高校人力資源服務(wù)中心2012年工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、年度工作計(jì)劃落實(shí)情況
（三）認(rèn)真辦理了2012年度在職及非在職人員大病醫(yī)療救助保險(xiǎn)的結(jié)轉(zhuǎn)工作
（六）做好了待聘人員的日常管理、安撫穩(wěn)定和再上崗等工作
（九）按規(guī)定為非教師系列的20多名職工進(jìn)行了繼續(xù)教育學(xué)時(shí)數(shù)的審核
二、開(kāi)展的其它主要工作
4、由于2003年所報(bào)信息不全，致使本次參保難度很大
5、填寫(xiě)《合肥市工傷新增人員信息表》及《減少人員信息表》400余張
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高校人力資源服務(wù)中心2012年工作總結(jié)

今年以來(lái)，人力資源服務(wù)中心在校務(wù)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初制定的工作計(jì)劃，堅(jiān)持以人為本，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓工作落實(shí)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，著力提升服務(wù)水平、提高服務(wù)質(zhì)量。努力創(chuàng)建教職工滿意、積極服從服務(wù)于建設(shè)創(chuàng)新型高水平大學(xué)的窗口和平臺(tái)，較好完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)將本中心2012年主要工作情況匯報(bào)如下：
一、年度工作計(jì)劃落實(shí)情況
（一）依據(jù)相關(guān)政策、規(guī)定，盡心盡力地做好了辦理好各類人事證明、人事證件以及新進(jìn)人員的各種手續(xù)，全心全意地為廣大教職工做好各項(xiàng)服務(wù)工作。
（二）積極配合人事管理辦等部門(mén)做好了在職教職
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教輔人員進(jìn)行了“數(shù)控技能、特種加工技能”的培訓(xùn)，參培人員共計(jì)30余人次。 （八）配合校醫(yī)院對(duì)其全體護(hù)理人員進(jìn)行了“護(hù)士護(hù)理技能”的培訓(xùn)和競(jìng)賽，參培人員共計(jì)57人。此外還選派少數(shù)醫(yī)務(wù)人員到大醫(yī)院進(jìn)行了專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。 （九）按規(guī)定為非教師系列的20多名職工進(jìn)行了繼續(xù)教育學(xué)時(shí)數(shù)的審核。
（十）今年，到目前為止，共對(duì)校內(nèi)外780名大學(xué)生及社會(huì)人員進(jìn)行了普通話培訓(xùn)與測(cè)試。
二、開(kāi)展的其它主要工作
（一）按照相關(guān)工作安排和要求，負(fù)責(zé)牽頭對(duì)后勤物業(yè)服務(wù)中心和能源服務(wù)中心的編制、崗位和人員設(shè)置提出了意見(jiàn)建議。
（二）配合財(cái)務(wù)部就后勤物業(yè)服務(wù)中心和能源服務(wù)中心的財(cái)務(wù)撥款工作，進(jìn)行了深入、細(xì)致的前期分析、摸底和測(cè)算。
（三）為進(jìn)一步加強(qiáng)待聘人員的管理，根據(jù)工作要求，結(jié)合實(shí)際情況，通過(guò)認(rèn)真梳理、分析和研究，依據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)數(shù)次修改完善，提出了掛靠本中心的待崗待聘人員分流安置的意見(jiàn)建議并通過(guò)了校長(zhǎng)辦公會(huì)和校領(lǐng)導(dǎo)的審批。
（四）為全面了解掌握全校勞動(dòng)用工情況信息，進(jìn)一步推動(dòng)和促進(jìn)相關(guān)單位依法規(guī)范勞動(dòng)用工，為領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)決策提供參考和依據(jù)，本中心于六月份負(fù)責(zé)牽頭組織開(kāi)展了勞動(dòng)用工情況檢查，并將檢查結(jié)果及時(shí)匯總上報(bào)，為后續(xù)加強(qiáng)和規(guī)范勞動(dòng)用工監(jiān)管提供了可靠依據(jù)。
（五）建立了全校勞動(dòng)用工情況信息的月報(bào)制，為我校外聘勞動(dòng)用工的全面監(jiān)管和信息的及時(shí)獲取提供了有力保證。
（六）認(rèn)真做好了人事代理和人事派遣人員的接收、錄用登記備案、勞動(dòng)合同簽訂和到期合同的續(xù)訂，以及每月社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的代繳代扣、臨時(shí)檔案的管理、歸檔、轉(zhuǎn)遞等工作。全年共接收辦理人事代理和人事派遣人員60人，辦理到期合同續(xù)訂的25 人。辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù)的23 人。
（七）本學(xué)期開(kāi)始，根據(jù)工作職責(zé)的重新劃分和調(diào)整，本中心又承擔(dān)了全校教職工工傷認(rèn)定申報(bào)的審核及殘疾人等相關(guān)工作。對(duì)此，我們不等不靠，積極應(yīng)對(duì)，通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)、辦事程序以及主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)行政職能部門(mén)等，使工作很快走上正軌，較好履行了工作職責(zé)。
（八）今年五月開(kāi)始，我校全體教職工參加工傷保險(xiǎn)后，按照相關(guān)規(guī)定和要求，我們做了大量艱巨而繁瑣的基礎(chǔ)性工作：
1.由于參保人員多、各類情況復(fù)雜，多次往返合肥市社保與省地稅局，協(xié)商關(guān)于工傷參保事宜，還申請(qǐng)減免了學(xué)校由于緩繳費(fèi)所產(chǎn)生的滯納金；
2．整理了全校4000余名在職、部分退休人員信息庫(kù)，還設(shè)立分庫(kù)并打印成冊(cè)；通知、 ……（未完，全文共2050字，當(dāng)前僅顯示1303字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《高校人力資源服務(wù)中心2012年工作總結(jié)》）