您的位置:新文秘網(wǎng)>>工委/鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)/七一黨建專題/規(guī)章制度/述職報告/>>正文

黨工委履行基層黨建工作責(zé)任述職報告

發(fā)表時間:2017/6/22 14:45:09
目錄/提綱:……
一、履職工作情況
一是抓實“兩學(xué)一做”
二是抓實基層組織
三是抓實干部隊伍
二、存在的主要問題及原因分析
一是黨務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)不熟
二是無職黨員管理有待加強
三是基本保障有待改善
四是監(jiān)督力度有待提升
五是黨建創(chuàng)新有待提高
三、工作打算
1、理清思路,抓好工作謀劃
2、狠抓日常,抓好工作督促
3、加大投入,夯實基層基礎(chǔ)
一是增加黨建工作經(jīng)費投入,確;鶎佑绣X辦事、有人干事、有場所做事
二是強化支部班子建設(shè)
三是嚴格干部教育管理
四是加強黨員隊伍建設(shè)
4、創(chuàng)新方法,抓好工作落實
……
履行基層黨建工作責(zé)任述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
根據(jù)會議安排,我就2016年履行基層黨建工作責(zé)任制情況匯報如下:
一、履職工作情況
作為,現(xiàn)轄個村個居委會,基層黨支部個,黨員名。2016年按照區(qū)委要求,我認真履行黨建第一責(zé)任,全力推動黨建工作再上新臺階。
1、抓責(zé)任,全面壓實基層黨建工作任務(wù)
牢固樹立黨建是“主業(yè)”、抓好黨建是“主責(zé)”的意識。全年黨工委研究黨建工作8次,安排黨建工作督查4次,主持開展黨建工作講評會3次。制訂了《2016年黨建工作規(guī)劃》和《黨支部黨建考核辦法》等制度,安排干部聯(lián)村包組、層層分解責(zé)任,傳導(dǎo)壓力,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建工作機制。
2、抓落實,切實提升基層黨建工作水平
一是抓實“兩學(xué)一做”。 3月份,集中2天時間對名黨員開展黨員春訓(xùn),邀請講授了一堂《》的專題黨課。6月份,我對“兩學(xué)一做”工作再部署、再加
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略605字,正式會員可完整閱讀)…… 
,黨員活動日的開展沒有形成制度化。
二是無職黨員管理有待加強。對黨員教育管理還重視不夠,辦法不多,部分無職黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠,把自己等同于普通群眾。個別基層黨員干部為群眾辦實事、解難題的主動性不夠強,在落實重點工作上,支持不夠、參與不夠,對“三會一課”、“四議兩公開”、民主評議等制度落實不嚴。
三是基本保障有待改善。雖然村、社區(qū)年均運轉(zhuǎn)經(jīng)費達到了省、市、區(qū)規(guī)定標準,但離正常運轉(zhuǎn)需要還有一定缺口。村(社區(qū))便民服務(wù)點沒有全覆蓋,功能發(fā)揮不全。在黨建硬件設(shè)施建設(shè)上,有的村投入多、標準高;有的村投入少、不規(guī)范。
四是監(jiān)督力度有待提升。工作上有時候講情面、和稀泥,嚴抓嚴管不夠,對推進黨建工作不認真的單位、履行主體責(zé)任不到位的基層黨支部書記,問責(zé)不嚴,激勵不夠,總是把“板子”高高舉起,卻又輕輕放下,傳導(dǎo)壓力和激發(fā)動力有欠缺。
五是黨建創(chuàng)新有待提高。部分基層支部滿足于完成上級“規(guī)定動作”,工作浮于表面,僅僅應(yīng)付上級的各項檢查,沒有深入開展黨建工作,工作創(chuàng)新不夠,特色亮點不多。
反思這些問題和不足,盡管原因是多方面的,但我認為自身黨建第一責(zé)任沒有完全履職到位,表現(xiàn)在:時間精力投入不足,有時抓維穩(wěn)和促經(jīng)濟工作花時間多;標準要求不高不嚴,認為基層日常事務(wù)繁雜,難以應(yīng)付過來,對支部黨建工作調(diào)研不深、辦法想得還不多;創(chuàng)新作法不多,在抓日常、抓常規(guī)、抓長效、抓特色方面做得不夠。
三、工作打算
2017年,我將在狠抓落實上、抓日常上、抓規(guī)范上下功夫,切實做到虛功實做,認真落實各位領(lǐng)導(dǎo)點評要求,努力開創(chuàng)長街辦黨建工作新局面。
1、理清思路,抓好工作謀劃。2017年,將更加主動適應(yīng)黨建工作新形勢,按照“建強組織、建優(yōu)隊伍、建全制度、建好陣地”的總體思路,科學(xué)系統(tǒng)地謀劃黨建工作。在思想上,牢固樹立抓好黨建是第一要務(wù);在行動上切實履行黨工委書記第一責(zé)任,增加黨建工作經(jīng)費投入力度,安排黨務(wù)工作人員參加專業(yè)的培訓(xùn);將12個支部的黨建陣地按照規(guī)范化的要求,實行高標準規(guī)劃,高規(guī)格完成。
2、狠抓日常,抓好工作督促。根據(jù)年度黨建工作安排,出臺《各支部黨建百分制考核辦法》,抓好常規(guī)動作,將黨建工作落地落細。認真學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,進一步健全黨工委自身隊伍建設(shè);制訂“三會一課”配套制度,督促黨支部會議、黨員大會、黨小組會及黨課按規(guī)定時間、規(guī)定要求逐一到位。開展五星級黨支部、十星級黨員民主評議活動,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用。扎實開展黨支部書記“雙述雙評”活動,把抓黨建和服務(wù)群眾的實效作為考核的重要指標,以抓黨建促進各項工作的落實,推進長街辦經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
3、加大投入,夯實基層基礎(chǔ)。一是增加黨建工作經(jīng)費投入,確;鶎佑绣X辦事、有人干事、有場所做事。二是強化支部班子建設(shè)。今年是換屆年,提前謀劃,選優(yōu)配強村(社區(qū))班子,建立村級后備干部人才庫。三是嚴格干部教育管理。把抓實基層黨組織建設(shè)情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和辦事處干部考核的主要內(nèi)容,持續(xù)加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。四是加強黨員隊伍建設(shè)。注重在現(xiàn)有優(yōu)秀人員、外出農(nóng)民工,尤其是35歲以下青年 ……(未完,全文共2670字,當(dāng)前僅顯示1697字,請閱讀下面提示信息。收藏《黨工委履行基層黨建工作責(zé)任述職報告》