關(guān)于優(yōu)化干部編制配置的建議（政協(xié)提案答復函）

關(guān)于優(yōu)化干部編制配置的建議（政協(xié)提案答復函）

高曉靜委員：
您好！
您在市政協(xié)十屆一次會議期間所提的《關(guān)于優(yōu)化干部編制配置的建議》的提案收悉�，F(xiàn)將辦理情況答復如下：
為更好發(fā)揮城區(qū)政府在公共服務和社會管理中的主導作用，
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略183字，正式會員可完整閱讀）……　
區(qū)主要領(lǐng)導的意見，綜合各方意見和建議的基礎上，經(jīng)多次修改和討論，形成《關(guān)于優(yōu)化市、區(qū)、街道（鎮(zhèn)）干部編制配置》調(diào)研報告。
2012年6月，市委、市政府主要領(lǐng)導分別就調(diào)研報告專門批示：“要結(jié)合課題研究結(jié)果和近期我市發(fā)展之需，根據(jù)實際職能的調(diào)整應適當微調(diào)，提出調(diào)整具體方案，提交市委、市府研究”。為此，我辦根據(jù)市領(lǐng)導的指示，起草了《實施意見》，專門向市領(lǐng)導匯報，根據(jù)市領(lǐng)導的意見又進行了多次的修改和完善，擬提出三種方案供市委、市政府決策參考。
優(yōu)化干部編制資源配置，關(guān)鍵是如何將已剛性分配到各部門的編制，要提出一個較為合理、有統(tǒng)一標準、各部門較容易接受、操作性較強、又不影響市直職能部門工作的優(yōu)化辦法難度較大，目前，全國也沒有一個較為科學、合理的辦法。同時，優(yōu)化部門編制配置政策性強、涉及面廣、影響深遠，需要慎之又慎、積極穩(wěn)妥。您在政協(xié)提案中所提的主要目標、基本原則、保障措施等對策建議所言甚是， ……（未完，全文共809字，當前僅顯示514字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于優(yōu)化干部編制配置的建議（政協(xié)提案答復函）》）