公司企業(yè)黨委委員2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查及典型案例剖析材料

目錄/提綱：……
一、參加主題教育的收獲和體會
二、存在的突出問題
（一）在理論學(xué)習(xí)方面
（二）政治素質(zhì)方面
（三）能力本領(lǐng)方面
（四）擔當作為方面
（五）工作作風(fēng)方面
（六）廉潔自律方面
（七）在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干方面
三、產(chǎn)生問題的原因分析
四、典型案例剖析
（一）案例描述
（二）案例分析
（三）檢視自查
五、下一步整改措施
……
公司企業(yè)黨委委員2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查及典型案例剖析材料

一、參加主題教育的收獲和體會
我深刻認識到主題教育是貫徹落實黨的二十大精神的重大舉措，具有重要而深遠的意義。自學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，我迅速學(xué)習(xí)了工作方案，按照**黨委的部署安排，參加了全部6次黨委中心組專題學(xué)習(xí)和主題教育讀書班，為分管單位和黨組織關(guān)系所在支部講授了3次專題黨課，撰寫了累計2.5萬余字的學(xué)習(xí)筆記；主動認領(lǐng)了以**為主題的調(diào)研課題，帶隊對4家單位、3個項目開展了調(diào)研，挖掘整理了**個典型問題并推進整改；我把分管的**等重點工作拆解為**項具體任務(wù)作為主題教育見實效的載體，以黨的創(chuàng)新理論立場觀點方法破解發(fā)展難題、創(chuàng)新工作思路，收到了很好的效果。主要有四點收獲：
一是提升了自己學(xué)習(xí)運用黨的創(chuàng)新理論的水平。從過去僅停留在理論層面的研討，到目前嘗試推動學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化，雖然仍有一定差距，但已充分體會到了黨的創(chuàng)新理論對于工作實踐巨大的推動作用，也堅定了學(xué)好用好的信心。
二是重構(gòu)了自己的政治理論知識模
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題暴露出來之后，沒有及時分辨出主要矛盾和次要矛盾，習(xí)慣性地逐個擊破，從而導(dǎo)致工作進度滯后。
（二）政治素質(zhì)方面。參與公司_時的政治站位還不夠高。作為黨委委員，對自身肩負的全面從嚴治黨“一崗雙責(zé)”職責(zé)不夠重視，站在講政治的高度、以“一盤棋”思想謀劃推動工作還有差距，雖然清醒地認識到在企業(yè)發(fā)展大局中各個部門、單位的工作都是必不可少的一環(huán)，在當前的發(fā)展形勢下大家的工作壓力也都很大，但在利益分配時還是對分管單位有一定的傾向性。比如在去年年底的工作總額分配中，我就直接找到人事部門表達了意見，這對其它單位并不公平，也是我本人政治素質(zhì)、大局觀有待進一步提升的表現(xiàn)。
（三）能力本領(lǐng)方面。處理發(fā)展中的突發(fā)狀況、風(fēng)險挑戰(zhàn)還不夠成熟�；仡欉^去三年因疫情影響導(dǎo)致的間歇性停工停產(chǎn)，一定程度上錯失了發(fā)展機遇，消磨了奮斗意志，作為***等業(yè)務(wù)的分管領(lǐng)導(dǎo)，我的工作狀態(tài)也從疫情之初的主動破局逐漸變成了后期的被動等待，這也反映出我面對這類風(fēng)險還沒有形成敢于勝利的意志力和見招拆招的持久力。同時，在自己的能力模型中也缺少應(yīng)急處突能力的培養(yǎng)，更多關(guān)注業(yè)務(wù)優(yōu)勢、管理優(yōu)勢，對業(yè)務(wù)發(fā)展、隊伍建設(shè)中可能潛藏的風(fēng)險預(yù)判不足，沒有養(yǎng)成提前建立應(yīng)急預(yù)案的工作習(xí)慣。
（四）擔當作為方面。以斗爭精神處理復(fù)雜的綜合性工作還不夠有力。對于短期內(nèi)無法作出成績的工作、情況錯綜復(fù)雜易出錯的工作，有時候會以把機會留給年輕人為理由躲著走、繞著走，內(nèi)心里更多地考慮到自己過往的工作成績，不愿意在舒適區(qū)之外過多嘗試，愛惜羽毛有余，動真碰硬的勇氣衰減，畏難心理出現(xiàn)的頻次增多。比如我負責(zé)的**工程，上個月因所在地泄洪產(chǎn)生了嚴重損失，作為主管領(lǐng)導(dǎo)，我僅在第一時間了解掌握了具體情況并向黨委匯報，但并沒有第一時間沖在第一線、戰(zhàn)斗在最前沿，存在將問題上交的心理。
（五）工作作風(fēng)方面。在工作落實中切實摸清基層實際情況還不夠到位。最近幾個月，我在主題教育中領(lǐng)題調(diào)研時觸動很大，深深地感覺到過去自己的調(diào)研思路和方式存在很大問題。以往我習(xí)慣于聽取基層單位領(lǐng)導(dǎo)的匯報，片面地認為領(lǐng)導(dǎo)干部站位高、看問題準，更能夠提供相對準確的情況反饋；但最近按照新的調(diào)研要求和基層員工一對一促膝長談的時候，我才發(fā)現(xiàn)群眾的看法更加直觀、反映情況更加真實，他們的訴求并非只是個人利益，更多人是想要企業(yè)發(fā)展更好，對我們做好_有很強的借鑒作用，這在我之前的調(diào)研中一直有所缺失。
（六）廉潔自律方面。以黨章黨規(guī)黨紀時刻約束自己還不夠經(jīng)常。對于黨章黨規(guī)黨紀的學(xué)習(xí)還僅限于黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)等集中性學(xué)習(xí)教育期間，自發(fā)地開展學(xué)習(xí)很難堅持，對其中一些與自己息息相關(guān)的條款內(nèi)容理解還不透徹。在工作中雖然能夠做到不觸犯紀律規(guī)矩紅線，也沒有利用手中的權(quán)力為自己謀私，但在參加黨組織關(guān)系所在黨支部的雙重組織生活時，確實有過以自己忙為由調(diào)整組織生活時間、打破既定議程的情況，給支部其他黨員在一定程度上造成了不便，沒有真正擺正自己在支部“普通黨員”的身份。
（七）在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干方面
1.以實際行動全面體現(xiàn)對黨忠誠還不夠細致。雖然能夠在思想上自覺堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，但是將這些要求落實在具體的工作任務(wù)上還有不足。比如年初在向上級黨組織述職時，用較大篇幅總結(jié)了過去一年的成績和對新一年的展望，但對自身履職盡責(zé)中存在的問題，僅匯報了幾個共性問題、較為宏觀，對于思想深處的倦怠心理和工作方式上的硬傷閉口不提；上個月**書記來我單位調(diào)研，當被問到發(fā)展中的不利因素時，我也更多地強調(diào)了客觀原因，沒有把我們自身的失誤亮出來。（以學(xué)鑄魂方面·對黨忠誠）
2.在推動工作中協(xié)調(diào)把握各方面關(guān)系還不夠自信。我所分管的***、***等業(yè)務(wù)這幾年承接的項目和往年比在組織形式上有了很大變化，工作推進和資源調(diào)配的難度進一步加大。面對這些新形勢新問題，我在整體 ……（未完，全文共5903字，當前僅顯示2073字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司企業(yè)黨委委員2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查及典型案例剖析材料》）