2010年供銷合作聯(lián)社老干部工作總結

目錄/提綱：……
一、領導重視，把規(guī)范完善老干部工作機制作為提高老干部工作標準的出發(fā)點
二、落實待遇，把推進老干部三個保障機制作為提高老干部工作標準的落腳點
1、認真抓好老干部政治理論學習
2、全面落實老干部的生活待遇
一是春節(jié)慰問二是七一建黨節(jié)慰問三是國慶中秋節(jié)重陽節(jié)慰問
三、搭建平臺，把充分發(fā)揮老干部作用作為推進老干部工作標準的新起點
1、加強退休黨支部建設
一是建立適應退休黨員生活和身體狀況的規(guī)章制度，講求教育管理工作的實效
2、充分發(fā)揮老干部余熱
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2010年供銷合作聯(lián)社老干部工作總結

市供銷社現(xiàn)有縣級退休干部9人，退休支部1個。2010年市供銷社老干部工作在市社黨組的領導和市委老干局的具體指導下，堅持按照“政治上尊重老干部、思想上關心老干部、生活上照顧老干部”的要求，緊密配合全市經(jīng)濟建設的中心工作，服務供銷社改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，不斷提高服務，較好地完成了年初確定的工作目標和任務。根據(jù)全市組織工作暨老干部工作會議精神，認真做好了市社老干部工作�，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、領導重視，把規(guī)范完善老干部工作機制作為提高老干部工作標準的出發(fā)點
　　老干部是黨和國家的寶貴財富，做好老干部工作是市社中心工作的一項重要任務。一年來，市社領導非常重視、支持和關心老干部工作，進一步明確了做好新時期老干部工作的重要性，將老干部工作納入市社重要議事日程，健全組織機構，落實工作責任，形成了主要領導親自抓，
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和黨的十七大精神。退休支部實時組織老干部聽黨課，通報供銷社新形勢、新變化，聽取老干部的意見和建議。通過學習討論，更新知識和觀念，使老干部能夠正確認識供銷社的形勢，正確認識供銷社的改革和發(fā)展，使老干部始終保持清醒的政治頭腦和正確的思想觀念。
2、全面落實老干部的生活待遇。市社以切實保障老干部生活和福利待遇為重點，認真落實中、省、市各項老干部生活待遇政策和規(guī)定，至今，市社老干部尚無“兩費”拖欠現(xiàn)象。同時市社努力爭取領導重視和支持，堅持做好節(jié)日慰問和老干部生病住院看望制度。今年共組織對老干部集中慰問三次。一是春節(jié)慰問；二是七一建黨節(jié)慰問；三是國慶中秋節(jié)重陽節(jié)慰問。在為每位老干部送去節(jié)日問候和關愛的同時，充分聽取老干部心聲，了解老干部家庭情況、身體狀況和政治要求，征求老干部對我們服務管理工作的意見和建議。針對市社老干部年高體弱多病的情況，我們堅持每月按時到退休職工宿舍為他們發(fā)放綜合補貼；并堅持住院看望制度，及時探望患病住院老干部，讓他們充分體會到組織的關懷與溫暖；對生活困難的老干部、老黨員，我們積極與機關工委、總工會聯(lián)系，為他們爭取困難補助，幫助他們解決實際困難；凡是老干部反映的離退休費、補貼、醫(yī)療保險、體檢等問題，市社及時為他們落實，力爭最短時間能夠給他們一個滿意的答復，切實解決他們的實際困難，保障他們的合法權益，今年以來無一老干部上訪。
　3、充分考慮老干部的福利待遇�！袄细刹康慕裉炀褪俏覀兊拿魈欤　边@是市社領導對老干部工作的理解。一直以來，市社都盡量為老干部提供最優(yōu)質的服務，最人文的關懷。凡是政策對老干部福利待遇有規(guī)定的，市社不折不扣地執(zhí)行，沒有政策規(guī)定的，市社黨組集體研究，充分考慮讓老干部享受經(jīng)濟社會的改革成果。如每年訂閱報刊雜志，都盡量在規(guī)定標準之內(nèi)實惠一些，方便一些；老干部生病住院，領導都盡量安排時間去看望他們，給他們組織上的關懷，經(jīng)濟上的慰問；逢年過節(jié)盡量提早安排，充分考慮他們的實際情況，或是慰問品、或是慰問金，邀請老干部聚一聚，為他們歡聚一堂提供優(yōu)質服務。
三、搭建平臺，把充分發(fā)揮老干部作用作為推進老干部工作標準的新起點
供銷社過去是一個大系統(tǒng)，退休老同志較多，為退休老同志搭建充分發(fā)揮余熱的平臺是市社領導一直以來堅持原則。
1、加強退休黨支部建設。一是建立適應退休黨員生活和身體狀況的規(guī)章制度，講求教育管理工作的實效。根據(jù)老同志生活、經(jīng)濟、身體特點，制定黨員大會制度、三會一課制度、年初計劃年終總結制度、黨群走訪聯(lián)系和繳納黨費等制度，堅持每年“七一”進行優(yōu)秀黨員評比表彰工作和每年一次的黨員民主評議，在制訂各種制度時，堅持從實際出發(fā)，做到既不違反黨章黨規(guī)，又“簡便、易行”便于操作。逐步建立健全一套行之有效，較完善的支部活動方式，使支部的各項工作制度化、經(jīng)常化，使退休支部黨建工作有序、健康地開展。二是在配備退休支部領導時，充分考慮他們的年齡結構和身體狀況，盡量推薦有工作責任心、主觀能動性較好的老同志擔任支部委員，支部委員分工明確，職責落實，_機制完善，黨員日常教育管理得到進一步加強。三是在建立退休支部活動室時，市社充分考慮老干部、老同志的實際，選擇離他們最近、最方 ……（未完，全文共2663字，當前僅顯示1693字，請閱讀下面提示信息。收藏《2010年供銷合作聯(lián)社老干部工作總結》）