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高校人事人才工作總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2021/1/1 20:36:13
目錄/提綱:……
一、高層次人才工作
1、凝聚共識,建立更加積極的人才發(fā)展機(jī)制
2、高端引領(lǐng),打造極具活力的“人才高地”
3、加強(qiáng)跟蹤服務(wù),解決人才落地后顧之憂
二、人事調(diào)配工作
1、全面落實(shí)招聘計(jì)劃
四是建立較為完善的招聘過程工作記錄,以便查詢和分析和招聘方案的調(diào)整
五是啟動師資博士后招聘,開展師資博士后招聘工作
2、開展招聘自查工作
3、開展“吃空餉”清查工作
三、崗位聘用工作
四、社會保險(xiǎn)工作
五、人事制度改革工作
……
高校人事人才工作總結(jié)

在校黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和正確指揮下,我們嚴(yán)格按照學(xué)�!饵h政工作要點(diǎn)》、《重點(diǎn)工作任務(wù)分解》要求,緊抓高水平大學(xué)建設(shè)機(jī)遇,堅(jiān)持科學(xué)人事人才工作理念,深化人事制度改革,扎實(shí)開展人事人才服務(wù)工作,現(xiàn)就工作進(jìn)行總結(jié)。
一、高層次人才工作
1.凝聚共識,建立更加積極的人才發(fā)展機(jī)制。堅(jiān)持以才引才、以才帶才,資源圍繞人才配置、政策激發(fā)人才活力,積極營造人盡其才、才盡其用、用有所成的良好環(huán)境,創(chuàng)新管理_,改革人事薪酬制度,繼續(xù)實(shí)行高層次人才年薪制和團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi)自主管理模式,先行先試高層次
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落實(shí)招聘計(jì)劃。一是加大招聘宣傳力度,十多家知名人才網(wǎng)站發(fā)布招聘信息廣納賢才;二是多次組織相關(guān)學(xué)院赴高校參加引才洽談會、校園招聘會,實(shí)地引才;三是委托人才市場提供人才信息,反饋給相關(guān)學(xué)院;四是建立較為完善的招聘過程工作記錄,以便查詢和分析和招聘方案的調(diào)整。五是啟動師資博士后招聘,開展師資博士后招聘工作。
2.開展招聘自查工作。發(fā)布《關(guān)于開展人員招聘自查工作的通知》,要求各單位對招聘工作進(jìn)行認(rèn)真全面地自查,認(rèn)真梳理由本單位組織實(shí)施的人員招聘環(huán)節(jié),重點(diǎn)檢查招聘計(jì)劃制定、招聘紀(jì)律與監(jiān)督制度落實(shí)情況、招聘條件設(shè)置、招聘工作程序、資格條件審查、試題命制及評分、筆試面試組織、體檢考核和公示等重點(diǎn)環(huán)節(jié)。對自查工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以自糾,提出整改意見并加以落實(shí)。
3.開展“吃空餉”清查工作。根據(jù)上級文件精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,要求各單位進(jìn)一步加強(qiáng)教職工教育管理和教師隊(duì)伍的規(guī)范化建設(shè),認(rèn)真清查本單位教職工是否存在屬于個(gè)人‘吃空餉’的六種情形及長期不在崗人員情況,并據(jù)實(shí)形成書面自查報(bào)告上報(bào)學(xué)校。在全校教職工中,廣泛宣傳治理“吃空餉”問題的重要意義,形成統(tǒng)一思想認(rèn)識;對各單位上報(bào)的情況進(jìn)行認(rèn)真梳理研究,按有關(guān)規(guī)定做出相應(yīng)處理,并向上級上報(bào)了自查報(bào)告。
三、崗位聘用工作
根據(jù)《崗位聘用管理實(shí)施方案》和《關(guān)于開展新一輪崗位設(shè)置與聘用管理工作的通知》精神,在個(gè)人申報(bào)、單位審核推薦的基礎(chǔ)上,對全校專業(yè)技術(shù)人員的崗位聘任申報(bào)材料進(jìn)行了匯總、復(fù)核,組建了相關(guān)工作小組和校工作小組,順利完成了各系列各級崗位專業(yè)技術(shù)人員的職級晉升評議,以及專業(yè)技術(shù)人員續(xù)聘人員工作。
四、社會保險(xiǎn)工作
切實(shí)推進(jìn)在編人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革直接關(guān)系到在編人員的切身利益,是一項(xiàng)涉及面廣、政策性強(qiáng)的工作。根據(jù)國家相關(guān)文件精神,與省社保局、兄弟高校密切聯(lián)系,向教職工準(zhǔn)確解讀改革的目標(biāo)和政策,精心組織實(shí)施。組織教職工上網(wǎng)進(jìn)行填報(bào),順利完成教職工個(gè)人基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集;經(jīng)過認(rèn)真、細(xì)致的數(shù)據(jù)審核、填報(bào)及材料收集規(guī)整,目前已向省社保局申請辦理參保登記和繳費(fèi) ……(未完,全文共1755字,當(dāng)前僅顯示1116字,請閱讀下面提示信息。收藏《高校人事人才工作總結(jié)》
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