黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院2013年工作目標(biāo)管理體系

目錄/提綱：……
一、財政支持項目建設(shè)（含專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力、省級重點建設(shè)專業(yè)項目）
2、完成創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育與服務(wù)體系建設(shè)項目
3、完成人才培養(yǎng)質(zhì)量保障體系建設(shè)項目
二、創(chuàng)建國家示范職教集團（6月底前完成）
1、推進集團化辦學(xué)_機制建設(shè)
2、籌備召開首屆職教集團校企合作懇談會暨校友聯(lián)誼會
3、建設(shè)校企一體化涉農(nóng)技術(shù)技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地
5、積極推進中高職銜接
6、完成職教集團信息平臺建設(shè)
三、扎實推進教學(xué)基本建設(shè)（6月底前完成）
1、進一步加強專業(yè)建設(shè)，深化人才培養(yǎng)模式改革
2、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案
3、探索實行專業(yè)帶頭人負責(zé)制，完成方案設(shè)計并選拔首批帶頭人
4、進一步深化課程改革與教材建設(shè)
6、加強師資隊伍建設(shè)，進一步加強師資隊伍建設(shè)制度的完善與落實
8、完成新教師培訓(xùn)工作
9、開展教科研活動，結(jié)題100%，應(yīng)用50%
10、組織與參加師生職業(yè)技能大賽，力爭獲獎
四、深化國際交流與合作
1、擴大留學(xué)規(guī)模，力爭選派10名留學(xué)學(xué)生
2、做好與韓國合作學(xué)校師生互訪工作，年底前至少1次
3、開展聯(lián)合培養(yǎng)
4、拓展合作范圍
5、選派1人次以上進行教師國際交流與培訓(xùn)
五、學(xué)生工作
1、加強理想信念教育，增強大學(xué)生社會責(zé)任意識
4、認真落實獎、助、勤、貸、補等各項助學(xué)政策
5、加強學(xué)生心理測試與咨詢工作，避免因心理問題導(dǎo)致學(xué)業(yè)荒廢
6、建立并實施學(xué)業(yè)預(yù)警制度
……

黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院2013年工作目標(biāo)管理體系

2013年，是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，是實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年，也是學(xué)院推進骨干高職建設(shè)、基本實現(xiàn)一流高職建設(shè)目標(biāo)的重要一年。依據(jù)《黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃與定位》、《黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院省級骨干高職院校建設(shè)方案》、黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院三屆五次教職工代表大會精神及《院長工作報告》、上級部署的工作任務(wù)，特制定學(xué)院2013年工作目標(biāo)。
學(xué)院2013年總體工作目標(biāo)：實現(xiàn)《黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院省級骨干高職院校建設(shè)方案》規(guī)劃任務(wù)；鞏固省級文明單位標(biāo)兵成果，深入開展全國文明單位創(chuàng)建工程；全面完成上級部署的工作任務(wù)。目標(biāo)分解如下：
一、財政支持項目建設(shè)（含專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力、省級重點建設(shè)專業(yè)項目）
1、完成護理專業(yè)（群）建設(shè)、學(xué)前教育專業(yè)（群）建設(shè)、食品加工技術(shù)專業(yè)（群）建設(shè)、會計電算化專業(yè)（群）建設(shè)、物流管理專業(yè)（群）建設(shè)、藥學(xué)專業(yè)（群）建設(shè)。完成康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)、生物制藥技術(shù)專業(yè)、食品營養(yǎng)與檢測專業(yè)、市場營銷專業(yè)、新聞采編與制作專業(yè)建設(shè)。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
承擔(dān)部門：護理分院、師范教育分院、食品工程分院、經(jīng)濟管理分院、制藥工程分院、計算機與藝術(shù)傳媒分院
配合部門：教務(wù)處、科研（督導(dǎo)）處、實驗實訓(xùn)中心
2、完成創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育與
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略895字，正式會員可完整閱讀）……　

牽頭部門：職教集團秘書處
承擔(dān)部門：現(xiàn)代教育技術(shù)中心
配合部門：招生就業(yè)處 教務(wù)處 各分院
三、扎實推進教學(xué)基本建設(shè)（6月底前完成）
1、進一步加強專業(yè)建設(shè)，深化人才培養(yǎng)模式改革。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
配合部門：教務(wù)處 科研（督導(dǎo)）處
2、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
3、探索實行專業(yè)帶頭人負責(zé)制，完成方案設(shè)計并選拔首批帶頭人。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
承擔(dān)部門：各分院
4、進一步深化課程改革與教材建設(shè)。參照專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，進一步推進課程體系建設(shè)；做好課程標(biāo)準(zhǔn)的完善工作。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）配合部門：教務(wù)處
5、完成課程負責(zé)人與團隊建設(shè)的方案設(shè)計和首批建設(shè)；出臺省、院兩級精品資源共享課程建設(shè)方案并啟動。6月底前完成首次教師職業(yè)教育教學(xué)能力測評，啟動次輪。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
6、加強師資隊伍建設(shè)，進一步加強師資隊伍建設(shè)制度的完善與落實。
分管領(lǐng)導(dǎo)：賀守富 李洪亮
牽頭部門：組織人事部 教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
7、建設(shè)雙師型師資隊伍；重新選聘課程負責(zé)人；選拔名師新秀、青年教學(xué)能手。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
8、完成新教師培訓(xùn)工作。
分管領(lǐng)導(dǎo)：賀守富 李洪亮
牽頭部門：組織人事部 教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
9、開展教科研活動，結(jié)題100% ，應(yīng)用50%。（年底前）
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：科研（督導(dǎo)）處 教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
10、組織與參加師生職業(yè)技能大賽，力爭獲獎。（全年）
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院（教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
配合部門：學(xué)工處
四、深化國際交流與合作
1、擴大留學(xué)規(guī)模，力爭選派10名留學(xué)學(xué)生。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院
2、做好與韓國合作學(xué)校師生互訪工作，年底前至少1次。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處 學(xué)工處
承擔(dān)部門：各分院
3、開展聯(lián)合培養(yǎng)。落實與韓國京畿科技大學(xué)、昌原文星大學(xué)的合作辦學(xué)項目，努力實現(xiàn)合作辦學(xué)每個專業(yè)招生一個班的目標(biāo)。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮 李永林
牽頭部門：教務(wù)處 招生就業(yè)處
承擔(dān)部門：各分院
4、拓展合作范圍。積極尋求與美國、加拿大社區(qū)學(xué)院建立合作關(guān)系，進一步擴大國際合作范圍。積極探索與韓國交通大學(xué)合作實施交換生項目，力爭實現(xiàn)互派交換生1-2名。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處 現(xiàn)代教育技術(shù)中心
承擔(dān)部門：教務(wù)處
5、選派1人次以上進行教師國際交流與培訓(xùn)。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李洪亮
牽頭部門：教務(wù)處
承擔(dān)部門：各分院 （教學(xué)部、創(chuàng)業(yè)中心）
五、學(xué)生工作
1、加強理想信念教育，增強大學(xué)生社會責(zé)任意識。加強學(xué)生社團的管理和指導(dǎo)，強化實踐育人。
2、健全并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定、學(xué)生違紀(jì)處分條例、學(xué)生請銷假等管理制度，及時查處學(xué)生違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)；實行學(xué)生違紀(jì)違規(guī)行為處理責(zé)任追究制度。
3、強化與學(xué)生家長的溝通聯(lián)系，拓展聯(lián)系渠道，健全學(xué)校、家長溝通聯(lián)系長效機制。
4、認真落實獎、助、勤、貸、補等各項助學(xué)政策。（紀(jì)委全程監(jiān)督）
5、加強學(xué)生心理測試與咨詢工作，避免因心理問題導(dǎo)致學(xué)業(yè)荒廢。
6、建立并實施學(xué)業(yè)預(yù)警制度。督促學(xué)生按時完成學(xué)業(yè)。
7、加強服務(wù)育人工作，切實解決學(xué)生學(xué)習(xí)、生活中遇到的困
難，提供優(yōu)質(zhì)、高效、及時服務(wù)。
8、以辦人民滿意的教育為宗旨，切實提高學(xué)生三項素養(yǎng)，扎實推進學(xué)生教育的十項工作
分管領(lǐng)導(dǎo)：賀守富
承擔(dān)部門：學(xué)工處
配合部門：各分院 教務(wù)處
9、召開優(yōu)秀大學(xué)生事跡報告會，大力倡導(dǎo)優(yōu)良學(xué)風(fēng)，嚴(yán)肅考風(fēng)，深入開展學(xué)風(fēng)建設(shè)的“三榮三恥”活動，樹立正確的榮辱觀，提高學(xué)習(xí)自覺性、主動性，提煉“學(xué)院學(xué)風(fēng)”。
分管領(lǐng)導(dǎo)：賀守富
承擔(dān)部門：學(xué)工處
配合部門：各分院 各部門
六、招生與就業(yè)工作
1、擴大招生規(guī)模（保2800爭3000）。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李永林
承擔(dān)部門：招生就業(yè)處
配合部門：相關(guān)部門
2、穩(wěn)定提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量（90%以上）。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李永林
承擔(dān)部門：招生就業(yè)處
配合部門：各分院
3、探索自主招生辦法
分管領(lǐng)導(dǎo)：李永林
承擔(dān)部門：招生就業(yè)處
配合部門：各分院
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