公司大興調(diào)查研究的實施方案

目錄/提綱：……
一、總體要求
二、調(diào)研內(nèi)容
（一）貫徹落實黨中央決策部署和習近平總書記考察調(diào)研**重要講話重要指示方面
（二）推動集團高質量發(fā)展
（三）統(tǒng)籌發(fā)展和安全
（四）加強領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設等方面主要情況和重點問題
（五）全面深化國企改革
（六）全面依法治企
（七）加強_態(tài)工作
（八）助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略
（九）維護企業(yè)穩(wěn)定
（十）深入推進全面從嚴治黨
三、方法步驟
（一）提高認識
（二）開展調(diào)研
（三）深化研究
一是高質量起草調(diào)研報告
二是領導班子交流調(diào)研情況
（四）解決問題
（五）督查回訪
四、工作要求
（一）落實領導責任
（二）嚴明工作紀律
（三）堅持統(tǒng)籌推進
（四）健全長效機制
（五）加大宣傳力度
……
公司大興調(diào)查研究的實施方案

在全黨大興調(diào)查研究，是以習近平同志為核心的黨中央做出的重大部署，是在全黨深入開展的學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的重要內(nèi)容，是深刻領悟“兩個確立”的決定性意義、堅決做到“兩個維護”的具體實踐，是推動全面建設社會主義現(xiàn)代化國家開好局起好步的有力舉措。根據(jù)《中共中央辦公廳印發(fā)〈關于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案〉的通知》、**省委辦公廳印發(fā)的《關于在全省開展大調(diào)研的行動方案》、**陸港集團黨委《關于開展調(diào)查研究的實施方案》精神結合公司實際，制定如下實施方案。
一、總體要求
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，深入貫徹學習習近平總書記考察調(diào)研**重要指示精神，緊緊圍繞黨的理論和路線方針政策、黨中央和省委省政府重大決策部署的貫徹落實，聚焦省委經(jīng)濟工作會議、全省“兩會”，充分認識在全黨大興調(diào)查研究的重要意義，按照黨中央、省委確定的調(diào)研內(nèi)容、方法步驟，緊扣**陸港
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鏈安全、金融安全、生產(chǎn)安全、生態(tài)環(huán)境安全、公共衛(wèi)生安全、投資風險、貿(mào)易風險、經(jīng)營風險、債務防控等方面主要情況和重點問題。
（四）加強領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設等方面主要情況和重點問題。
（五）全面深化國企改革。深入研究公司治理體系、產(chǎn)業(yè)體系、信息化建設、構建新發(fā)展格局等方面的主要情況和重點問題。
（六）全面依法治企。深入研究企業(yè)法治建設、完善公司制度體系、依法決策機制健全、落實“三重一大”事項前置法律審核、法律防范機制、法律隊伍建設等方面的主要情況和重點問題。
（七）加強_態(tài)工作。深入研究企業(yè)宣傳思想工作、輿論引導、理論中心組學習等方面的主要情況和重點問題。
（八）助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。深入研究企業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興“雙贏”新路徑、多渠道開拓鄉(xiāng)村振興、歷史經(jīng)驗總結等方面的主要情況和重點問題。
（九）維護企業(yè)穩(wěn)定。深入研究政策方向、建立健全維護穩(wěn)定工作機制、法治思想宣傳、信訪工作等方面的主要情況和重點問題。
（十）深入推進全面從嚴治黨。深入研究加強黨的全面領導、健全全面從嚴治黨體系、完善黨和國家監(jiān)督體系、增強黨組織政治功能和組織功能、打造高素質干部隊伍、深入糾治形式主義官僚主義、一體推進不敢腐不能腐不想腐等方面主要情況和具體問題。
（十一）本公司長期未解決的老大難問題。
三、方法步驟
（一）提高認識。各級黨委要通過理論學習中心組學習、讀書班等，組織黨員、干部深入學習領會習近平總書記關于調(diào)查研究的重要論述和學習關于國企改革的重要講話和重要指示批示精神，繼承和發(fā)揚老一輩革命家深入基層調(diào)查研究的優(yōu)良作風，增強做好調(diào)查研究的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
（二）開展調(diào)研。經(jīng)建投集團班子成員以及總經(jīng)理助理每人牽頭1個調(diào)研課題，各部室（中心）主要負責人至少參與1個調(diào)研課題。5月上旬至6月下旬將針對相關領域或工作中最突出的難點問題進行專項調(diào)研。調(diào)研過程中，要堅持因地制宜，綜合運用座談訪談、隨機走訪、問卷調(diào)查、專家調(diào)查、抽樣調(diào)查、統(tǒng)計分析等方式，充分運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術開展調(diào)查研究，提高科學性和實效性。要深入集團基層一線單位，掌握實情、把脈問診，問計于群眾、問計于實踐。要轉換角色、走進群眾，了解群眾的煩心事操心事揪心事，發(fā)現(xiàn)和查找工作中的差距不足。要結合典型案例，分析問題、剖析原因，舉一反三，采取有效的改進措施。要加強督查調(diào)研，檢查工作是否真正落實、問題是否真正解決。
（三）深化研究。一是高質量起草調(diào)研報告。實地調(diào)研結束后，領導干部要全面梳理匯總調(diào)研情況，注重運用習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法，進行深入分析、充分論證和科學決策。特別是對那些具有普遍性和制度性的問題、涉及集團改革制度發(fā)展穩(wěn)定的深層次關鍵性問題，以及難題積案和頑瘴痼疾等，要研究透徹、找準根源和癥結，防止調(diào)查多研究少、情況多分析少，避免提出的對策建議不解決實際問題。二是領導班子交流調(diào)研情況。通過召開調(diào)研成果交流會、專題會等形式，交流研討調(diào)研情況，提出對策措施，形成解決問題、促進工作的思路辦法和政策舉措，確保每個問題都有務實管用的破解之策。8月，參加**陸港集團組織的調(diào)研情況交流會。
（四）解決問題。對調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的問題，逐一梳理形成問題清單、責任清單、任務清單，逐一列出責任單位、責任人、解決時效、解決措施。對短期能夠解決的，立行立改、馬上就辦。對一時難以解決、需要持續(xù)推進的，明確目標，緊盯不放，一抓到底，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手 ……（未完，全文共3593字，當前僅顯示1892字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司大興調(diào)查研究的實施方案》）