目錄/提綱:……
一、履行主體責(zé)任,完善責(zé)任體系和工作機制
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實“一崗雙責(zé)”
(二)實行目標管理,完善工作機制
(三)強化督查考核,落實工作要求
二、狠抓重點環(huán)節(jié),筑牢拒腐防變思想和制度防線
(一)狠抓教育學(xué)習(xí),增強廉政意識
(二)完善規(guī)章制度,規(guī)范權(quán)力運行
(三)堅持正確導(dǎo)向,嚴格選人用人
三、加強監(jiān)督檢查,把防微杜漸貫穿始終
(一)進一步強化了黨組的議事決策和民主集中制度
(二)進一步強化了財務(wù)及車輛管理等制度
(三)進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為
(四)增強了紀律和制度的嚴肅性
四、改進工作作風(fēng),服務(wù)城鄉(xiāng)建設(shè)和人民群眾
(一)基層黨的建設(shè)不斷加強
(二)建管服務(wù)質(zhì)量進一步提高
(三)工程建設(shè)和管理更加嚴格規(guī)范
(四)損害群眾利益的不正之風(fēng)受到遏制
(五)積極服務(wù)小微企業(yè)和人民群眾
一是積極聯(lián)系服務(wù)小微企業(yè)
五、存在不足和下步打算
……
市住建局2019年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作情況匯報
市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局黨組
(2019年4月)
2019年,市住建局黨組在區(qū)委、市政府和市紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大精神,以習(xí)近平總書記系列重要
講話精神和新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面落實
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認真執(zhí)行黨章規(guī)定的各項任務(wù),努力推進局黨組和局屬各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展,取得了階段成果,為全年各項目標任務(wù)的完成提供了有力保障,F(xiàn)將一年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況,簡要
匯報如下:
一、履行主體責(zé)任,完善責(zé)任體系和工作機制
為全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,把反腐敗斗爭不斷推向深入,我們按照一把手負總責(zé),班子成員分工負責(zé),各科室、各單位主要負責(zé)人是具體責(zé)任人的制度,完善了責(zé)任體系和工作機制。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實“一崗雙責(zé)”。將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為局黨組日常工作的重要內(nèi)容,組建了由黨組書記任組長、其他黨組成員為副組長,各科室、局屬各單位主要負責(zé)人為成員的“黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,著力加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。按照集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合和“誰主管、誰負責(zé)”的原則,編制了“2019年反腐倡廉工作任務(wù)責(zé)任分解清單”,明確局黨組
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發(fā)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》、《兩個條例>學(xué)習(xí)問答》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)暫行規(guī)定》等學(xué)習(xí)資料,充分利用中心組學(xué)習(xí)和支部活動日等,組織黨員干部集中學(xué)習(xí)32次,局黨組書記帶頭講廉政黨課2次,黨組成員分別到各自分管的單位講廉政黨課14場。結(jié)合及時通報違紀案例和違規(guī)行為查處情況,著力用身邊人身邊事警示教育大家,嚴格廉潔自律。
(二)完善
規(guī)章制度,規(guī)范權(quán)力運行。在去年收集、整理和匯編各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合區(qū)委巡察組反饋問題整改,對全局所有制度又進行了一次全面清理。按照新形勢和新要求,把行政許可事項全部移交行政審批局,把政務(wù)服務(wù)事項全部進入?yún)^(qū)政務(wù)中心大廳,通過網(wǎng)絡(luò)等進一步加強了政務(wù)公開和行_力的動態(tài)公開,按照務(wù)實、管用的原則,新制定了《關(guān)于進駐行政審批局政務(wù)大廳的管理規(guī)定》和《項目建設(shè)廉政合同制度》。嚴格執(zhí)行
民主生活會、述職述廉、民主測評、誡勉談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項等制度和廉潔自律各項規(guī)定,對1名大事報告制度執(zhí)行不嚴的干部落實了組織處理。
(三)堅持正確導(dǎo)向,嚴格選人用人。把思想政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)工作水平高、組織協(xié)調(diào)能力強、政績突出、作風(fēng)正派、踏實肯干、樂于奉獻、吃苦耐勞、團結(jié)友善、群眾公認作為選人用人導(dǎo)向。嚴格按照《干部選拔運用條例》和德才兼?zhèn)洌缘聻橄龋稳藶橘t的原則,做好擬提拔人選的民主推薦、組織考察、任前公示等各環(huán)節(jié)工作,嚴格選人用人程序。實行局主要領(lǐng)導(dǎo)末位
發(fā)言、駐局紀檢全程監(jiān)督和任前廉政談話等制度,嚴格選人用人。對1名擬提拔干部人選進行了廉政考察和廉政談話。嚴格按照崗位空缺、逐級、競聘“三個前提”和人選符合崗位任職條件的要求,完善事業(yè)單位崗位任職規(guī)定,規(guī)范技術(shù)干部職稱聘任管理。
三、加強監(jiān)督檢查,把防微杜漸貫穿始終
組建了兩個紀律巡查組,開展明察暗訪,配合駐局紀檢加強監(jiān)督檢查,定期報告情況,重點檢查八項規(guī)定和各項紀律、制度執(zhí)行情況,檢查黨員干部在執(zhí)法、監(jiān)管、服務(wù)等工作中的違規(guī)違紀行為。對查出的問題和去年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核發(fā)現(xiàn)的問題,逐一制定整改方案,認真落實整改到位。
(一)進一步強化了黨組的議事決策和民主集中制度。修訂了《住建局黨組議事規(guī)則》,進一步明確了黨組會的議事范圍、內(nèi)容、決策程序和權(quán)限。規(guī)定凡事關(guān)群眾切身利益、城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展和全局的“三重一大”問題,必須按照提出議題、確定議題、提前通知、個別醞釀、調(diào)查研究、會議討論、表決通過和分工落實的程序與步驟,經(jīng)局黨組會議集體研究,民主決策,不許采取通氣等不符合規(guī)定的方式代替。
(二)進一步強化了財務(wù)及車輛管理等制度。針對查出的少數(shù)單位辦公經(jīng)費過高和有一筆招待費附件不全的問題,一是對相關(guān)財務(wù)人員進行了嚴肅批評,督促嚴格財務(wù)管理制度,規(guī)范票據(jù)管理和財務(wù)報銷,按要求補齊了附件;二是修訂了《經(jīng)費使用審批制度》,采取由部門負責(zé)人和局長層層審批,層層把關(guān)的方式,嚴格規(guī)范和控制辦公等經(jīng)費的使用。同時積極配合審計部門開展工程建設(shè)和國有資產(chǎn)保值增值審計,對審計查出的問題認真整改;三是結(jié)合公車改革后的實際,重新修訂了車輛管理制度,防止發(fā)生公車私用、私車公養(yǎng)等情況發(fā)生。
(三)進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為。圍繞查出的行政執(zhí)法卷宗中有一處處罰告知不全面的問題,組織全局所有執(zhí)法監(jiān)管單位和行政執(zhí)法人員召開會議,對建筑管理站主要負責(zé)人和相關(guān)工作人員進行了點名批評,強調(diào)要求各單位從中吸取教訓(xùn),舉一反三,深入開展自查和整改。同時,對局執(zhí)法監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組成員進行了調(diào)整,要求嚴格《建設(shè)工程行政執(zhí)法程序規(guī)定》,加大監(jiān)管和追責(zé)力度,切實規(guī)范行政執(zhí)法行為、行政執(zhí)法文書的書寫和收訂,防止發(fā)生類似問題。
(四)增強了紀律和制度的嚴肅性。對巡查中發(fā)現(xiàn)的工作紀律不嚴、精神面貌不佳,臨時有事請假外出時間過長,班中“脫崗、串崗”,中午提前下班等待就餐和工作責(zé)任心不強、履責(zé)不到位、執(zhí)法監(jiān)管工作不力等違反有關(guān)紀律、制度和規(guī)定的行為,逐一進行了通報和處理。共通報點名批評**人,約談**人,責(zé)令公開檢討**人,給予行政警告處分**人。同時要求干部職工開展
對照檢查,引以為戒,切實增強紀律和規(guī)矩意識。
四、改進
工作作風(fēng),服務(wù)城鄉(xiāng)建設(shè)和人民群眾
按照上級的統(tǒng)一部署,今年我們以治理服務(wù)不到位、進取不積極、工作不落實、擔(dān)當不主動等“新衙門作風(fēng)”問題和形式主義、官僚主義、享樂主義、奢糜之風(fēng)等“四風(fēng)”問題及“微腐敗”現(xiàn)象為重點,結(jié)合“紅色引擎工程”、“雙評議”活動、貼近群眾“聽期盼”大走訪和行政執(zhí)法突出問題、建設(shè)項目損害群眾利益問題、不擔(dān)當不作為等問題專項治理,深入基層、深入群眾,廣泛聽 ……(未完,全文共4810字,當前僅顯示2430字,請閱讀下面提示信息。
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