縣供銷社現(xiàn)狀及改革的幾點建議

目錄/提綱：……
一、成立改革領(lǐng)導(dǎo)小組，在系統(tǒng)內(nèi)抽調(diào)2—3人專職辦工
二、健全合作企業(yè)聯(lián)合會運營機制，爭取、落實為三農(nóng)服務(wù)的有關(guān)政策，真正按章程發(fā)揮協(xié)會的作用
三、成立洛南縣供銷集團(tuán)籌備小組，配合以縣建社目標(biāo)，研究運營體系
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***縣供銷社現(xiàn)狀及改革的幾點建議

供銷社管理人員現(xiàn)狀：1、基層社管理人員在崗58人，其中14名基層社主任（經(jīng)理）中有11人有自己的生意，3人有兼職；副職（含指導(dǎo)員）20人有自己的生意，其余28人要么有兼職或是女性有照顧家庭責(zé)任�；旧掀髽I(yè)工資收入是個人整體收入的補充
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革方面進(jìn)行了有益的探索，如進(jìn)行華清供銷大廈、清池川供銷大廈開發(fā)，供銷商場、外貿(mào)公司舊樓改造公開招商，效果很好，得到了職工和社會各界好評，為企業(yè)挽回效益200多萬元。永豐供銷社超市的開發(fā)運營，為供銷社開拓農(nóng)村市場進(jìn)行了大膽嘗試；說明供銷社在農(nóng)村大有可為，只要敢作敢為供銷社一定能再創(chuàng)輝煌。關(guān)鍵要用現(xiàn)代企業(yè)制度改造規(guī)范供銷社，探索新的用人機制，調(diào)動其積極性，既要敢闖敢試，又要控制風(fēng)險，既要給經(jīng)營者自主權(quán)，又要嚴(yán)格按制度辦事；要按照德才兼?zhèn)湟缘聻橄鹊脑瓌t選人用人；
我縣被省社選為縣級社改革試點，應(yīng)該以此為契機，按照以縣建社方案，深化改革，落實措施，分步實施。當(dāng)前應(yīng)做好以下幾項工作：
一、成立改革領(lǐng)導(dǎo)小組，在系統(tǒng)內(nèi)抽調(diào)2—3人專職辦工。明確職責(zé)，調(diào)查研究，處理日常工作。任務(wù)主要有 ：1、調(diào)查研究，拿出以社建社實施細(xì)則。2、學(xué)習(xí)、研究外阜供銷社改革經(jīng)驗，消化吸收，為我所用。3、落實上級有關(guān)供銷社改革的任務(wù)。
二、健全合作企業(yè)聯(lián)合會運營機制，爭取、落實為三農(nóng)服務(wù)的有關(guān)政策，真正按章程發(fā)揮協(xié)會的作用。
三、成立洛南縣供銷集團(tuán)籌備小組，配合以縣建 ……（未完，全文共965字，當(dāng)前僅顯示613字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣供銷社現(xiàn)狀及改革的幾點建議》）