縣給排水公司黨支部2013年黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、抓好制度學(xué)習(xí)、提高職工素質(zhì)
二、開展學(xué)習(xí)活動(dòng)、推動(dòng)公司黨建
（一）制定支部2013年工作意見
（二）學(xué)習(xí)貫徹十八大精神
（三）開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)
二是對(duì)向職工征求的領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員個(gè)人存在的問題進(jìn)行了通報(bào)
五是對(duì)職工普遍關(guān)心和反映最強(qiáng)烈的問題進(jìn)行了專題研究，制訂了切實(shí)可行的整改措施
（四）深入推進(jìn)轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自律、提效能主題年活動(dòng)
（五）改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾
五是改進(jìn)了文件篇幅，推行了“短實(shí)快”的文風(fēng)
（六）切實(shí)開展黨務(wù)公開工作
（七）開展勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)主題年活動(dòng)
二是活動(dòng)開展階段：一是組織學(xué)習(xí)討論
二是推行勤儉節(jié)約
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
三、加強(qiáng)群團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、推動(dòng)精神文明
二是在群團(tuán)工作方面，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的指導(dǎo)，支持工會(huì)依法開展各種活動(dòng)
四、回顧半年工作、認(rèn)真總結(jié)提高
（一）當(dāng)好“三員”才能獲得用戶的理解與支持
1、爭(zhēng)當(dāng)宣傳員
2、勤做運(yùn)動(dòng)員
3、甘當(dāng)服務(wù)員
（二）開展“四學(xué)”是促進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織的有效途徑
（三）做到“三個(gè)結(jié)合”是學(xué)好十八大的關(guān)鍵所在
二是同安全供水工作相結(jié)合三是同職工本職工作相結(jié)合
一是職工素質(zhì)有待提高二是創(chuàng)新工作不夠深入三是制度建設(shè)仍需完善
……
縣給排水有限公司黨支部
二O一三年半年工作總結(jié)
縣給排水公司黨支部2013年黨建工作總結(jié)

2013年來，公司黨支部在縣委和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以_理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指針，圍繞轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促供水為重點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、黨的十八大、市第四次黨代會(huì)和縣委第十三次黨代會(huì)精神，不斷增強(qiáng)服務(wù)用戶“正能量”建設(shè)，為確保“三鎮(zhèn)一區(qū)”供水提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治動(dòng)力和思想組織保障。
一、抓好制度學(xué)習(xí)、提高職工素質(zhì)
2013年，在全面推進(jìn)職工的學(xué)習(xí)教育工作中，支部先后制定了《石柱縣給排水有限公司黨支部二O一三年工作意見》、《關(guān)于成立建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《2012年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)實(shí)施方案》、關(guān)于對(duì)《黨務(wù)公開工作的實(shí)施方案》、關(guān)于開展《勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)主題活動(dòng)年實(shí)施方案》、關(guān)于《改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾實(shí)施意見》、關(guān)于《改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾監(jiān)督檢查方案》、轉(zhuǎn)發(fā)了《中共石柱土家族自治縣水務(wù)局關(guān)于組織開展學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告和黨章知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》；開展了《轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自律、提效能》主題年活動(dòng)。半年來，支部組織黨員干部學(xué)習(xí)7次，組織職工學(xué)習(xí)3次，參學(xué)率達(dá)98%以上。通過學(xué)習(xí)，黨員和職工的思想得到了統(tǒng)一，在一定程度上增強(qiáng)了職工的服務(wù)意識(shí)。同時(shí)，支部通
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，一是學(xué)習(xí)了《石柱縣給排水有限公司黨支部2012年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)實(shí)施方案》。二是對(duì)向職工征求的領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員個(gè)人存在的問題進(jìn)行了通報(bào)。三是各班子成員就自己在2012年工作、生活、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行自我剖析；通過自我剖析，找出了自己存在的問題，對(duì)問題的根源作了分析，并根據(jù)自己的實(shí)際情況提出了具體的整改措施。四是班子成員之間互相查找問題，采取互相亮思想、擺問題、找根源，提建議等辦法，做到“直言不諱地點(diǎn)、真心實(shí)意的幫”。五是對(duì)職工普遍關(guān)心和反映最強(qiáng)烈的問題進(jìn)行了專題研究，制訂了切實(shí)可行的整改措施。
（四）深入推進(jìn)轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自律、提效能主題年活動(dòng)
在“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自律、提效能”主題年活動(dòng)工作中，圍繞抓黨風(fēng)、促供水，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。針對(duì)城市發(fā)展的供水需求，結(jié)合公司目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)開展了“僵、惰、低、散、慢”的“五治”工作。即治“僵”指的是理念、思想、工作方法僵化、沒有運(yùn)用新思維、新眼光、新辦法解決供水遇到的新問題；治“惰”指的是工作上惰思、技能上惰學(xué)、服務(wù)上惰松、工作被動(dòng)應(yīng)付；治“低”指的是思想境界低、工作標(biāo)準(zhǔn)低、服務(wù)質(zhì)量低、工作效率低；治“散”就是治作風(fēng)松散、紀(jì)律渙散、_散漫、只求得到、不想付出；治“慢”就是指工作反應(yīng)慢、工作節(jié)奏慢、做事行動(dòng)慢、工作效率慢、沒有等不起的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、坐不住的責(zé)任感。通過查擺問題征求意見，使“五治”得到了不同程度的整改。
（五）改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾
改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾一直是我們做好供水的一項(xiàng)經(jīng)常性工作。為此，公司著重開展了九個(gè)方面的工作：一是班子成員在調(diào)查工作中做到了“三親三有”，即親自組織、親自指揮、親自參與；形成了“三有”，即有情況、有分析、有對(duì)策；二是開展管理人員直接聯(lián)系（無勞動(dòng)力、無子女在身邊、無創(chuàng)收的）“三無”用戶和與職工的談心活動(dòng)；三是按照規(guī)定精減會(huì)議活動(dòng)、控制會(huì)議數(shù)量、壓縮會(huì)議規(guī)模、縮短會(huì)議時(shí)間，做到了少開會(huì)、開短會(huì)、講短話、講實(shí)話，規(guī)定了除特殊情況外，每周的第二天和每月的28日為公司“無會(huì)日”；四是精減不必要的文件信息傳送、利用水務(wù)機(jī)關(guān)、水務(wù)系統(tǒng)QQ群和12371黨建平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)盡量做到無紙辦公；五是改進(jìn)了文件篇幅，推行了“短實(shí)快”的文風(fēng)。所謂“短”就是把必要的內(nèi)容講清說完；“實(shí)”就是戒空話、長(zhǎng)話，講務(wù)實(shí)管用的話；“快”就是在規(guī)定或要求的時(shí)間內(nèi)做好上傳下達(dá)工作；六是簡(jiǎn)化公務(wù)接待工作，按照“熱情、對(duì)等、節(jié)儉、規(guī)范”的原則統(tǒng)籌安排，做好了公務(wù)接待工作；七是提高窗口辦事效率、推行了首問負(fù)責(zé)制、做好了限時(shí)辦結(jié)工作，完善了“123456”的服務(wù)承諾，開展114陽光政務(wù)，使用戶的訴求件件有回音、事事有結(jié)果；八是暢通了民主渠道、首先是做好了信訪接待；半年來處理信訪事件1起（畔山華府分戶立戶），利用“3.22世界水日”和“中國(guó)水周”等宣傳活動(dòng)向用戶作飲用水的解凝釋惑；其次是協(xié)同有關(guān)部門為解決好職工涉及的房屋搬遷、安置房申報(bào)等力所能及地為職工謀福祉，把“上訪”留在了單位；再次是落實(shí)了廠務(wù)和黨務(wù)的公開工作，提高了工作的透明度；九是制定了改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾實(shí)施意見的監(jiān)督檢查方案，為改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作提供了制度保障。
（六）切實(shí)開展黨務(wù)公開工作
黨務(wù)公開工作是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、發(fā)展黨內(nèi)民主，提高廣大黨員群眾對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。按照今年黨務(wù)公開工作要點(diǎn)及要求，明確了黨務(wù)公開的指導(dǎo)思想，指出了服務(wù)發(fā)展、依法依規(guī)、公開透明、注重實(shí)效、科學(xué)規(guī)范和便于操作的六個(gè)基本原則，細(xì)化了黨務(wù)公開的內(nèi)容，規(guī)范了黨務(wù)公開的程序和形式，強(qiáng)調(diào)了黨務(wù)公開的時(shí)間及要求，并將逐步形成黨務(wù)和廠務(wù)公開的長(zhǎng)效機(jī)制。
（七）開展勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)主題年活動(dòng)
開展勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)主題年活動(dòng)的指導(dǎo)思想是_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促供水是我們的工作重點(diǎn)；增強(qiáng)服務(wù)用戶“正能量”建設(shè)是做好供水工作堅(jiān)強(qiáng)的政治動(dòng)力和思想組織保證。為此，開展勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的需要，是做好石柱供水發(fā)展、促進(jìn)公司黨建工作，轉(zhuǎn)變黨員干部思想觀念的需要。在開展勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)的工作中目前主要做好了二個(gè)階段的工作。一是動(dòng)員部署階段：在此階段召開動(dòng)員會(huì)，制定“勤學(xué)習(xí)、講節(jié)儉、轉(zhuǎn)作風(fēng)”主題年活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)黨員干部提出明確的目標(biāo)和具體要求；二是活動(dòng)開展階段：一是組織學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，重點(diǎn)圍繞黨的十八大精神，中共中央八項(xiàng)規(guī)定、十八大確定的新黨章、關(guān)于《深入推進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自律、提效能”主題年活動(dòng)的實(shí)施意見》等內(nèi)容；在建立健全學(xué)習(xí)制度上，支部學(xué)習(xí)制度主要以提高學(xué)習(xí)質(zhì)量、規(guī)定支 ……（未完，全文共4904字，當(dāng)前僅顯示2477字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣給排水公司黨支部2013年黨建工作總結(jié)》）