建設(shè)“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)的調(diào)查與思考

目錄/提綱：……
一、惠山區(qū)建設(shè)“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)的主要做法
1、架構(gòu)選擇
2、職責(zé)設(shè)定
3、陣地優(yōu)化
4、服務(wù)拓展
一是與區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部“三解三促”活動(dòng)相掛鉤
二是與地方志愿服務(wù)相掛鉤
三是與村、企統(tǒng)籌共建相掛鉤
四是與村級(jí)慈善基金會(huì)的貢獻(xiàn)相掛鉤
二、“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)發(fā)揮的積極作用
1、引導(dǎo)企業(yè)精神
一是凝聚向心合力
二是提振發(fā)展信心
三是關(guān)愛(ài)員工成長(zhǎng)
2、帶動(dòng)當(dāng)?shù)匚幕?br>一是濃厚誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)氛圍
二是濃厚人才興區(qū)氛圍
三是濃厚熱心公益氛圍
3、共享發(fā)展信息
一是突出了政治資源和經(jīng)濟(jì)資源相結(jié)合
二是突出了強(qiáng)黨建和強(qiáng)發(fā)展相結(jié)合
三、“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)建設(shè)存在的不足
1、發(fā)展規(guī)模比較小，發(fā)展空間還比較大
2、會(huì)員交流比較少，互動(dòng)空間還比較多
3、對(duì)外影響比較小，品牌空間還比較大
四、惠山“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)建設(shè)的啟示
1、積極面對(duì)，進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模，營(yíng)造全面壯大的環(huán)境
一是本級(jí)會(huì)員擴(kuò)充
二是下級(jí)組織發(fā)展
2、順勢(shì)而為，進(jìn)一步融合互鑒，營(yíng)造合作共贏的環(huán)境
一是創(chuàng)新載體，激發(fā)會(huì)員活力
二是拓展平臺(tái)，吸收新鮮經(jīng)驗(yàn)
3、廣泛提升，進(jìn)一步傳遞能量，營(yíng)造引領(lǐng)奮進(jìn)的環(huán)境
一是苦練內(nèi)功，提升競(jìng)爭(zhēng)力
二是人文關(guān)懷，體現(xiàn)影響力
……
建設(shè)區(qū)域性黨建聯(lián)合組織 促進(jìn)非公黨組織建設(shè)
——無(wú)錫惠山區(qū)建設(shè)“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)的調(diào)查與思考

內(nèi)容提要 為了探索黨建工作對(duì)經(jīng)濟(jì)工作更大的影響力，無(wú)錫市惠山區(qū)于2012年聯(lián)合部分影響力強(qiáng)的企業(yè)和關(guān)聯(lián)度高的機(jī)關(guān)部門，組建了惠山區(qū)“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)。區(qū)域性黨建聯(lián)合組織的初步實(shí)踐是一個(gè)成功的開(kāi)端，它引導(dǎo)了非公經(jīng)濟(jì)黨組織的有形發(fā)展、健康發(fā)展，引導(dǎo)了非公企業(yè)黨員的有效拓展、質(zhì)量拓展，更引導(dǎo)了地區(qū)非公企業(yè)黨建文化的和諧進(jìn)步，但同時(shí)也遇到一些瓶頸問(wèn)題需要去化解，還有很多空間需要去拓展。

關(guān)鍵詞 區(qū)域性； 黨建； 聯(lián)合組織

惠山區(qū)地處無(wú)錫北部，是全國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)的發(fā)源地之一，匯集各類中小型非公經(jīng)濟(jì)組織近萬(wàn)家。多年的集聚發(fā)展，加上近幾年國(guó)家對(duì)“兩新”組織黨建工作的高度重視，該區(qū)在非公企業(yè)中組建了1000多家“兩新”組織黨組織，覆蓋到98%以上的非公企業(yè)。非公企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與黨組織的發(fā)展息息
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略641字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
加強(qiáng)會(huì)員單位中的機(jī)關(guān)部門和“兩新”組織溝通，以黨組織統(tǒng)籌共建為抓手，切實(shí)發(fā)揮部門職能，幫助“兩新”組織解決發(fā)展中遇到的問(wèn)題。推薦吸收新的會(huì)員單位加入聯(lián)合會(huì)，增強(qiáng)聯(lián)合會(huì)的生機(jī)活力和品牌影響力。

3、陣地優(yōu)化。專門投資300多萬(wàn)元，在會(huì)長(zhǎng)單位江蘇錦繡鋁業(yè)有限公司建成“錦繡黨群服務(wù)中心”，布置730平方米高檔化交流場(chǎng)所，設(shè)置黨建交流室、電子圖書室、桌球乒乓室、群團(tuán)服務(wù)室、職工計(jì)生站，融教育、休閑、娛樂(lè)、交流于一體，涵黨建、工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)建、計(jì)生等服務(wù)于一身，提供面向會(huì)員單位、兼顧企業(yè)職工的10多項(xiàng)服務(wù)。

4、服務(wù)拓展。一是與區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部“三解三促”活動(dòng)相掛鉤。聯(lián)合會(huì)企業(yè)都成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)注和聯(lián)系的重點(diǎn)。二是與地方志愿服務(wù)相掛鉤。成為支持地方志愿服務(wù)的主力，更是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職黨員社區(qū)報(bào)到活動(dòng)的重要聯(lián)系對(duì)象。三是與村、企統(tǒng)籌共建相掛鉤。與所在村（社區(qū)）和所在村（社區(qū)）的其他企業(yè)開(kāi)展黨建工作掛鉤結(jié)對(duì)，實(shí)現(xiàn)村級(jí)的統(tǒng)籌共建，完成平臺(tái)共享、資源共用、活動(dòng)共推、文化共揚(yáng)、人才共育、品牌共建。四是與村級(jí)慈善基金會(huì)的貢獻(xiàn)相掛鉤。每年帶頭引領(lǐng)捐資、扶貧濟(jì)困。

二、“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)發(fā)揮的積極作用

1、引導(dǎo)企業(yè)精神。會(huì)員企業(yè)各自都有良好的企業(yè)文化，如“幸福華光”、“活力雙歡”、“魅力錦繡”等。一是凝聚向心合力。江蘇錦繡鋁業(yè)有限公司黨支部在車間工作現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展模范班組亮崗位、示范黨員亮身份活動(dòng)，在廠區(qū)大院建設(shè)150米黨建文化長(zhǎng)廊墻，內(nèi)部創(chuàng)刊《錦繡報(bào)》，設(shè)置企業(yè)動(dòng)態(tài)、政策解讀、先進(jìn)事跡等板塊，激勵(lì)進(jìn)取。通過(guò)黨建帶群建，開(kāi)展干部與員工結(jié)對(duì)、黨員與群眾結(jié)對(duì)、師傅與徒弟結(jié)對(duì)，增進(jìn)黨群關(guān)系。開(kāi)展“金點(diǎn)子征集”、“巾幗建功”、“團(tuán)員推優(yōu)”等活動(dòng)，將一線員工、外來(lái)職工納入職代會(huì)體系，與管理層共商發(fā)展規(guī)劃。二是提振發(fā)展信心。高佳太陽(yáng)能股份有限公司黨支部在企業(yè)遭受金融危機(jī)和行業(yè)危機(jī)的時(shí)刻，通過(guò)基層黨員渠道向職工傳遞安定、自強(qiáng)的信號(hào)，提出“節(jié)約”倡議，組織職工建言獻(xiàn)策，通過(guò)各種方式號(hào)召員工和企業(yè)一同走出困境，最終兌現(xiàn)“不停產(chǎn)、不裁員、不降薪”的承諾。三是關(guān)愛(ài)員工成長(zhǎng)。無(wú)錫市宏泰起重電機(jī)股份有限公司黨支部針對(duì)外來(lái)民工子女上學(xué)難、困難黨員職工多等問(wèn)題，幫助8名外來(lái)民工協(xié)調(diào)解決子女上學(xué)問(wèn)題，每年看望慰問(wèn)困難職工及黨員15人次。投入400余萬(wàn)元建成4000平方米職工宿舍，供200余名職工住宿，騰出數(shù)間宿舍投入10余萬(wàn)元建成流動(dòng)黨員“陽(yáng)光家園”，接通有線電視，購(gòu)置圖書和活動(dòng)器材，豐富職工業(yè)余生活。無(wú)錫華光汽車部件集團(tuán)有限公司黨支部圍繞業(yè)務(wù)技能、知識(shí)素質(zhì)、基礎(chǔ)管理等內(nèi)容，累計(jì)開(kāi)展教育培訓(xùn)12000小時(shí)、支出費(fèi)用15萬(wàn)元，每年舉辦元霄節(jié)燈謎競(jìng)猜活動(dòng)、春季登山比賽、夏季職工游泳健身賽、“119”消防演練運(yùn)動(dòng)會(huì)、華光員工文化活動(dòng)周等活動(dòng)。

2、帶動(dòng)當(dāng)?shù)匚幕�。一是濃�?a href=http://120pk.cn/wen/151/301497.html>誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)氛圍。江蘇健龍新田摩托車制造有限公司黨支部通過(guò)推行黨員掛牌上崗、黨員責(zé)任包區(qū)，強(qiáng)化黨員榮譽(yù)感和自律意識(shí)，圍繞“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、企業(yè)得發(fā)展、職工得實(shí)惠”，公開(kāi)承諾黨員“五帶頭”，帶頭遵紀(jì)守法、帶頭提高素質(zhì)、帶頭節(jié)能降耗、帶頭建言獻(xiàn)策、帶頭安全生產(chǎn)，當(dāng)好“主心骨”和“排頭兵”，開(kāi)展崗位工作項(xiàng)目自查、生產(chǎn)流程檢查、節(jié)能降耗排查，主動(dòng)提出改進(jìn)生產(chǎn)工藝、改良產(chǎn)品質(zhì)量、改變經(jīng)營(yíng)方式，幾年間黨員提 ……（未完，全文共5123字，當(dāng)前僅顯示1799字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《建設(shè)“兩新”組織黨建聯(lián)合會(huì)的調(diào)查與思考》）