靖煤公司保衛(wèi)處處置突發(fā)性_事件應(yīng)急工作預(yù)案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、組織領(lǐng)導(dǎo)及主要職責(zé)
（一）領(lǐng)導(dǎo)小組：
（二）應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)
（三）應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)
三、預(yù)防預(yù)警
（一）預(yù)防工作
（二）預(yù)警行動
四、應(yīng)急處置
（一）現(xiàn)場指揮
（二）處置程序
1、果斷預(yù)警，快速響應(yīng)
2、部門會商，協(xié)作聯(lián)動
3、穩(wěn)定情緒,控制事態(tài)
五、總結(jié)通報
（一）總結(jié)
（二）通報
六、工作要求
……
靖煤公司保衛(wèi)處處置突發(fā)性_事件應(yīng)急工作預(yù)案

根據(jù)當(dāng)前集團(tuán)公司經(jīng)營形勢和平安建設(shè)需要，為有效預(yù)防和穩(wěn)妥處置各類突發(fā)性_事件，保障生產(chǎn)經(jīng)營秩序，維護(hù)和諧穩(wěn)定的工作生活環(huán)境，特制定本預(yù)案。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，踐行法治精神，妥善處理影響礦區(qū)和諧穩(wěn)定的各類突發(fā)性_事件，及時化解矛盾糾紛，著力構(gòu)建和諧幸福新靖煤，努力推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)及主要職責(zé)
為提高對各類突發(fā)性_事件的預(yù)警、預(yù)防及應(yīng)急處置效率，保衛(wèi)處成立突發(fā)性_事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)應(yīng)急處置工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。
（一）領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：** 靖遠(yuǎn)煤電股份有限公司保衛(wèi)處處長
副組長：** 靖遠(yuǎn)煤電股份有限公司保衛(wèi)處黨總支書記、工會主席
** 靖遠(yuǎn)煤電股份有限公司保衛(wèi)處副處長
成 員：** 保衛(wèi)處治安保衛(wèi)科科長
** 保衛(wèi)處辦公室
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略625字，正式會員可完整閱讀）……　
健全信息網(wǎng)絡(luò)機(jī)制，廣泛收集職工群眾反映的熱點、難點問題。
3．認(rèn)真開展影響穩(wěn)定的矛盾糾紛排查調(diào)處工作，消除不穩(wěn)定隱患。
（二）預(yù)警行動
1．定期按應(yīng)急預(yù)案的要求進(jìn)行演練，不斷磨合、協(xié)調(diào)運(yùn)行機(jī)制，隨時處于待命狀態(tài)。
2．依照預(yù)案的要求，強(qiáng)化責(zé)任制度落實，不斷提高應(yīng)急處置能力。
四、應(yīng)急處置
為切實有效處置具體突發(fā)性_事件，保衛(wèi)處成立突發(fā)性_事件指揮領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)突發(fā)性_事件統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)場處置及后續(xù)工作。
（一）現(xiàn)場指揮
現(xiàn)場總指揮：**
現(xiàn)場副總指揮：**
信息掌控組：**
現(xiàn)場處置組：**
調(diào)度匯總組：**
值班護(hù)衛(wèi)組：**
值班備勤組：**
工作職責(zé)：
現(xiàn)場總指揮**負(fù)責(zé)突發(fā)性_事件應(yīng)急處置的組織指揮及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。
現(xiàn)場副總指揮**負(fù)責(zé)聯(lián)系公司信訪辦、工會、人力資源部、社保中心、生活公司、老干部處等職能部門會商處置具體工作；
現(xiàn)場副總指揮**負(fù)責(zé)突發(fā)性_事件應(yīng)急處置的具體指揮、協(xié)調(diào)工作。
信息掌控組**負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公區(qū)域、晶虹賓館周邊信息掌控、收集反饋和事件處置中的信息采集、現(xiàn)場取證等工作。在事態(tài)擴(kuò)大或有擴(kuò)大苗頭時，及時聯(lián)系長征公安分局，協(xié)調(diào)出警配合處置。
現(xiàn)場處置組**負(fù)責(zé)做好事件現(xiàn)場的安保協(xié)調(diào)、勸導(dǎo)引領(lǐng)、疏導(dǎo)化解工作。
調(diào)度匯總組**負(fù)責(zé)基層單位信息收集、匯總和反饋，做到信息互通、信息共享。
值班護(hù)衛(wèi)組**負(fù)責(zé)_事件中集團(tuán)公司機(jī)關(guān)辦公區(qū)域的安全。
值班備勤組*****在崗位待命，隨時聽從指揮組調(diào)遣。
（二）處置程序
1.果斷預(yù)警，快速響應(yīng)。發(fā)生突發(fā)性_事件后，所在單位在先期處置的同時，立即將有關(guān)情況報告保衛(wèi)處應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并迅速啟動突發(fā)性事件應(yīng)急工作預(yù)案，在保衛(wèi)處應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下依法依規(guī)、快速穩(wěn)妥地開展應(yīng)急處置工作。
2.部門會商，協(xié)作聯(lián)動。現(xiàn)場副總指揮通過與職工群眾代表對話，在認(rèn)真聽取訴求，充分掌握_事件發(fā)生的原因后，及時聯(lián)系公司信訪辦、工會、人力資源部、社保中心、生活公司、老干部處等業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)會商，及時提出處理意見，按照業(yè)務(wù)職能歸口開展工作，依法依規(guī)妥善處置訴求。
3.穩(wěn)定情緒,控制事態(tài)�，F(xiàn)場處置組要關(guān)注到現(xiàn)場參與事件群眾的身體狀況,照顧好老、病、殘、孕人員，穩(wěn)定職工群眾情緒，避免矛盾進(jìn)一步激化。同時，通過政策引領(lǐng)、說服教育，團(tuán)結(jié)大多群眾，孤立極少數(shù)鬧事者，控制事態(tài)擴(kuò)大。
信息掌控組要時刻關(guān)注事態(tài)發(fā)展趨向，及時匯報指揮組，根據(jù)現(xiàn)場情況統(tǒng)一調(diào)度備勤人員參與處置。在事態(tài)擴(kuò)大或有擴(kuò)大苗頭時，及時報告長征公安分局，請求出警配合處置。
五、總結(jié)通報
（一）總結(jié)。_性事件結(jié)束后，要進(jìn)一步鞏固成果,防止事件反彈。指揮組要組織相關(guān)人員對_性事件進(jìn)行調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，根據(jù)事件暴露出的問題，及時修改完善防范措施和應(yīng)急處置預(yù)案。及時撰寫_性事件處置報告，經(jīng)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組審定后上報。_性事件處置報告內(nèi)容包括：_性事件的基本情況、導(dǎo)致_性事件的原因、事態(tài)發(fā)展趨勢、處理經(jīng)過、處理結(jié)果、社會影響等。
（二）通報。依法追究_性事件有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任，對執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案不力，應(yīng)急響應(yīng)遲緩，處置過程中不負(fù)責(zé)任、消極怠工，造成不良后果的要通報批評，嚴(yán)肅追究責(zé)任，對成績突出 ……（未完，全文共2761字，當(dāng)前僅顯示1755字，請閱讀下面提示信息。收藏《靖煤公司保衛(wèi)處處置突發(fā)性_事件應(yīng)急工作預(yù)案》）