集團公司2022年上半年紀檢工作總結(jié)及下半年工作安排

目錄/提綱：……
一、上半年的工作總結(jié)
（一）加強理論學(xué)習(xí)，提升政治站位
（二）壓緊壓實“兩個責(zé)任”，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
（三）馳而不息糾“四風(fēng)”，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)
（四）加大檢查力度，筑牢常態(tài)化疫情防控防線
（五）聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，持續(xù)提升履職能力
一是強化權(quán)利監(jiān)督，執(zhí)行民主決策
二是圍繞重點領(lǐng)域，開展專項督查
三是加強日常監(jiān)督，提高監(jiān)督實效
二、存在的問題
（一）紀檢體系建設(shè)有待加強
（二）紀檢監(jiān)督作用有待進一步發(fā)揮
三、下半年工作安排
（一）加強政治監(jiān)督，推動“兩個維護”更加深入
一是強化監(jiān)督保障制度執(zhí)行
（二）進一步強化對權(quán)力運行的監(jiān)督
二是監(jiān)督選人用人、“三重一大”集體決策制度等落實情況
三是監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)情況，通過督導(dǎo)“關(guān)鍵少數(shù)”，以上率下，形成頭雁效應(yīng)
（三）把握監(jiān)督重點，推動監(jiān)督更加有力有效
一是加強對“重點人”的監(jiān)督
二是加強對“重點事”的監(jiān)督
（四）堅持防微杜漸，推動廉潔氛圍更加濃厚
一是多措并舉抓實廉潔教育
二是鍥而不舍抓實作風(fēng)建設(shè)
……
****集團公司2022年上半年紀檢工作總結(jié)及下半年工作安排

根據(jù)省**集團公司紀委工作安排，現(xiàn)就****集團公司2022年上半年紀檢工作情況報告如下：
一、上半年的工作總結(jié)
（一）加強理論學(xué)習(xí)，提升政治站位。****集團公司紀委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆中紀委六次全會精神和十三屆省紀委六次全會精神，上半年組織學(xué)習(xí)共10次；傳達學(xué)習(xí)了省**集團公司、**股份公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組、“三會一課”、集中學(xué)習(xí)等方式，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、職工群眾深入學(xué)習(xí)《準則》《條例》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等，常態(tài)化組織理論學(xué)習(xí)，強化責(zé)任意識。
（二）壓緊壓實“兩個責(zé)任”，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。2022年上半年召開會議3次，制定了《2022年紀檢工作要點》，修訂完善了《***
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對各單位掃碼測溫、人員登記、疫情物資儲備等常態(tài)化疫情防控工作落實情況進行監(jiān)督檢查，督促各單位落實疫情防控主體責(zé)任，為公司提供強有力的疫情防控安全保障。
（五）聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，持續(xù)提升履職能力。一是強化權(quán)利監(jiān)督，執(zhí)行民主決策。貫徹學(xué)習(xí)集團公司《“三重一大”決策制度實施管理辦法》，監(jiān)督同級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對重大決策、重大項目、干部任免、大額資金使用進行集體研究，民主決策，確保關(guān)鍵事項決策規(guī)范科學(xué)、不跑偏，對不合理議題事項及時進行否決或緩議，2022年上半年研究審議“三重一大”事項28項。二是圍繞重點領(lǐng)域，開展專項督查。緊盯重點工作、薄弱環(huán)節(jié)和“關(guān)鍵少數(shù)”，從全面從嚴治黨責(zé)任落實情況、落實中央八項規(guī)定精神、“三公經(jīng)費”使用、“三重一大”決策制度執(zhí)行情況、項目管理、民主集中制貫徹執(zhí)行情況等多個方面對7個所屬基層單位開展紀委督查檢查，反饋問題22項。三是加強日常監(jiān)督，提高監(jiān)督實效。通過開展“酒杯中的奢靡之風(fēng)”問題自查自糾、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)樹清廉家風(fēng)定活動，讓領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。嚴把干部選拔任用廉潔關(guān)，把全面從嚴治黨要求落實到干部選拔任用的全過程，上半年出具干部廉政意見6份，開展廉政談話6人次，進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔意識和履職擔當意識。四是持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育和廉政教育，組織紀檢干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨簡史》《習(xí)近關(guān)于堅持和完善黨和國家監(jiān)督體系論述摘編》《中國共產(chǎn)黨紀律檢查委員會工作條例》等，觀看《走不出貧困的人生》等警示教育片，并結(jié)合典型案例，進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部、全體職工不越“紅線”、不碰“高壓線”的思想意識、行為自覺。
二、存在的問題
（一）紀檢體系建設(shè)有待加強。紀檢工作人員為兼職，應(yīng)對事務(wù)性工作多，雖然能按時完成上級工作要求，但更多時候是“被動式”開展工作。
（二）紀檢監(jiān)督作用有待進一步發(fā)揮�；鶎颖O(jiān)督工作手段相對單一，監(jiān)督效果不夠明顯，需思考如何更好的融入中心工作，提高監(jiān)督質(zhì)效。
三、下半年工作安排
（一）加強政治監(jiān)督，推動“兩個維護”更加深入。一是強化監(jiān)督保障制度執(zhí)行。增強“兩個維護”的政治自覺，加強對黨中央重大決策部署、重要指示批示精神落實情況的監(jiān)督檢查。要把學(xué)習(xí)貫徹十九屆中央紀委六次全會精神和黨的二十大精神作為年度最重要的政治任務(wù)，自覺把黨中央決策部署與監(jiān)督職責(zé)結(jié)合起來，通過及時有效、高質(zhì)量監(jiān)督，確保中央和上級決策部署落實落地。
（二）進一步強化對權(quán)力運行的監(jiān)督。要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，著力破解“一把手”監(jiān)督難題。一是監(jiān)督“一把手”廉潔自律、個人重大事項報告、重點關(guān)注親屬經(jīng)商辦企業(yè)、落實“一崗雙責(zé)”等六大紀律情況。二是監(jiān)督選人用人、“三重一大”集體決策制度等落實情況。三是監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)情況，通過督導(dǎo)“關(guān)鍵少數(shù)”，以上率下，形成頭雁效應(yīng)。
（三）把握監(jiān)督重點，推動監(jiān)督更加有力有效。一是加強對“重點人”的監(jiān)督。強化對關(guān)鍵崗位人員的日常監(jiān)督，同時將黨外人士納入監(jiān)督范圍，通過抓“關(guān)鍵少數(shù)”管住“絕大多數(shù)”，切實發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”示范引領(lǐng)作用。二是加強對“重點事”的監(jiān)督。聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域、重點項目等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，監(jiān)督關(guān)口前移，通過“ ……（未完，全文共2639字，當前僅顯示1678字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團公司2022年上半年紀檢工作總結(jié)及下半年工作安排》）