區(qū)林業(yè)局2011年依法行政工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、主要做法
（一）加強學習、培訓
（二）扎實做好不同對象的法制宣傳教育工作
（三）制定年度工作計劃，落實專人管理行政執(zhí)法監(jiān)督管理
（四）加強制度建設，促進行政執(zhí)法行為的規(guī)范
（五）抓好黨風廉政建設，增強廉潔自律意識
（六）加強依法管理和監(jiān)督，促進林業(yè)依法治理
一是加強執(zhí)法人員的資格審查
二是加強執(zhí)法程序監(jiān)督
三是落實過錯追究
四是建立多層次、多渠道的考評機制
（七）加大山林權(quán)屬調(diào)處力度，努力維護糾紛林區(qū)_
一是加強區(qū)山林權(quán)屬爭議調(diào)處辦公室建設，落實2名專職人員
三、存在問題
二是因林改和各類建設引發(fā)山林權(quán)屬糾紛較多，調(diào)處難度大
四、明年工作思路及措施
二是繼續(xù)加大山林權(quán)屬調(diào)處力度，健立完善山林調(diào)處機構(gòu)，維護林區(qū)穩(wěn)定
……
區(qū)林業(yè)局2011年依法行政工作總結(jié)

2011 年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，是《國務院關于加強法治政府建設的意見》頒布后深入推進依法行政和法治政府建設的關鍵一年。區(qū)林業(yè)系統(tǒng)依法行政工作總體思路是：堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實全國依法行政工作會議精神，以依法法林為目標，加強_機制創(chuàng)新，提高制度建設質(zhì)量、規(guī)范行_力運行、化解行政爭議、保障依法決策，不斷推進林業(yè)依法行政工作，現(xiàn)將2011年工作情況總結(jié)如下。
一、主要做法
（一）加強學習、培訓
實行領導干部集中學法制度。局領導班子開展專題學法制度，制定年度學法計劃，明確集中學法的時間和內(nèi)容，保證學法的制度化、常態(tài)化、規(guī)范化。重點學習實施依法_方略、推
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材檢查站執(zhí)法工作管理工作，由調(diào)處辦專門負責行政訴訟、行政復議等工作。
（四）加強制度建設，促進行政執(zhí)法行為的規(guī)范
加強制度建設是規(guī)范林業(yè)行政、執(zhí)法行為，正確貫徹實施林業(yè)行政管理的各項法律、法規(guī)、規(guī)章的重要保障。根據(jù)工作需要我們制定了“湞江區(qū)林業(yè)局機關效能建設制度匯編”，匯編內(nèi)容包括：區(qū)林業(yè)局行政職能；內(nèi)設辦公室、計劃財務股、營林股、林政股及森林防火辦公室職責；局領導及股室人員職責；首問負責制；服務承諾制；限時辦結(jié)制；否定報備制；失職追究制；效能考評制等，各股室都有一本匯編，嚴格按照制度辦事。此外，我們還將各股室主要職責、及人員職責在各股室上墻。
（五）抓好黨風廉政建設，增強廉潔自律意識
為推進依法治林，我局切實抓好黨風廉政建設責任制的落實。在行政審批、審核中，嚴格執(zhí)行審批規(guī)程，先由承辦股室核實，報局領導審批，重大審批事項由集體討論決定。嚴格執(zhí)行“收支兩條線”政策，堅決杜絕“吃拿卡要”行為和暗箱操作，從源頭上遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
（六）加強依法管理和監(jiān)督，促進林業(yè)依法治理
為加強依法行政、依法治林，我局建立了比較完善的監(jiān)督機制。
一是加強執(zhí)法人員的資格審查。目前，我區(qū)林業(yè)行政執(zhí)法人員均按規(guī)定通過資格審查、資格考試，持有《林業(yè)行政執(zhí)法證》，做到持證執(zhí)法，維護了執(zhí)法活動的嚴肅性和規(guī)范性。全區(qū)所有林業(yè)行政管理和執(zhí)法人員都按時參加國家和省林業(yè)局舉行的普法考試，合格率達100%。
二是加強執(zhí)法程序監(jiān)督。我們規(guī)定，各執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員都要嚴格執(zhí)行有關的法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，對案件的查處，既嚴格執(zhí)行實體法，又嚴格執(zhí)行程序法，符合事實清楚、證據(jù)充分、定性準確、責任分明、處理恰當、程序法定的要求。實施林業(yè)行政處罰，要求嚴格按《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》執(zhí)行。嚴格按照規(guī)定使用國家林業(yè)局統(tǒng)一格式省林業(yè)局統(tǒng)一印制的行政處罰文書，填寫基本規(guī)范。執(zhí)行罰款收繳分離制度，罰沒財物按規(guī)定處置。。
三是落實過錯追究。我局明確規(guī)定，各執(zhí)法單位工作人員在行政執(zhí)法活動中因故意或過失，給國家利益、公民、法人和其他組織的合法權(quán)益造成損失的，應當承擔過錯責任，對徇私枉法，索賄受賄造成錯案的，從重處罰。
四是建立多層次、多渠道的考評機制。服務質(zhì)量的好壞，最終體現(xiàn)在群眾的滿意程度上。我們按照公開、公正、公平的原則，完善投訴處理制度，對業(yè)務股室依法行政、辦事效率、服務態(tài)度、工作紀律、群眾滿意程度和投訴情況進行綜合評議，在辦公室設置意見箱，收集群眾評議意見，把評議權(quán)交給群眾。其結(jié)果，作為考評股室工作的重要依據(jù)。從而增強了干部職工工作責任感，轉(zhuǎn)變了服務態(tài)度。
（七）加大山林權(quán)屬調(diào) ……（未完，全文共2212字，當前僅顯示1406字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)林業(yè)局2011年依法行政工作總結(jié)》）