目錄/提綱:……
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)
一是扎實(shí)開展主題教育
二是不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法
三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際
(二)加強(qiáng)制度建設(shè),建立長效機(jī)制
一是以黨管干部、黨管人才為重點(diǎn),積極加強(qiáng)制度建設(shè)
二是抓好黨建工作7項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)等基礎(chǔ)工作
(三)落實(shí)兩個責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)
一是突出責(zé)任落實(shí),不斷推進(jìn)懲防體系建設(shè)
二是將制度與監(jiān)督機(jī)制有機(jī)整合,提供有力保證
三是以結(jié)果為導(dǎo)向,增強(qiáng)廉政文化建設(shè)_力
(四)加強(qiáng)精神文明建設(shè),提升公司品牌形象
一是堅(jiān)持為職工辦實(shí)事,辦好事
二是開展豐富多彩的企業(yè)文化活動
三是切實(shí)履行社會責(zé)任,扶貧濟(jì)困
(五)增強(qiáng)底線意識,確保安全生產(chǎn)全年零事故
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黨支部2016年工作總結(jié)
2016年,黨支部在區(qū)國資委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在集團(tuán)全體黨員職工的共同努力下,以黨的十八屆六中全會和習(xí)近平總書記系列
講話精神為指導(dǎo),充分發(fā)揮支部主體作用,積極打造國企過硬隊(duì)伍,服務(wù)集團(tuán)公司改革發(fā)展,服務(wù)**區(qū)第五次黨代會上提出的“五地”、“三區(qū)”奮斗目標(biāo),服務(wù)“三個**”建設(shè)。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)
一是扎實(shí)開展主題教育。從 “三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“補(bǔ)短板先鋒行動”,黨支部及時把十八屆六中全會精神和國有企業(yè)黨的建設(shè)的新要求傳遞到一線,進(jìn)一步教育和引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定中國特色的社會主義信念,確保企業(yè)經(jīng)營管理理念在基層一線落地生根,擰緊思想政治“總開關(guān)”。二是不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法。針對文旅員工在節(jié)慶活動中“白加黑”、“五加二”的行業(yè)工作特點(diǎn),黨支部及時構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式,充分利用公司網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、專題《簡報》、黨員微信群、QQ群開設(shè)專欄,部署學(xué)習(xí)內(nèi)容、發(fā)布
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(三)落實(shí)兩個責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)
一是突出責(zé)任落實(shí),不斷推進(jìn)懲防體系建設(shè)。作為集團(tuán)公司
黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用,自覺把愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨要求落到各項(xiàng)工作中。2016年,黨支部配合參加國資委巡視組工作1人次,參與區(qū)紀(jì)委談話點(diǎn)工作1人次;全年開展:新提任干部廉政談話教育6人次,談話率100%;在離任干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作中,就三公經(jīng)費(fèi)使用和中央八項(xiàng)規(guī)定精神執(zhí)行情況按要求進(jìn)行審計3人次,審計率100%;二是將制度與監(jiān)督機(jī)制有機(jī)整合,提供有力保證。在全面梳理公司現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上,于9月份完成《文旅集團(tuán)制度匯編(2016版)》,內(nèi)容涵蓋行政管理、人力資源管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、投資管理、審計工作、黨群工作、
安全生產(chǎn)以及董、監(jiān)事會制度等九個方面,不斷提升企業(yè)風(fēng)險防范能力。三是以結(jié)果為導(dǎo)向,增強(qiáng)廉政文化建設(shè)_力。在黨內(nèi)兩部法規(guī)學(xué)習(xí)中,黨支部落實(shí)“兩個責(zé)任”目標(biāo)管理,按季度、按月份發(fā)布動態(tài)信息,最終取得了在線測試“參與率百分之一百,領(lǐng)導(dǎo)干部優(yōu)秀率百分之一百,參與黨員優(yōu)秀率百分之一百”的“三個一百 ”好成績。
(四)加強(qiáng)精神文明建設(shè),提升公司品牌形象
一是堅(jiān)持為職工辦實(shí)事,辦好事。組織召開一屆一次職代會、工會換屆選舉大會,設(shè)立職工“流動書箱”,組織職工醫(yī)療互助保障計劃和工會會員服務(wù)卡辦理,落實(shí)職工生日慰問、健康體檢、療休養(yǎng)安排以及為員工團(tuán)購優(yōu)惠服務(wù)等讓每個職工都能感受到企業(yè)的關(guān)懷,形成全公司上下相互尊重、團(tuán)結(jié)和睦、積極奉獻(xiàn)的良好氛圍;二是開展豐富多彩的企業(yè)文化活動。組織開展了 “**人看廊下”辭舊迎新活動、國資系統(tǒng)職工文藝匯演、“才藝** 等你點(diǎn)贊”職工手工藝大賽、參觀上海中心大廈、“相約生態(tài) 情定‘五四’”、“我在國企第一線”攝影大賽、“市沙灘志愿服務(wù)項(xiàng)目”等活動,不斷豐富、提升企業(yè)文化活動。三是切實(shí)履行社會責(zé)任,扶貧濟(jì)困。開展150名**區(qū)文、體、旅社區(qū)義工指導(dǎo)員“喜迎十三五.看**”主題公益活動、服務(wù)全市注冊志愿者的“夢想志愿、百日之旅”和“文明交通志愿者”、無償獻(xiàn)血、造血干細(xì)胞入庫及向區(qū)慈善基金會募捐活動等;與***新巷村黨總支“雙百結(jié)對”,對特困農(nóng)戶蔣躍進(jìn)和楊銀華夫婦定期走訪慰問,為他們送上慰問金和慰問品;在 “7•20”水上飛機(jī)應(yīng)急救援中,**集團(tuán)***城市沙灘管理有限公司***等多位同志在生與死的考驗(yàn)面前,臨危不懼,挺身而出,第一時間趕赴事發(fā)現(xiàn)場,并及時安排救生員采取第一波救援措施:利用繩索拴住大橋不讓飛機(jī)往下墜,并小心翼翼打開機(jī)艙營救傷者,同時通知工程部人員趕赴現(xiàn)場,切斷大橋上被飛機(jī)撞斷的10萬伏高壓電纜,避免造成二次人員傷亡,安排保安拉起警戒線封鎖現(xiàn)場,防止無關(guān)人員進(jìn)入;并報公安110、消防119、急救120,全力展開施救工作,為成功救出5名傷者,將傷亡降到最低,獲“區(qū)見義勇為先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。
(五)增強(qiáng)底線意識,確保安全生產(chǎn)全年零事故。
堅(jiān)持“黨政同責(zé),一崗雙責(zé)、齊抓共管”和“三個必須管”的原則,以健全三級監(jiān)管體系為抓手,以分類管理為著力點(diǎn),以日常檢查為突破口,以落實(shí)三級教育為重點(diǎn),以“四步”工作法為基礎(chǔ),建立健全安全生產(chǎn)三級監(jiān)管體系,貫徹落實(shí)公司《2016年度安全生產(chǎn)、消防工作目標(biāo)責(zé)任》,確保全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定受控。其中,城市沙灘景區(qū)、**體育館分獲“2016年**區(qū)游泳場所夏季開放工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號;***同志獲“2016 ……(未完,全文共2910字,當(dāng)前僅顯示1850字,請閱讀下面提示信息。
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