個人履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告

目錄/提綱：……
一、主要做法
（一）加強(qiáng)政治建設(shè)
（二）筑牢思想根基
（三）選準(zhǔn)用好干部
（四）夯實基層基礎(chǔ)
（五）嚴(yán)明黨的紀(jì)律
二是組織簽定廉政防控風(fēng)險責(zé)任狀，層層壓實責(zé)任，防止機(jī)關(guān)出現(xiàn)“燈下黑”問題
三是開展經(jīng)常性的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育
（六）深化作風(fēng)建設(shè)
二是嚴(yán)格干部日常管理和考核
（七）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督
（八）凈化政治生態(tài)
（九）把牢_態(tài)
二、下步打算
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個人履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告

***年下半年，我以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神，站在旗幟鮮明講政治的高度，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真落實縣委各項部署，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同考核，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，推動全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展�，F(xiàn)將情況報告如下：
一、主要做法
（一）加強(qiáng)政治建設(shè)。一是堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致。二是尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，營造風(fēng)清
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《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)范和完善干部選拔任用程序、綜合考核評價指標(biāo)體系，實行干部選拔任用工作全程紀(jì)實制度，做好干部培育、選拔、管理、使用工作，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。二是科學(xué)培養(yǎng)選拔機(jī)關(guān)年輕干部，選派年輕干部到鄉(xiāng)村任職第一書記、選派年輕干部到對口職能部門掛職鍛煉，有針對性、有選擇性的增強(qiáng)年輕干部聯(lián)系群眾、處理復(fù)雜問題的能力，達(dá)到提高能力、豐富閱歷的目的。
（四）夯實基層基礎(chǔ)。以提升組織力為重點，健全基層組織，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，監(jiān)督指導(dǎo)召開機(jī)關(guān)黨委換屆大會，督促機(jī)關(guān)黨支部換屆改選，對新一屆機(jī)關(guān)黨組織工作提出新要求、作出新部署。
（五）嚴(yán)明黨的紀(jì)律。把紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出位置，堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。一是嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等法規(guī)制度，讓咬耳扯袖和紅臉出汗成為常態(tài)，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。二是組織簽定廉政防控風(fēng)險責(zé)任狀，層層壓實責(zé)任，防止機(jī)關(guān)出現(xiàn)“燈下黑”問題。三是開展經(jīng)常性的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。及時傳達(dá)違反中央八項規(guī)定精神問題查處情況的通報，以反面教材警示機(jī)關(guān)干部。四是嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定內(nèi)容及省市委相關(guān)細(xì)則要求，做到標(biāo)準(zhǔn)不降、要求不松、措施不減、氛圍不淡。
（六）深化作風(fēng)建設(shè)。一是大力弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)秀作風(fēng)，持之以恒糾正“四風(fēng)”，從制度層面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提出針對性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的整改完善措施，有效解決“庸懶散”等表象問題和動力不足不想為、擔(dān)當(dāng)不足不敢為、能力不足不能為等問題。二是嚴(yán)格干部日常管理和考核。完善公務(wù)員年度考評機(jī)制，把不擔(dān)當(dāng)、不作為納入考核指標(biāo)，形成在實踐中考核干部、憑實績用干部的管理機(jī)制，充分發(fā)揮工作實績考核風(fēng)向標(biāo)和指揮棒作用，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部樹立新思維、展現(xiàn)新?lián)?dāng)。
（七）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。一是圍繞政治警示性教育、中央巡視反饋問題整改落實，兩次召開黨組專題民主生活會，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，從主觀找原因，從自身找不足，深刻剖析、對照檢查、舉一反三，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，深刻吸取教訓(xùn)，狠抓整改落實，確保黨中央決策部署不折不扣在人大落實落地。二是深入開展中央巡視反饋問題整改落實，以《中央第六巡視組巡視反饋意見整改落實方案》為綱領(lǐng)，對照問題逐一研究確定整改措施，緊盯整改時間節(jié)點，堅持整體推進(jìn)，抓實專項整治，件件有著落、事事有人擔(dān)，做到即知即改、動真碰硬、真抓實改。
（八）凈化政治生態(tài)。圍繞消除薄王惡劣影響，召開專題組織生活會，開展專題研討，深刻吸取4•30案教訓(xùn)，緊密聯(lián)系自身思想與工作實際，深入揭批_政治野心、邀約民心的卑劣行為和對遼寧政治生態(tài)的破壞、振興發(fā)展事業(yè)嚴(yán)重?fù)p害，確保人大機(jī)關(guān)在思想上政治上行動上與黨中央保持一致。
（九）把牢_態(tài)。緊扣常委會中心工作，找準(zhǔn)立足點，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，明確了工作規(guī)則和相關(guān)制度，成立了_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室 ……（未完，全文共2573字，當(dāng)前僅顯示1635字，請閱讀下面提示信息。收藏《個人履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告》）