鎮(zhèn)工會規(guī)范化建設(shè)成效明顯

目錄/提綱：……
一、堅持“黨工共建”，堅定正確政治方向
二、健全領(lǐng)導(dǎo)班子，加強自身建設(shè)
三、做好“兩個服務(wù)”，凝聚強大精神合力
二是加大幫扶體系建設(shè)力度，不斷提升幫扶工作實效
……
堅持“黨工共建” 保障職工權(quán)益
——**鎮(zhèn)工會規(guī)范化建設(shè)成效明顯

**鎮(zhèn)位于上高縣北部淺山丘嶺區(qū)，西接坪山、北依獲陽，距縣城21公里，山高路和清山路穿鎮(zhèn)而過。全鎮(zhèn)面積188平方公里，耕地面積9.2萬畝，轄23個行政村，433個村民組，6萬口人。**鎮(zhèn)工會成立于1977年，現(xiàn)轄機關(guān)工會1個，村級工會工作站6個，產(chǎn)業(yè)工會9個，目前有工會會員3160人。2015年，鎮(zhèn)黨委配備組織副書記為工會主席，辦公室主任任工會副主席，專職工作人員3名，工會經(jīng)費審查委員會委員、女職工委員會委員共6名，建立健全了基層工會組織機構(gòu)。**鎮(zhèn)工會在2017年、2018
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，配備了工會辦公室和電腦、打印機、辦公柜等各類辦公設(shè)備，投入資金10萬元對鎮(zhèn)機關(guān)工會“職工之家”和職工活動室進行提升改造，更換了各類宣傳版面，購置了籃球、羽毛球、跑步機等各類體育運動設(shè)施。另一方面，在“軟件”建設(shè)上求突破，鎮(zhèn)黨委對黨建目標管理責(zé)任書中的工會工作考核指標進行了全面修訂，進一步增大了工會考核的賦分比重，明確了考核內(nèi)容、指標、責(zé)任人等內(nèi)容，做到定人、定責(zé)、定任務(wù)，確保工會工作有人抓、抓得住，有人干、干得好，形成了黨建帶工建，工建促黨建，齊抓互動，共同發(fā)展的工作新格局，全方位保障了工會規(guī)范化建設(shè)工作的順利推進。
二、健全領(lǐng)導(dǎo)班子，加強自身建設(shè)
**鎮(zhèn)工會堅持定期召開工會委員會全體會議，切實把能為職工服務(wù)，想干事、會干事的同志充實到工會崗位上來，目前鎮(zhèn)工會機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)全面理順，在全鎮(zhèn)建立基層工會21家，村級工會工作站6家，其中今年以來，在孟路糧油公司、美麗超市、先鋒鋼構(gòu)公司建立3個行業(yè)性工會組織。在推進工會基層規(guī)范化建設(shè)過程中，鎮(zhèn)工會積極建立健全基層工會組織網(wǎng)絡(luò)，提高工會組建率、職工入會率，抓好“職工之家”創(chuàng)建，同時更加注重自身建設(shè)，按照基層工會規(guī)范化建設(shè)標準，落實了鎮(zhèn)工會辦公室、培訓(xùn)室、閱覽室、活動室，成立了職工之家，配齊了辦公設(shè)備。建立了“三冊、四簿”，實現(xiàn)了民主管理、職工代表大會、勞動爭議調(diào)解、平等協(xié)商集體合同等五項制度上墻上網(wǎng)，活動建立臺賬實現(xiàn)了信息資料微機化管理。指導(dǎo)3家基層工會規(guī)范化建設(shè)，做到了職工活動有場所，健身有設(shè)備，學(xué)習(xí)有園地，鍛煉有器材。
三、做好“兩個服務(wù)”，凝聚強大精神合力
在完善組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)和加強自身建設(shè)的同時，鎮(zhèn)工會堅持把服務(wù)大局、服務(wù)職工的根本宗旨貫穿到日常具體工作中，聚焦中心任務(wù)，突出主業(yè)主責(zé)，全面履行工作職能。一是開展助推脫貧攻堅活動，鎮(zhèn)工會始終把服務(wù)扶貧一線干部作為工會服務(wù)發(fā)展大局的切入點，緊扣全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作大局，通過關(guān)愛扶貧干部、開展職業(yè)培訓(xùn)、夏季送清涼、冬季送溫暖等活動，最大限度地在脫貧攻堅中彰顯工會力量。二是加大幫扶體系建設(shè)力度，不斷提升幫扶工作實效。建立以鎮(zhèn)幫扶中心為支撐，困難職工幫扶工作站為補充，行業(yè)基層工會為接口的工會網(wǎng)絡(luò)化幫扶體系，逐步實現(xiàn)幫扶體系網(wǎng)絡(luò)化，2015年以來累計幫扶困難職工、困難學(xué)生156人。三 ……（未完，全文共1936字，當(dāng)前僅顯示1231字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)工會規(guī)范化建設(shè)成效明顯》）