“項目提速、工作提效、素質(zhì)提升”活動的實施方案

關(guān)于在全街開展“項目提速、工作提效、素質(zhì)提升”活動的實施方案

各社區(qū)、街道各部門：
根據(jù)區(qū)委辦雨辦發(fā)（2013）3號文件《關(guān)于在全區(qū)開展“項目提速、工作提效、素質(zhì)提升”活動的實施意見》要求，為轉(zhuǎn)變作風、提高效率，進一步加快“四個強區(qū)”建設(shè)步伐，實現(xiàn)率先全面建成小康社會目標，現(xiàn)結(jié)合我街道實際，提出如下實施方案。
一，指導思想
全面貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞打造“產(chǎn)業(yè)強區(qū)、科教強區(qū)，文化強區(qū)，生態(tài)強區(qū)”的總體目標，以“項目提速、工作效率、素質(zhì)提升”為主題，著力解決項目落地慢，竣工慢，辦事效率低和干部作風“庸、懶、散”等問題，著力提升干部隊伍素質(zhì)，引導廣大黨員干部樹新形象、有新作為、創(chuàng)新業(yè)績，推動街道各項工作全面貫徹落實。
二，活動內(nèi)容及工作目標
（一） 活動內(nèi)容
1， 項目提速
（1） 認真梳理項目
繼續(xù)把項目建設(shè)作為加快發(fā)展的重要手段，按照盡早開工，加快進度，確保投入，強化管理的要求，謀劃和儲備一批事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展全局和長遠的重大
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能超過三天，切是改進會風文風，密切聯(lián)系群眾，推進精文減會，嚴控會議數(shù)量和時間，建立“無會周”制度，除緊急情況外，每月第一周不召開全街性會議，保證各單位集中精力抓好工作落實。嚴肅會議紀律，從嚴抓好會議請假報告制度和會中離場登記制度，保證會議質(zhì)量，增強會議實效。深入推進社區(qū)管理_綜合改革，精簡合并機關(guān)部門，增強社區(qū)服務(wù)功能。
（3） 強化調(diào)度推動
街道圍繞重點工作和重點項目每月召開一次調(diào)度會，分析研究工作落實、項目推進情況，調(diào)度情況，以書面形式及時報街道主要領(lǐng)導。街道每月召開工作點評會，對工作落實不到位、項目推進不力的單位作表態(tài)發(fā)言，并提出整改措施，承諾在規(guī)定時限內(nèi)整改到位。對全街重點工作落實、重大項目推進情況實行一月一通報，做到通報不護短、不掩責，盯不落實的事，查不落實的人，各部門，各社區(qū)每月召開一次點評會，聯(lián)系點領(lǐng)導點評社區(qū)工作，點評會要達到增壓力，明責任、促工作的目的，強化現(xiàn)場調(diào)度，對重點工作，重點項目，要求主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導，有關(guān)部門，所在社區(qū)，到現(xiàn)場去，親自調(diào)度。
（4） 嚴格跟蹤問效
成立街道督察工作領(lǐng)導小組，組織領(lǐng)導，協(xié)調(diào)推進項目提速、工作提效、素質(zhì)提升督查工作，督察工作領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在街道黨政辦，從相關(guān)部門抽調(diào)精干人員，定期開展督察，通報督察結(jié)果。突出重點項目和重點工作督察，每月2日前，街道督查辦將上月全街重點項目建設(shè)和重點工作進展督查情況報送街道黨工委，對為達到每月序時進度要求的重點項目和重點工作，相關(guān)部門負責人向街道黨工委作出詳細說明，并匯報整改時限和措施。
3、素質(zhì)提升
（1）加強學習培訓
圍繞深入貫徹落實黨的十八大精神，就如何立足街情實際、本職崗位，更好地推進項目提速、工作效率素質(zhì)提升，組織全街各級黨員干部展開學習討論。街道中心組學習擴大會議組織相關(guān)單位負責人進行重點發(fā)言，各社區(qū)黨組織社區(qū)工作人員開展多形式、多層次、多角度的專題討論，引導各級工作人員進一步強化責任意識、創(chuàng)一流意識，激情創(chuàng)業(yè)，崇尚創(chuàng)造、開拓創(chuàng)新，爭先優(yōu)創(chuàng)，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量、推動工作。
（2）深入基層實踐
綜合深入開展“為民務(wù)實清廉”主題教育活動和黨的十八大精神宣講，街道班子領(lǐng)導圍繞干部群眾普遍關(guān)注的熱點、難點問題，為機關(guān)干部或到基層聯(lián)系點作主題宣講。領(lǐng)導班子成員帶頭到社區(qū)、重點企業(yè)、項目一線等展開大走訪活動，緊緊圍繞街道中心工作，及時準確地提出一批有價值的意見建議。健全完善到聯(lián)系社區(qū)、街道下坊、約坊制度，通過定期下坊、領(lǐng)導包案，確保群眾反映的信訪突出問題得到解決。
（3）注重自身形象
結(jié)合全街重大項目建設(shè)和重點工作推進，確定一批“創(chuàng)先爭優(yōu)項目”、“創(chuàng)先爭優(yōu)個人”，明確項目預期目標、具體措施、完成時間和責任人，層層做出落實承諾，嚴格按照諾銷號制的要求，認真兌現(xiàn)承諾目標，借助報刊、廣播、電視和互聯(lián)網(wǎng)，手機等媒體廣泛宣傳，深入宣傳在推進全區(qū)項目建設(shè)，經(jīng)濟社會發(fā)展中涌現(xiàn)出的先進典型，充分發(fā)揮示范引導作用，用身邊典型教育激勵身邊人，使全街干部群眾學有先進、干有目標，全面掀起“比、學、趕、超”的良好氛圍。
（5） 嚴格考核評比
圍繞經(jīng)濟發(fā)展、保障民生、社會管理、基層黨建、精神文明，創(chuàng)新工作，提升效能等內(nèi)容，建立重點工作任務(wù)績效考核評估指標體系，建立健全街道機關(guān)和社區(qū)考核體系，按季度、半年進行績效評估考核。年度綜合考評，加強過程管理，促進各單位更好更快地完成各項目標任務(wù)，健全重點工作任務(wù)完成情況督查通報，考核，責任追究制度，定期召開落實工作整改督辦會，強化全程督辦，跟蹤問效。
（二） 工作目標
（1） 工作作風明顯改進，機關(guān)，各社區(qū)工作作風和部門行風進一步改進，在群眾中切實 ……（未完，全文共3886字，當前僅顯示1963字，請閱讀下面提示信息。收藏《“項目提速、工作提效、素質(zhì)提升”活動的實施方案》）