縣文體廣電局作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)整改方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、整改任務(wù)
二是結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)的基本情況充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)不夠
三是全面創(chuàng)建和諧社會(huì)的思想認(rèn)識(shí)還不到位
1、班子上下交流溝通不夠
三、存在問(wèn)題的主要原因
（一）對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性熟悉還不夠深入
（二）思想觀(guān)念與新形勢(shì)的發(fā)展要求還不相適應(yīng)
（三）全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)還不夠強(qiáng)
（四）班子自身建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)
三是抓班子工作與作風(fēng)建設(shè)的融合上做得還不好，長(zhǎng)效工作機(jī)制還沒(méi)真正建立起來(lái)
四、整改措施和努力方向
二是進(jìn)一步建章立制，提高科學(xué)執(zhí)政水平
三是進(jìn)一步樹(shù)立過(guò)緊日子的思想，勤儉節(jié)約，齊心協(xié)力，共度難關(guān)
四是堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，班子帶頭落實(shí)，講實(shí)話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效
……
中共靈臺(tái)縣文體廣電局總支委員會(huì)
關(guān)于上報(bào)我局作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)整改方案的
報(bào) 告

縣“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
按照《靈臺(tái)縣作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)實(shí)施方案》要求，針對(duì)本次活動(dòng)中查找和梳理的問(wèn)題，制定如下整改方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以“治庸提能力，治懶增效率，治散正風(fēng)氣”為主題,圍繞全縣“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下干部作風(fēng)尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部錘煉黨性，加強(qiáng)修養(yǎng)，筑牢為官?gòu)恼乃枷牖A(chǔ)；加強(qiáng)社會(huì)功德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德修養(yǎng)，發(fā)揮黨員干部在道德規(guī)范方面的榜樣作用；樹(shù)立雷厲風(fēng)行、立竿見(jiàn)影、真抓實(shí)干的作風(fēng)，不斷增強(qiáng)黨員干部抓落實(shí)的本領(lǐng)，爭(zhēng)做
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行政效率。2.工作執(zhí)行力不強(qiáng)。一是缺乏大局意識(shí)，對(duì)已有利的事?tīng)?zhēng)著干，與已無(wú)利的事推給別人;二是溝通協(xié)作的能力弱，遇事踢皮球、怕沾邊、和稀泥，缺乏原則性和堅(jiān)定性;三是工作落實(shí)不夠好，上有政策，下有對(duì)策，政令不暢、執(zhí)行不力的現(xiàn)象還在一定范圍內(nèi)存在。3.理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃�！氨葘W(xué)趕幫超”的氛圍嚴(yán)重不足，部分同志工作目標(biāo)低，政策理論和業(yè)務(wù)水平低，很大一部分同志對(duì)常用的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不扎實(shí)、理解不透徹、運(yùn)用不熟練，在處理具體事務(wù)時(shí)，無(wú)思路、無(wú)方法，造成辦事效率低下，工作質(zhì)量不高。
(三) 對(duì)職工的管理使用和業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠，職工業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高
　　主要表現(xiàn)在對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目?jī)A注的精力和時(shí)間較多，對(duì)基層面上的工作考慮的時(shí)間較少;給干部提要求、交任務(wù)的時(shí)候多，對(duì)職工的管理使用和業(yè)務(wù)培訓(xùn)較少;談工作的時(shí)候多，交流思想的時(shí)候少;職工業(yè)務(wù)水平總體不高。
(四) 班子的服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)
面對(duì)問(wèn)題時(shí)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難情緒;開(kāi)展工作時(shí)，直接面對(duì)群眾深入基層調(diào)查研究少;接人待客時(shí)，艱苦奮斗、勤儉意識(shí)不夠強(qiáng);端正思想時(shí)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)少;履行職責(zé)時(shí)，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題還不夠好。
三、存在問(wèn)題的主要原因
（一）對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性熟悉還不夠深入
主要是認(rèn)為平時(shí)班子成員都按時(shí)參加了局總支組織的集體學(xué)習(xí)，且大家都是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期鍛煉而成長(zhǎng)起來(lái)的干部，參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的時(shí)候也比較多，理論水平、修養(yǎng)是比較高的了。加之文體廣電工作本身就十分繁雜，班子成員抽出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)的時(shí)候非常有限。有時(shí)也認(rèn)為學(xué)習(xí)這個(gè)東西不能解決當(dāng)前工作快速發(fā)展這個(gè)難題，因而有意無(wú)意的放松了理論的學(xué)習(xí)，漸漸地對(duì)深入學(xué)習(xí)理論的重要性熟悉不夠，出現(xiàn)了把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標(biāo)的情況。
（二）思想觀(guān)念與新形勢(shì)的發(fā)展要求還不相適應(yīng)
對(duì)外獲取新思想、新觀(guān)念的途徑相對(duì)較少，加之長(zhǎng)期受老思想、老形勢(shì)、老思維、老辦法的習(xí)慣影響，致使班子成員思想解放不夠，缺乏強(qiáng)烈的發(fā)展欲望、開(kāi)闊的工作視野、合乎時(shí)代的觀(guān)念以及與時(shí)俱進(jìn)的精神。
（三）全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)還不夠強(qiáng)
隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的逐步發(fā)展，工作和生活條件不斷改善，講享受、講排場(chǎng)的意識(shí)有所抬頭。精力投入到日常行政事務(wù)中偏多，疲于應(yīng)付各種會(huì)議、檢查、突發(fā)事件等，全心全意為人民服務(wù)的思想樹(shù)得不夠牢，公仆意識(shí)和群眾觀(guān)念有所淡化。主動(dòng)與職工和下屬單位的溝通聯(lián)系有所減少，關(guān)心他們的工作、生活不夠。對(duì)職工想什么，需要什么了解不夠，為職工辦實(shí)事，辦好事還不夠多。
（四）班子自身建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)
一是思想上對(duì)班子建設(shè)重視不夠，工作抓得不力不實(shí);二是中對(duì)抓班子建設(shè)的重點(diǎn)還不突出;三是抓班子工作與作風(fēng)建設(shè)的融合上做得還不好，長(zhǎng)效工作機(jī)制還沒(méi)真正建立起來(lái)。
四、整改措施和努力方向
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高班子理論素養(yǎng)
　　一是堅(jiān)持不懈地 ……（未完，全文共3076字，當(dāng)前僅顯示1554字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣文體廣電局作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)整改方案》）