目錄/提綱:……
一、基本情況
二、主要做法
(一)堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,落實(shí)黨委的主體責(zé)任
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)制定工作方案
二是強(qiáng)化規(guī)矩意識,堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面
三是注重宣傳引導(dǎo),營造良好社會氛圍
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保換屆選舉工作依法依規(guī)進(jìn)行
一是突出對聯(lián)村干部、駐村指導(dǎo)員、村(社區(qū))干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)
二是執(zhí)行換屆選舉工作聯(lián)村干部和駐村指導(dǎo)員周例會制
三是注重工作創(chuàng)新,確保換屆選舉工作規(guī)范化、痕跡化、標(biāo)準(zhǔn)化
(三)強(qiáng)化組織保障,確保換屆選舉工作圓滿成功
一是運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)評估工作模式,科學(xué)研判形勢
二是制定各種應(yīng)急工作預(yù)案,從容應(yīng)對各種挑戰(zhàn)
三是增強(qiáng)安保力量,做到保障有力
三、存在的不足
2、個(gè)別村(社區(qū))黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用體現(xiàn)不明顯
一是村(社區(qū))兩委換屆選舉受到宗族_干擾還時(shí)有發(fā)生
二是“一肩挑”合適人選難挑,黨支部書記的綜合素質(zhì)還不是很高
3、社會轉(zhuǎn)型給村級換屆工作帶來挑戰(zhàn)
一是人員大量外出,導(dǎo)致參選率難保證、選民資格難確定、委托投票等難規(guī)范
二是是宗族、派性_依然影響選舉三是能人不愿參選、難當(dāng)選現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生
四、下一步工作計(jì)劃
(一)做好思想工作,努力消除“后遺癥”
(二)認(rèn)真做好村(社區(qū))“兩委”換屆總結(jié)工作
(三)加強(qiáng)對新一屆“兩委”班子成員的培訓(xùn)
……
**鎮(zhèn)2020年村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作總結(jié)
**鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作根據(jù)縣委統(tǒng)一安排部署,在縣換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,從2020年12月18日啟動以來,截至2021年2月7日,全鎮(zhèn)**個(gè)村(社區(qū))按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和安排,堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,講規(guī)矩、依程序,圓滿完成了村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作,F(xiàn)就本次換屆選舉工作
總結(jié)如下。
一、基本情況
經(jīng)過近兩個(gè)月的努力,全鎮(zhèn)**個(gè)行政村、**個(gè)
農(nóng)村社區(qū)的換屆選舉工作順利結(jié)束,共選舉產(chǎn)生新一屆村(社區(qū))“兩委”成員共**人,其中,有**名新提名人選當(dāng)選,女性干部**人,占比**% ,女性委員職數(shù)相對以前有所增加,確保了各村(社區(qū))“兩委”班子中至少有一名婦女干部;從年齡結(jié)構(gòu)看,35周歲以下的**名,占比**%,36至45周歲**名,占比**%,46-55周歲**人,
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”換屆選舉工作推進(jìn)會上,宣讀了換屆工作紀(jì)律,派駐了換屆選舉風(fēng)氣監(jiān)督組、巡回檢查組,各村(社區(qū))“兩委”都與鎮(zhèn)黨委簽訂了確保換屆選舉工作風(fēng)清氣正的責(zé)任狀;另一方面,鎮(zhèn)紀(jì)委給全體工作人員都發(fā)放了換屆紀(jì)律警示卡、微信公眾號推送了《告群眾書》、設(shè)置了換屆選舉工作舉報(bào)箱,從一開始就真正做到了將規(guī)矩意識入腦入心。
三是注重宣傳引導(dǎo),營造良好社會氛圍。首先,自村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作啟動以來,通過層層召開黨員、組長會議傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件、會議精神,宣傳“兩推一選”的意義、原則及程序,公布村(社區(qū))“兩委”委員職數(shù)、任職條件、10種不得列為候選人的具體情況等,讓換屆選舉工作的有關(guān)政策、程序真正做到了婦孺皆知。其次,充分利用**鎮(zhèn)政府微信公眾號大力宣傳工作動向、政策法規(guī)、紀(jì)律要求等,積極引導(dǎo)廣大黨員群眾傳遞正能量。同時(shí),通過懸掛橫幅標(biāo)語,張貼“十條禁令”的公示公告,縣紀(jì)委、縣委組織部的《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正告群眾書》等形式,做到宣傳在先、警示在先、防范在先,為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的外圍環(huán)境。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保換屆選舉工作依法依規(guī)進(jìn)行
一是突出對聯(lián)村干部、駐村指導(dǎo)員、村(社區(qū))干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)換屆選舉工作安排,鎮(zhèn)黨委多次組織換屆工作骨干開展集中培訓(xùn),學(xué)習(xí)換屆工作紀(jì)律,掌握村(社區(qū))“兩委”設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)和條件、熟記不得擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”候選人10種情形、領(lǐng)會村(社區(qū))“兩委”換屆選舉程序、工作細(xì)節(jié)等,真正讓每名聯(lián)村干部成為換屆選舉工作的“行家里手”。
二是執(zhí)行換屆選舉工作聯(lián)村干部和駐村指導(dǎo)員周例會制。在整個(gè)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉過程中,每周鎮(zhèn)黨委都會召開各聯(lián)村干部、指導(dǎo)員工作例會。根據(jù)全鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作的統(tǒng)一部署,為每名聯(lián)村干部和駐村指導(dǎo)員統(tǒng)一印發(fā)了《周工作提示》,詳細(xì)列舉了本周時(shí)間內(nèi)所要完成的工作內(nèi)容和工作要求,讓每名聯(lián)村干部和駐村指導(dǎo)員一目了然,具有很強(qiáng)的操作性和實(shí)踐性,也贏得了基層干部的一致認(rèn)可。通過執(zhí)行換屆選舉工作聯(lián)村干部和駐村指導(dǎo)員周例會制,確實(shí)做到了全鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作節(jié)奏同步、步調(diào)一致。
三是注重工作創(chuàng)新,確保換屆選舉工作規(guī)范化、痕跡化、標(biāo)準(zhǔn)化。一方面,為了做到基礎(chǔ)工作無死角,核準(zhǔn)“五種可以列為不計(jì)算到會人數(shù)”,鎮(zhèn)黨委為每名黨員制定了附有“回執(zhí)聯(lián)”的書面通知書,經(jīng)黨員本人或直系親屬簽字認(rèn)可后將回執(zhí)聯(lián)交鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一存檔保管;另一方面,為了做好組織考察工作。鎮(zhèn)黨委對考察組成員進(jìn)行了專題培訓(xùn),重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《干部考察工作紀(jì)律》、《干部考察談話注意事項(xiàng)》、《干部考察談話記錄》和《干部考察材料格式》等內(nèi)容,確?疾旃ぷ饕(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。對于候選人的資格條件,嚴(yán)格執(zhí)行文件的相關(guān)規(guī)定,凡符合“十種情形”之一的一律取消資格。鎮(zhèn)黨委組織本級八部門聯(lián)審對候選人資格進(jìn)行初審把關(guān),共取消2名候選人資格。另外,我們還嚴(yán)格按照《村(社區(qū))黨組織換屆選舉工作紀(jì)實(shí)手冊》和《村(社區(qū))民委員會換屆選舉工作操作指南》的要求,及時(shí)、如實(shí)地記錄好換屆選舉工作中各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,做到換屆選舉工作痕跡化。
(三)強(qiáng)化組織保障,確保換屆 ……(未完,全文共3311字,當(dāng)前僅顯示1673字,請閱讀下面提示信息。
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