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淺談如何貫徹落實新時代黨的組織路線

發(fā)表時間:2020/8/28 17:38:55

淺談如何貫徹落實新時代黨的組織路線

黨的十八大以來的實踐表明,新時代黨的組織路線為加強黨的組織建設提供了科學遵循,為增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力提供了重要保證。習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調指出,要貫徹落實新時代黨的組織路線,不斷把黨建設的更加堅強有力。
貫徹落實新時代黨的組織路線,必須以習近平新時代中國特色社會主義思想為基礎。習近平新時代中國特色社會主義思想是推進事業(yè)發(fā)展、加強
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明導向,以提升組織力為重點,突出政治功能,統(tǒng)籌推進各領域基層黨組織建設。規(guī)范基層隊伍,持續(xù)開展縣鄉(xiāng)聯(lián)審及時選優(yōu)配強;強化政策幫扶,持續(xù)壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展水平;緊盯短板弱項,持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織;突出示范帶動,持續(xù)推進黨支部標準化規(guī)范化建設;堅持和完善共建共治共享社會治理格局,充分發(fā)揮網(wǎng)格化管理作用,構建起黨組織統(tǒng)一領導、各類組織積極協(xié)同、廣大群眾廣泛參與的基層治理體系。堅持人往基層去、錢往基層投、業(yè)在基層創(chuàng),不斷提高各級黨組織特別是基層黨組織的吸引力凝聚力戰(zhàn)斗力,夯實我們黨_理政的組織基礎。
貫徹落實新時代黨的組織路線,必須以培養(yǎng)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部為關鍵。必須堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄、任人唯賢方針,細化政治素質考察內容,堅持黨管干部原則,立足培育、選拔、管理、使用等環(huán)節(jié),進一步建立健全素質培養(yǎng)、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵體系,及時選拔任用信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的干部,為推進新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)提供有力干部支撐。要以“功成不必在我”的境界抓好優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)工作,堅持培養(yǎng)與使用并重,嚴管與厚愛結合,數(shù)量充足與質量優(yōu)良統(tǒng)籌兼顧,制定優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)儲備機制,注重在關鍵、吃勁崗位及基層一線、艱苦地區(qū)培養(yǎng)和鍛煉干部,為年輕干部鋪好“路子”、壓實“擔子”,為黨和國家事業(yè)發(fā)展提供源源不斷的干部儲備和支撐。
貫徹落實新時代黨的組織路線,必須以集聚愛國奉獻各方面優(yōu)秀人才為支撐。必須牢固樹立人才是第一資源的意識,深化人才發(fā)展_機制改革,破除人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、流動、激勵等方面的_機制障礙,加快構建更加積極、更加開放、更加有效的人才政策體系 ……(未完,全文共1439字,當前僅顯示915字,請閱讀下面提示信息。收藏《淺談如何貫徹落實新時代黨的組織路線》
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