政協(xié)縣委員會委員管理辦法

目錄/提綱：……
（一）在本會會議上有表決權、選舉權和被選舉權
（二）有對本會工作提出批評和建議的權利
（三）有通過本會會議和組織充分發(fā)表各種意見、參加討論國家大政方針和地方重大事務的權利
（四）有對國家機關和國家工作人員提出批評和建議的權利
（五）有對違紀違法行為檢舉揭發(fā)、參與調(diào)查和檢查的權利
（六）有聲明退出本會的_
（七）受到警告或撤銷委員資格處分時，如果不服，有請求復議的權利
（一）認真學習
（二）積極撰寫提案
（三）切實反映社情民意
（四）熱愛政協(xié)工作
（五）熱心公益事業(yè)
（六）本職工作出色
（一）優(yōu)秀政協(xié)委員初步人選，由各專委會（辦公室）按15%的比例推薦，匯總到政協(xié)辦公室
（二）優(yōu)秀提案及其提案者，由提案委按10%的比例提出初步名單
（四）在政協(xié)全體會議上，對優(yōu)秀政協(xié)委員、優(yōu)秀提案及其提案者進行表彰獎勵
（一）無故不參加或未經(jīng)批準不參加政協(xié)全體會議、常務委員會會議的
（二）未經(jīng)批準不參加政協(xié)及各專門委員會組織的活動的
（三）年度考核被確定為不稱職等次的
（四）在本職崗位不能發(fā)揮示范作用的
（五）年度內(nèi)未提交提案的
（六）存在與政協(xié)委員身份不符行為，但情節(jié)比較輕微的
（七）其他原因，經(jīng)政協(xié)主席會議研究認為應予以誡勉談話的
（一）約談不到，或者經(jīng)誡勉談話仍未改正的
（二）受到警告、記過、黨內(nèi)警告處分的
（三）其他原因，經(jīng)政協(xié)主席會議研究認……
政協(xié)新蔡縣委員會委員管理辦法

（2023年7月27日政協(xié)第十二屆新蔡縣委員會常務委員會第七次會議修訂）

政協(xié)委員是政協(xié)工作的主體，是政協(xié)履行職能、發(fā)揮作用的重要基礎。為加強委員隊伍建設，調(diào)動委員履職的積極性，建立科學規(guī)范、進出有序、富有生機與活力的委員管理機制，根據(jù)《中國人民政治協(xié)商會議章程》和有關規(guī)定，結合我縣實際，制定本辦法。
第一章 政協(xié)委員的基本權利
第一條 享有政協(xié)章程所規(guī)定的一切權利。
（一）在本會會議上有表決權、選舉權和被選舉權；
（二）有對本會工作提出批評和建議的權利；
（三）有通過本會會議和組織充分發(fā)表各種意見、參加討論國家大政方針和地方重大事務的權利；
（四）有對國家機關和國家工作人員提出批評和建議的權利；
（五）有對違紀違法行為檢舉揭發(fā)、參與調(diào)查和檢查的權利；
（六）有聲明退出本會的_；
（七）受到警告或撤銷委員資格處分時，如果不服，有請求復議的權利。
第二章 政協(xié)委員的職責
笫二條　熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義事業(yè)，維護民族團結和國家統(tǒng)一，遵守國家的憲法和法律，保守國家秘密，廉潔自律，在本界別中有代表性，有社會影響和參政議政能力。
第三條 嚴格遵守政協(xié)章程，遵
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略825字，正式會員可完整閱讀）……　

第十一條　政協(xié)全體會議請假。委員全程請假的，須在會議召開前兩日向大會秘書處組織組提出書面申請，經(jīng)大會秘書長批準并正式答復后有效。會議期間不能參加某次會議或分組討論時，應提前提出書面申請，經(jīng)本組召集人批準并正式答復后有效（報大會秘書處組織組）。政協(xié)常委全程請假的，增加政協(xié)主席審批程序。會議期間請假1天及以上的，增加大會秘書長審批程序。未履行請假手續(xù)，或未經(jīng)批準并正式答復的，視為無故缺席會議。
第十二條 政協(xié)常委會請假。常委會組成人員不能參加會議的，須在會議召開前一日向政協(xié)辦公室提出書面請假申請，報分管副主席批準。列席人員不能參加會議的，報政協(xié)辦公室主任批準。
第十三條 政協(xié)其他會議和活動請假。不能參加政協(xié)組織的其他會議和培訓、視察、調(diào)研等活動，須在會議召開或活動舉辦之前，向政協(xié)辦公室主任請假。不能參加專委會組織的會議或活動，應提前向相關專委會主任請假。
第五章 政協(xié)委員的管理與考核
第十四條 根據(jù)《新蔡縣政協(xié)履職通管理辦法》和《新蔡縣政協(xié)委員履職量化考評計分標準》，委員聯(lián)絡委負責建立委員履職檔案，各專委會（辦公室）負責提供所聯(lián)系委員的履職情況，將每位委員履職情況量化納入檔案。
參加政協(xié)組織的會議和活動，提出社情民意的情況，由政協(xié)辦公室負責考勤和登記，定期交委員聯(lián)絡委匯總。參加政協(xié)各專委會組織的會議和活動的情況，由相關專委會負責考勤和登記，定期交委員聯(lián)絡委匯總。
第十五條 實行政協(xié)委員參加政協(xié)會議和活動情況通報制度。全體會議，委員出席、請假和缺勤情況，由大會秘書處組織組向全體委員通報。政協(xié)常委出席常委會議情況，由政協(xié)辦公室及時通報。
第十六條 實行年度考核制度。每年底至次年初，由政協(xié)辦公室、各專委會負責對所聯(lián)系的委員進行綜合考核。年度考核與平時履職積分相結合。年度考核過程中，委員提交年度考核表和述職報告，由界別召集人收集整理，經(jīng)委員所屬專委會（辦公室）負責人寫出評語后，轉交委員聯(lián)絡委，裝入委員履職檔案。年度考核結果向縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部和委員所在單位通報，同時作為評先評優(yōu)和換屆留任的重要依據(jù)。
第十七條 工作變動、通訊地址變更、職務變化以及在其他領域獲得獎懲的情況，應及時告知委員聯(lián)絡委和所屬的專門委員會（辦公室），以便對委員履職檔案及時作出補充調(diào)整。
第六章 政協(xié)委員的獎勵機制
第十八條 每年開展一次優(yōu)秀政協(xié)委員、優(yōu)秀提案評選活動，激勵政協(xié)委員履行職責。
第十九條 優(yōu)秀政協(xié)委員評選條件
（一）認真學習。堅持自學為主，積極參加本單位和政協(xié)組織的各類學習活動。
（二）積極撰寫提案。緊緊圍繞縣委和縣政府的中心工作，深入開展調(diào)查研究，每年至少提交1件提案。
（三）切實反映社情民意。能聯(lián)系實際，傾聽群眾呼聲，體察群眾情緒，反映群眾愿望，每年至少提交1件以上的社情民意稿件。
（四）熱愛政協(xié)工作。切實履行政協(xié)委員的義務，積極參加政協(xié)常委會和各專門委員會組織的重要活動。
（五）熱心公益事業(yè)。能積極參與社會公益活動，在扶貧濟困、送溫暖獻愛心、捐資助學等方面表現(xiàn)突出。
（六）本職工作出色。立足本職，埋頭苦干，成績顯著，在本系統(tǒng)本行業(yè)成為楷模表率。
第二十條 被評為優(yōu)秀政協(xié)委員或兩次獲得優(yōu)秀提案、反映社情民意先進個人獎項并符合相關規(guī)定的，換屆時優(yōu)先推薦為下屆政協(xié)委員建議人選。
第二十一條 獎勵工作程序
（一）優(yōu)秀政協(xié)委員初步人選，由各專委會（辦公室）按15%的比例推薦，匯總到政協(xié)辦公室。按照“提案一票否決制”的要求，由政協(xié)辦公室統(tǒng)一征求提案委對初步人選的意見。按照《新蔡縣政協(xié)委員履職量化考評計分標準》，由政協(xié)辦公室統(tǒng)一征求委員聯(lián)絡委對初步人選的意見。
（二）優(yōu)秀提案及其提案者，由提案委按10%的比例提出初步名單。
（三）按照優(yōu)秀政協(xié)委員與優(yōu)秀提案者原則上不重復的要求，由政協(xié)辦公室會同提案委擬出優(yōu)秀政協(xié)委員推薦名單及其事跡簡介、優(yōu)秀提案及其提案者推薦名單，提交政協(xié)主席會議研究。
（四）在政協(xié)全體會議上，對優(yōu)秀政協(xié)委員、優(yōu)秀提案及其提案者進行表彰獎勵。
第七章 政協(xié)委員的懲罰機制
第二十二條 對不認真履行職責、年度考核不稱職和違紀違法的政協(xié)委員，區(qū)別不同情況，按誡勉談話、警告、勸辭、撤銷委員資格四種形式給予處理。
第二十三條 有下列情況之一的，予以誡勉談話：
（一）無故不參加或未經(jīng)批準不參 ……（未完，全文共4590字，當前僅顯示2319字，請閱讀下面提示信息。收藏《政協(xié)縣委員會委員管理辦法》）