2015年公司工會工作總結(jié)報告

目錄/提綱：……
（一）深化廠務公開工作，增強員工和企業(yè)之間的互信
（二）充分發(fā)揮工會職能作用，維護職工合法權(quán)益，開展合理化建議活動
（三）、廣泛開展群眾性文體活動
（四）周密布置，利用大比武切實提升員工的工作效率技能水平
（五）提升自我防護能力，增強安全意識，認真完成安康杯活動
（六）成立幫扶機制對困難職工獻出愛心
（七）關(guān)注孤兒，增強團員愛心和責任感
（八）全面做好食堂工作，努力營造職工食堂溫馨大家庭
（九）徹查食堂安全衛(wèi)生和廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生
……
2015年公司工會工作總結(jié)報告范文

**公司分會在公司領(lǐng)導和上級工會的正確領(lǐng)導下，在分公司黨支部和行政的大力支持與配合下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，強化自身建設(shè)，按照公司及上級工會的指示精神，大力推進企業(yè)民主管理、推進職工素質(zhì)提高、推進企業(yè)文化建設(shè)、推進公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了**年度的各項工作任務，通過扎實細致的工作，在民主管理、廠務公開、職工素質(zhì)提升、維護女職工權(quán)益等方面，取得了明顯成效，并積極開展“安康杯”活動、“**杯”羽毛球比賽、技能大比武、三八陽光女性幸福生活征文等活動�，F(xiàn)將**年度工作展情況作一總結(jié)。

（一）深化廠務公開工作，增強員工和企業(yè)之間的互信

**公司分會嚴格按照公司廠務公開工作方法有序開展工作，在3個層面的企務公開工作中標準體系健全，組織機構(gòu)、工作職責、公開內(nèi)容、公開形式、公開程序明確；**和**各班組堅持做好班組工作任務和工作
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略643字，正式會員可完整閱讀）……　
生育關(guān)懷安康保險**份，發(fā)放生日票**份，六一兒童節(jié)書票**份，三八婦女節(jié)電影票**張，同時按照要求組織職工查體。

（三）、廣泛開展群眾性文體活動

（1）在今年公司舉辦了“**杯”羽毛球和乒乓球，分會發(fā)動員工積極參與，分別在羽毛球比賽中獲得了男女混雙比賽第**名、并獲得**獎，在乒乓球比賽中獲得了**獎。比賽結(jié)束后，**公司以“**杯”活動為契機，把健身意識融入到了職工的思想中去，激發(fā)職工群眾的健身熱情，使健身活動成為一種常態(tài)，**公司職工自發(fā)組織了一系列的健身活動，并促進職工身心健康，受到“**杯”活動比賽影響，**公司自行發(fā)起的各種“比賽”的還在繼續(xù)。

（2）按照上級工會下發(fā)的關(guān)于“**”主題宣傳展示活動的通知的精神和要求，結(jié)合**公司的實際情況，認真抓好貫徹落實，廣大職工踴躍報名，通過篩選評比共上報作品以勤儉、親子、小發(fā)明等為主題的優(yōu)秀作品**套，合計稿件**篇，圖片**張。通過此次**活動，對加強家庭文化建設(shè)、促進傳承和樹立良好家風，起到了積極的推動作用，同時也引導了廣大職工和家庭在參與中自我表現(xiàn)、自我教育、自我提升,為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，培育和踐行社會主義核心價值觀作出新貢獻。

（3）積極籌劃“慶十一”**杯夠級比賽和**杯職工廚藝比賽，按照比賽的要求，**公司分會積極動員員工參與活動，在公司大力的宣傳下，公司員工紛紛報名。通過廚藝和夠級比賽，對弘揚中華民族傳統(tǒng)美食文化，活躍企業(yè)文化氛圍和職工的業(yè)余文化生活，倡導“**”的企業(yè)文化理念，展示職工熱愛生活、享受美食、健康和諧的精神風貌，將起到積極的推動作用。

（4）**公司分會通過積極組織員工進行第九套廣播體操活動，號召全體員工進行健身運動，不但增強了員工的身體素質(zhì)，同時營造了積極向上工作氛圍，體操活動利用周二、周四上午各半小時的時間集中進行。

（四） 周密布置，利用大比武切實提升員工的工作效率技能水平

公司領(lǐng)導對大比武很重視，專門召開會議進行周密布置。并專門成立領(lǐng)導小組對大比武進行指導。通過不懈的努力公司在大比武中獲得了優(yōu)秀組織獎。通過大比武活動，切實加強了職工隊伍建設(shè)，提高了職工崗位技術(shù)水平和業(yè)務技能，豐富了職工文化生活，充分調(diào)動了廣大職工工作積極性，推動了單位各項工作圓滿完成。

（五）提升自我防護能力，增強安全意識，認真完成安康杯活動

**公司按照總公司工會指示精神，結(jié)合公司的實際情況，在全廠范圍內(nèi)開展以“安全第一、預防為主、綜合治理”為主題，以 “**杯”競賽活動為重點的行動。并結(jié)合安全管理制度認真開展活動，對活動進行周密部署，通過員工安全教育這條主線，不斷加強了對廠區(qū)設(shè)施設(shè)備、生活區(qū)的消防安全檢查，規(guī)范了安全管理制度，提高了公司的安全管理層次，增強了職工安全防護意識和安全素質(zhì)，提升了員工對緊急險情的應對能力，并取得了顯著成效。

（六）成立幫扶機制對困難職工獻出愛心

**公司工會通過各種形式傾聽職工的意愿，了解職工家庭及經(jīng)濟收入情況。把職工困難和心聲及時向黨政領(lǐng)導反映，認真履行維護和參與職責。成立扶貧幫困領(lǐng)導小組，繼續(xù)做好對困難職工的檔案建立，對困難職工人員數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況做到心中有數(shù)。

（七）關(guān)注孤兒，增強團員愛心和責任感。

為了更好的發(fā)揮團員的職責和義務，增強青年團員的愛心 ……（未完，全文共3573字，當前僅顯示1804字，請閱讀下面提示信息。收藏《2015年公司工會工作總結(jié)報告》）