沈河區(qū)工商局健全長效機制和健全長效機制和紀律保障機制有關(guān)情況總結(jié)

目錄/提綱：……
一、監(jiān)督檢查工作總體情況
（一）加強領(lǐng)導，明確職責，認真組織監(jiān)督檢查工作
（二）建章立制，加強學習，努力規(guī)范監(jiān)督檢查工作
（三）注重監(jiān)督，履職盡責，開展廉政監(jiān)督檢查工作
3、以案說法，以點帶面，對干部違紀進行監(jiān)督檢查
4、關(guān)口前移，多措并舉，對廉政風險防控監(jiān)督檢查
二是監(jiān)督檢查與專題調(diào)研相結(jié)合，促進風險防控管理工作不斷向縱深發(fā)展
三是監(jiān)督檢查與完善推進相結(jié)合，促進廉政風險防控管理運行工作有序推進
四是監(jiān)督檢查與工作部署相結(jié)合，促進風險防控管理工作均衡穩(wěn)步發(fā)展
5、關(guān)注民生，強化服務(wù)，對群眾關(guān)心的問題監(jiān)督檢查
三是開展行政執(zhí)法行為專項監(jiān)督檢查
二、存在的問題
（一）對監(jiān)督檢查的力度不夠
（二）督查檢查_不健全
（三）監(jiān)督檢查工作與廉政工作結(jié)合不夠緊密
（四）思想教育還需進一步加強
三、健全長效機制和紀律保障機制進行整改
（一）健全長效機制，形成監(jiān)督檢查工作的整體框架
二是要規(guī)范工商監(jiān)督檢查的制度，制定沈河區(qū)工商局監(jiān)督檢查實施辦法
三是要建立形式完善的監(jiān)督檢查_和反饋渠道
（二）加強紀律保障機制，堅決落實各項監(jiān)督檢查工作
二是要深化“雙述”和民主評議工商所工作，自覺接受社會監(jiān)督
三是要健全監(jiān)督檢查工作考評制度，細化考核評估驗收標準與獎懲措施
四是要對監(jiān)督檢查工作中出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”制
五是要嚴肅處理違紀行為，強化責任追究
……
沈河區(qū)工商局健全長效機制和
紀律保障機制全力開展監(jiān)督檢查工作

今年以來，沈河區(qū)工商局強化內(nèi)部監(jiān)督檢查工作的組織領(lǐng)導，量化了工作考核，建立完善了工作制度，創(chuàng)新了工作載體，全體干部職工接受監(jiān)督檢查的自覺性不斷增強，內(nèi)部監(jiān)督機制逐步完善，工商行政執(zhí)法工作得到了有力推進。
一、監(jiān)督檢查工作總體情況
（一）加強領(lǐng)導，明確職責，認真組織監(jiān)督檢查工作。
區(qū)局成立了內(nèi)部監(jiān)督檢查工作小組，由一把手任組長，班子成員任副組長，各部門領(lǐng)導為小組成員。具體工作歸口到監(jiān)察科，負責工商系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督檢查工作的組織、協(xié)調(diào)、指導、綜合和督促檢查，組織開展執(zhí)法效能的監(jiān)督檢查，受理反映系統(tǒng)內(nèi)違法違紀問題的信訪舉報等。同時，明確了主要工作程序，一是根據(jù)領(lǐng)導班子作出的重大決策部署，對需要落實的工作任務(wù)，各部門提出具體意見，明確責任部門、落實措施、辦理時限等要求；二是督促工作落實，及時了解、掌握各項工作任務(wù)落實進展情況，監(jiān)察部門在監(jiān)督檢查過程中及時提醒；三是及時反饋情況，對各部門承擔的責任和任務(wù)，監(jiān)察部門負責將工作落實措施和進
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“浮、庸、散、奢”等問題的意見，對問題整改情況進行檢查。
3、以案說法，以點帶面，對干部違紀進行監(jiān)督檢查。
認真做好信訪舉報工作，嚴格執(zhí)行紀律，對群眾投訴的違法違紀案件嚴格進行審理。辦理了干部違紀信訪案件三件。紀檢監(jiān)察部門對一名干部進行了行政問責，對一名干部開展了立案調(diào)查工作。同時，我們注重發(fā)揮處理違法違紀案件的治本功能，對近期發(fā)生的案件進行剖析，查找原因，堵塞漏洞，建立健全了相關(guān)的規(guī)章制度。
4、關(guān)口前移，多措并舉，對廉政風險防控監(jiān)督檢查。
我局對廉政風險防控管理推進工作開展專項監(jiān)督檢查，實行“四結(jié)合、四促進”，多措并舉突出重點，有效督導廉政風險防控監(jiān)督檢查工作落實到位。
一是監(jiān)督檢查與述職述廉相結(jié)合，促進系統(tǒng)內(nèi)部橫向交流學習，充分發(fā)揮典型經(jīng)驗示范帶動作用，整體推進廉政風險防控工作。 二是監(jiān)督檢查與專題調(diào)研相結(jié)合，促進風險防控管理工作不斷向縱深發(fā)展。 三是監(jiān)督檢查與完善推進相結(jié)合，促進廉政風險防控管理運行工作有序推進。四是監(jiān)督檢查與工作部署相結(jié)合，促進風險防控管理工作均衡穩(wěn)步發(fā)展。
5、關(guān)注民生，強化服務(wù)，對群眾關(guān)心的問題監(jiān)督檢查。
一是開展了年檢驗照專項監(jiān)督檢查，深入開展了年檢驗照工作回訪活動，共回訪個體工商戶268戶，企業(yè)136戶，及時解決了回訪工作中發(fā)現(xiàn)的問題；二是開展了個私協(xié)會費收繳專項監(jiān)督檢查，開展自查自糾，找準存在問題的結(jié)癥和深層次的原因，制定具體整改措施；三是開展行政執(zhí)法行為專項監(jiān)督檢查。開展了正確行使行政處罰_裁量權(quán)，依法實施行政強制措施和開展行政指導為主要內(nèi)容的行政執(zhí)法檢查。及時發(fā)現(xiàn)和糾正各部門在工作中存在的問題；四是開展了重點校園周邊食品安全監(jiān)管工作專項監(jiān)督檢查工作，加強重點校園周邊食品安全監(jiān)管，保障群眾的利益和社會的穩(wěn)定。
二、存在的問題
（一）對監(jiān)督檢查的力度不夠。
作為基層督察部門，對監(jiān)督檢查的認識不到位，工作被動應付，存在畏難思想，怕招怨、怕得罪人，對個別干部身上存在的問題不愿指出、不愿批評。甚至錯誤地認為監(jiān)督檢查工作抓得太緊會束縛手腳，會影響基層干部工作積極性，影響經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展，以致把抓經(jīng)濟建設(shè)和監(jiān)督檢查對立起來。還有一些部門領(lǐng)導對監(jiān)督檢查的認識不夠，對有些干部的吃拿卡要行為進行包庇，導致上級監(jiān)察內(nèi)容不全面，處理不及時，違紀違法問題得不到有效遏制。
（二）督查檢查_不健全。
由于_和機制上的不健全、不完善，監(jiān)督檢查職能相對弱化，在一定程度上削弱了監(jiān)督檢查工作的效果。有些紀檢監(jiān)察制度操作性不強，紀檢監(jiān)察力量薄弱，監(jiān)督措施還不夠有力，制約機制還不夠健全，不能有效發(fā)揮監(jiān)督作用。一些監(jiān)督檢查查項目計劃性不強，監(jiān)督檢查效果的量化評估機制缺失，效果無法保證；監(jiān)督檢查的方式方法傳統(tǒng)落后，沒有運用現(xiàn)代科技手段和方法，科技含量不高。
（三）監(jiān)督檢查工作與廉政工作結(jié)合不夠緊密。
我局干部職工隊伍龐大，工作繁雜，缺少對個別干部權(quán)力監(jiān)督檢查的延伸性，容易導致出現(xiàn)“八小時內(nèi)外”的監(jiān)督管理失控。今后我們將緊密結(jié)合機關(guān)風險警示門牌的使用，運用責任追究制度，要求各科室的負責人加強對部門干部的監(jiān)控，確保組織管理不失控、干部行為不越軌，做到八小時以內(nèi)管住，八小時以外管好。
（四）思想教育還需進一步加強。
有的監(jiān)督檢查工作不能被干部所理解，他們沒有深刻認識到被監(jiān)督也是對自己的一種“愛護”，認識不到如果不忠實履行職責會給自己和單位造成什么樣的后果，導致在思想上容易產(chǎn)生抵觸情緒，不愿接受監(jiān)督。我們將加強宣傳教育，使全體干部形成自覺接受監(jiān)督的良好意識。
三、健全長效機制和紀律保障機制進行整改
（一）健全長效機制，形成監(jiān)督檢查工作的整體框架
一是要加強組織領(lǐng)導，由監(jiān)察部門牽頭，抽調(diào)人員組成固定的監(jiān)督檢查隊伍即督察隊，督察隊固定辦公地點，人員相對穩(wěn)定，期間不兼任其它工作。同時 ……（未完，全文共4058字，當前僅顯示2049字，請閱讀下面提示信息。收藏《沈河區(qū)工商局健全長效機制和健全長效機制和紀律保障機制有關(guān)情況總結(jié)》）