目錄/提綱:……
一、上一次民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
二、存在的主要問題
(一)在理論學(xué)習(xí)方面
(二)在政治素質(zhì)方面
(三)在能力本領(lǐng)方面
(四)在擔(dān)當(dāng)作為方面
(五)在工作作風(fēng)方面
(六)在廉潔自律方面
(七)高校典型負(fù)面案例剖析
(八)在意識形態(tài)工作方面
三、存在問題的原因剖析
四、整改措施及努力方向
……
學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2023年主題教育專題民主生活會(huì)對照檢查及典型負(fù)面案例剖析材料
按照校黨委部署要求,我院黨委班子聚焦此次會(huì)議主題,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的
二十大精神,通過個(gè)人學(xué)習(xí)與集體研討相結(jié)合的方式,原原本本、深學(xué)踐悟相關(guān)規(guī)定篇目,認(rèn)真開展交流研討,廣泛征求意見建議,積極開展談心談話,通過個(gè)人查、群眾提、上級點(diǎn)、互相幫的方式,對照
主題教育6個(gè)方面的突出問題,重點(diǎn)圍繞習(xí)近平總書記提出的12條具體要求,緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,深入梳理檢視班子存在的突出問題,深刻剖析了問題產(chǎn)生的根源,明確了
整改措施。下面,按照會(huì)議相關(guān)要求,現(xiàn)代表領(lǐng)導(dǎo)班子作
對照檢查如下。
一、上一次
民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
針對上一次民主生活會(huì)查擺出的6個(gè)方面20項(xiàng)具體問題,院黨委通過明確責(zé)任,量化工作任務(wù),壓實(shí)班子主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、班子成員的直接責(zé)任和分管領(lǐng)導(dǎo)的具體責(zé)任,建立了任務(wù)清單和整改臺賬,堅(jiān)持月督查、季通報(bào)、年總評,把握時(shí)間節(jié)點(diǎn),做到完成一項(xiàng)、銷號一項(xiàng),并把整改與完善制度相結(jié)合,較好地完成了上一次民主生活會(huì)上存在問題的整改。持之以恒樹立強(qiáng)化政治建設(shè),維護(hù)黨的權(quán)威,班子帶頭學(xué)習(xí)貫
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相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容,走形式過場的成分多,相互啟發(fā)、深層次研討交流、運(yùn)用指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠,導(dǎo)致對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的重大意義感悟效果不佳,用最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作方面做的不好。
(二)在政治素質(zhì)方面。
一是政治站位還需持續(xù)提升。雖然常把“政治三力”掛在嘴上,但實(shí)際工作中有的同志仍然對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深,對社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力,在夯實(shí)黨的政治根基上著力不夠。
二是基層黨建工作還需加強(qiáng)。班子在黨建工作的統(tǒng)籌和落實(shí)上,還存在畸輕畸重、用力不均現(xiàn)象,黨建工作的質(zhì)量還有待提升。比如,部分班子成員在抓黨建工作上投入的時(shí)間和精力還比較少,對黨內(nèi)政治生活開展情況督促檢查力度還不夠,導(dǎo)致組織生活的嚴(yán)肅性和生動(dòng)性還不夠。
三是民主集中制落實(shí)仍有差距。有時(shí)在作決策、抓落實(shí)過程中,未能充分
動(dòng)員、引導(dǎo)廣大黨員干部和教職工全員參與、全程參與、全方位參與到征求意見的各個(gè)環(huán)節(jié)上。比如,班子在統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、凝心聚力上仍有差距,一些反映師生愿望、增進(jìn)師生福祉的工作還沒有發(fā)揮出最大功效。
(三)在能力本領(lǐng)方面。
一是創(chuàng)新發(fā)展理念還有不足。班子在制定一些工作目標(biāo)和舉措上,有時(shí)還存在思路不夠開闊的問題,滿足于現(xiàn)狀,眼界不寬,境界不高,還缺乏開放意識、合作共贏意識。比如,對一些創(chuàng)新理念的吸納上,以及對一些同類單位先進(jìn)做法的借鑒上,還缺少消化吸收、為我所用的主動(dòng)性。
二是進(jìn)取精神意識還需提升。個(gè)別班子同志對新知識、新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事,一直局限在老方法、老套路之中,很少有意識地去針對具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式,導(dǎo)致工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。
三是服務(wù)大局意識還有欠缺。班子成員對于上級安排部署的工作雖然能夠保證質(zhì)量,但想問題、作決策,習(xí)慣于從分管工作角度考慮,把工作融入學(xué)院發(fā)展大局的意識不夠,在做到既為一域爭光、更為全局添彩方面還不夠。
(四)在擔(dān)當(dāng)作為方面。
一是深入聯(lián)系群眾不夠緊密。個(gè)別班子同志踐行以人民為中心的發(fā)展思想不到位,在堅(jiān)持為師生服務(wù)方面做的還不夠扎實(shí)、不夠到位,具體工作中沒有做到深入廣大師生,掌握師生實(shí)際問題困難不夠全面細(xì)致,解決問題時(shí)內(nèi)心還是有畏難情緒,怕麻煩、怕?lián)?zé)任。
二是
意識形態(tài)領(lǐng)域仍有不足。個(gè)別班子同志對當(dāng)前新形勢下斗爭的新形態(tài)、新特點(diǎn)、新方法學(xué)習(xí)研究不夠到位,在把握斗爭的廣度和深度上存在用力不足問題。比如,對意識形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜問題的警惕性和鑒別力還不夠,對嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,如何推深做實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制等深層次問題深度思考還不夠,主要精力有所偏失,忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的監(jiān)督和管理。
三是工作落實(shí)力度還需加強(qiáng)。在工作落實(shí)上,個(gè)別班子同志習(xí)慣于做“二傳手”,抓落實(shí)“一陣風(fēng)”,結(jié)合實(shí)際推動(dòng)工作力度不夠,有些工作停留在會(huì)議部署層面,針對性和操作性不夠強(qiáng),督促落實(shí)不夠,在加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生就業(yè)去向落實(shí)、學(xué)生日常管理等工作方面思路還不夠?qū)、層次還不夠高。
(五)在
工作作風(fēng)方面。
一是解決短板問題還需加強(qiáng)。個(gè)別班子同志主觀能動(dòng)性不強(qiáng),在工作開展過程中,不能立說立行、雷厲風(fēng)行、立竿見影,對遇到的新困難不能積極提出有效解決措施。比如,在全面深化教育改革的新形勢新背景下,一些師生工作存在的實(shí)際問題還沒有得到有效的解決,發(fā)展不均衡問題仍然存在,找客觀原因多,推動(dòng)解決措施仍有不足。
二是務(wù)實(shí)攻堅(jiān)作風(fēng)仍需加強(qiáng)。個(gè)別班子同志對工作中遇到的一些棘手問題,有時(shí)在受到一點(diǎn)挫折后就打“退堂鼓”,失去了斗爭勇氣,消極斗爭的心理還沒有從根本上得到改變,在一定程度上影響了整體工作質(zhì)量。
三是政治生活質(zhì)量還需提升。黨內(nèi)政治生活開展不夠深入,由于平時(shí)業(yè)務(wù)工作繁忙,導(dǎo)致“三會(huì)一課”等黨內(nèi)政治生活頻次不足,班子同志間溝通交流不夠充分,開展談心談話時(shí)提出的問題不夠深刻,相互之間講優(yōu)點(diǎn)多、提期望多,相互批評講工作問題多,講思想問題少。
(六)在廉潔自律方面。
一是紀(jì)律監(jiān)督執(zhí)行還不嚴(yán)格。推進(jìn)廉潔文化建設(shè)不夠經(jīng)常,涵養(yǎng)廉潔文化的形式單一、典型案件警示教育聯(lián)系實(shí)際 ……(未完,全文共6337字,當(dāng)前僅顯示2226字,請閱讀下面提示信息。
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