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)中存在的問題
一是思想解放不夠
二是工作作風(fēng)不實
三是工作效率低下
四是責(zé)任意識不強
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實
一是班子成員要帶頭自查自糾，深刻剖析存在問題的原因
二是各支部、各站所要結(jié)合本單位自身實際，查找本單位、本部門存在的作風(fēng)問題
三是機關(guān)包村干部要結(jié)合所包村的實際，查找自身所在工作中存在的作風(fēng)問題
（二）強化督查，從我做起
（三）繼續(xù)“深化創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
一要圍繞中心，服務(wù)大局
二要立足實際，務(wù)求實效
三要與時俱進(jìn)，改革創(chuàng)新
四要鎮(zhèn)村聯(lián)動，整體推進(jìn)
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年“作風(fēng)整頓月”動員大會上的講話

同志們：

按照縣委的統(tǒng)一安排和部署，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，今天上午，召開全鎮(zhèn)“作風(fēng)整頓月”活動動員大會，這次大會的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹落實縣委工作會議精神，學(xué)習(xí)崔書記在縣委工作會議上的講話。從8月1日起，在全鎮(zhèn)干部中開展“作風(fēng)整頓月”活動。剛才聚寶鎮(zhèn)長總結(jié)了全鎮(zhèn)上半年的工作，并對下半年的工作進(jìn)行了安排部署，蒿書記宣讀了我鎮(zhèn)作風(fēng)整頓的實施方案。希望大家結(jié)合工作實際，認(rèn)真貫徹落實。下面，我就扎實開展“作風(fēng)整頓月”活動，講三點意見：

一是要統(tǒng)一思想，提高對開展“作風(fēng)整頓月”活動重要性和必要性的認(rèn)識

干部作風(fēng)事關(guān)我們黨委、政府的形象，作為基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部，其作風(fēng)狀況如何，不僅直接關(guān)系到黨的路線、方針、政策能否得到有效貫徹落實，而且直接影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象。與此同時，大家還要清醒認(rèn)識到，扎實的作風(fēng)才是我們干事創(chuàng)業(yè)的有力保障。新上任的市委連維良書記，一來到鄭州就深入基層廣泛調(diào)研。首先從公務(wù)人員身上解決交通擁堵問
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略708字，正式會員可完整閱讀）……　
明確，不知道自己在本職崗位上應(yīng)該盡到什么責(zé)任，得過且過，有點時間就喝酒打牌，一點緊迫感和危機感都沒有。有的干部只當(dāng)和尚不撞鐘，看著日頭混日子；有的干部固步自封、畏首畏尾，怕?lián)L(fēng)險、怕?lián)?zé)任，缺乏敢為人先、敢于碰硬、敢于突破的氣魄和勇氣。

二是工作作風(fēng)不實。少數(shù)機關(guān)干部上班仍然存在走走轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)現(xiàn)象，每天只是點點名，其余時間不見人，一天連幾個小時都堅持不到。更有一些包村干部下村極少，開展工作滿足于當(dāng)“郵遞員”、傳話筒，用“搖控”指揮，長期見不到人影。即便是到村里也是報報到，轉(zhuǎn)一圈就不知去向，沒有充分接觸廣大村組干部和群眾，與群眾交心少，對群眾的感情不深，對村里出現(xiàn)的問題沒有預(yù)測性，以至于出現(xiàn)了不少上訪問題。有的干部事不關(guān)己，高高掛起，左推右躲，不聞不問。整天就知道打撲克、搓麻將，不分時間地點，有的連工作也忘記、延誤了，不是我說的嚴(yán)重，而是實實在在的事情。更有些干部在工作中熱衷于當(dāng)“觀察員”做“評論員”，總喜歡對人家做人做事評頭論足，有的人熱衷于散布小道消息，還不乏有搬弄是非和干涉同志之間工作的人，甚至還在暗中煽風(fēng)點火做破壞穩(wěn)定的事情，失去一個干部應(yīng)有的原則和風(fēng)范。現(xiàn)在全縣上下正在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，自己就沒有咋想著怎么去創(chuàng)先，怎么去爭優(yōu)。大家靜下心來想想，真正撲下身子干工作的有幾個？正是這樣，全鎮(zhèn)的信訪穩(wěn)定工作較去年相比出現(xiàn)了很大的滑坡現(xiàn)象。去年是什么情況大家很清楚，咱們的一些鎮(zhèn)村干部、調(diào)解員我感覺很失職，沒有起到應(yīng)有的責(zé)任、對不起自己所拿的那份工資。本來一件很小的事情，村組干部和調(diào)解員不出村就可以化解了，正是他們這種不負(fù)責(zé)任的態(tài)度，直接導(dǎo)致事態(tài)的擴大。對于信訪穩(wěn)定工作，剛才劉鎮(zhèn)長講得非常好，非常到位，在此我不再多講。

三是工作效率低下。一件很簡單的事，總要推諉扯皮，本來一天可辦成的事，非要三天、五天，甚至十天半月，拖拖拉拉，許多可以解決的問題沒有得到有效解決，不少問題拖來拖去成了“老大難”。像咱們的農(nóng)村財務(wù)問題，有些村整天讓催著過賬，沒有一點積極性。這關(guān)系到群眾的切身利益，關(guān)系到農(nóng)村社會的穩(wěn)定團結(jié)，關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展，也關(guān)系到農(nóng)村黨群、干群關(guān)系。這件事一定馬虎不得。這些具體性的工作，我們結(jié)合“作風(fēng)整頓月”活動，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，咱們也比一比、看一看，就是看看誰的工作效率高，比一比誰的工作最先進(jìn)。

四是責(zé)任意識不強。在其位不謀其政，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，該抓的不抓，該管的不管，以至耽誤工作，甚至釀成大問題。尤其是個別村干部一有事情就往鎮(zhèn)里推，不動腦筋，不想辦法，怕事、躲事，當(dāng)老好人。一些干部滿足于當(dāng)“太平官”、做“太平事”，不求有功,但求無過,只求過得去,不求過得硬；推推動動，撥撥轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，甚至推也不動；寧愿坐著熬退休，不愿撲下身子干工作；一杯清茶一支煙,一張報紙混半天，不想事，不謀事，不干事，惰性十足，無所事事。這樣的干部我認(rèn)為是最無用的人。

同志們，作風(fēng)問題是個老大難問題，不可能通過一個多月的集中整頓就得以全部解決，我們既要立足當(dāng)前，又要著眼長遠(yuǎn)，做好打持久仗的準(zhǔn)備。今天的動員會只是序幕，“作風(fēng)整頓月”要貫徹全年，貫徹始終。要真正拿出措施，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)大力倡樹“作風(fēng)興鎮(zhèn)”，不走形式，不玩花樣，叫響口號，力求實效。同時，加大監(jiān)督查處力度，抓幾個典型，抓幾個重點，一經(jīng)查處，絕不手軟，該采取組織措施的采取組織措施，該采取紀(jì)律措施的采取紀(jì)律措施。特別是在作風(fēng)整頓月期間，機關(guān)干部如有違反機關(guān)學(xué)習(xí)、工作，生活等紀(jì)律者，發(fā)現(xiàn)一人，待崗一人。希望大家做到有令必行，令行禁止，扎扎實實地去開展工作。

三 加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保作風(fēng)建設(shè)取得成效。

全鎮(zhèn)廣大干部要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，積極參與， ……（未完，全文共3935字，當(dāng)前僅顯示1987字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年“作風(fēng)整頓月”動員大會上的講話》）