黨委書記在礦井公司2024年度工作會議上的講話

目錄/提綱：……
一、砥礪前行，高質(zhì)量發(fā)展邁出堅實步伐
二、接續(xù)奮斗，統(tǒng)籌“五個聚焦”打贏“五大戰(zhàn)役”
（一）聚焦發(fā)展基礎(chǔ)，堅決打贏安全穩(wěn)定保衛(wèi)戰(zhàn)
（二）聚焦管理質(zhì)效，堅決打贏經(jīng)濟運營攻堅戰(zhàn)
（三）聚焦人才賦能，堅決打贏科技創(chuàng)新主動戰(zhàn)
（四）聚焦共同富裕，堅決打贏品質(zhì)民生普惠戰(zhàn)
（五）聚焦培根鑄魂，堅決打贏黨建領(lǐng)航堡壘戰(zhàn)
三、敢于勝利，以過硬作風和能力推動各項工作落實
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黨委書記在礦井公司2024年度工作會議上的講話

今天的會議對公司全年目標任務(wù)、重點工作進行了安排，與基層單位和部門簽訂了《安全生產(chǎn)目標責任書》，審議通過了行政工作報告、財務(wù)預(yù)決算報告，表彰了2023年度先進集體和個人，六家單位作了很好的表態(tài)發(fā)言，總體站位高、目標清、措施實、底氣足，關(guān)鍵要立說立行，抓好落實，確保兌現(xiàn)。今天的大會既是集團公司年度工作會議精神的貫徹落實會，也是今年各項目標任務(wù)的部署推進會，更是動員全體干部職工勠力同心、勇毅前行，奮力推進公司高質(zhì)量發(fā)展、全面完成全年各項目標任務(wù)的動員會、鼓勁會。
下面，根據(jù)公司黨委研究的意見，我講三個方面內(nèi)容。
一、砥礪前行，高質(zhì)量發(fā)展邁出堅實步伐
2023年，公司黨委帶領(lǐng)全體干部職工，深入學習貫徹黨的二十大和集團公司第九次黨代會精神，扎實開展習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，圍繞高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)，堅持“五滿”引領(lǐng)，突出“三為導(dǎo)向”，勇?lián)叭笫姑�，踐行“五大戰(zhàn)略”，勠力同心、砥礪奮進、共同奮斗，完成了集團公司下達的主要經(jīng)濟指標任務(wù)，公司發(fā)展整體呈現(xiàn)出生產(chǎn)組織有力有序、經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進、企業(yè)治理持續(xù)加力、創(chuàng)新發(fā)展蹄疾步穩(wěn)、民生福祉持續(xù)增進、黨的建設(shè)堅強有力的良好發(fā)展態(tài)勢，安全高效、強富和美“五強”新新安建設(shè)邁出堅實步伐。
一是生產(chǎn)組織有力有序。堅持“穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進”工作總基調(diào)，深入開展“在全省經(jīng)濟率先好轉(zhuǎn)中挑大梁、作表率、走在前”“決戰(zhàn)五十天、打贏收官戰(zhàn)”等活動，聚焦主責主業(yè)核心功能，抓住產(chǎn)量龍頭，科學組織生產(chǎn)，優(yōu)化生產(chǎn)布局，強化系統(tǒng)保障，充分發(fā)揮機械化、智能化效能優(yōu)勢，常態(tài)化開展勞動競賽，充分激發(fā)職工勞動熱情，不斷提高勞動效率、生產(chǎn)效率，產(chǎn)能得到平穩(wěn)充分釋放，全年生產(chǎn)原煤150萬噸�？朔䲡r間緊、任務(wù)重、缺乏經(jīng)驗等困難，科學組織、團結(jié)協(xié)作，首次依靠自身力量安全順利完成3205工作面拆除回撤，新老工作面實現(xiàn)平穩(wěn)接替。狠抓工程質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)標準化動態(tài)達標創(chuàng)建，促進掘進工作面正規(guī)循環(huán)作業(yè)，3203材料道連續(xù)兩個季度被集團公司評為“精品掘進工作面”，連續(xù)7個月進尺超過200米，其中9月份進尺達230米，創(chuàng)公司歷史新高，公司全年綜合進尺完成4067米，超額完成任務(wù)。強化通風降阻工程重點任務(wù)攻堅，近水平采區(qū)集中回風巷修護424米，完成集團公司計劃。
二是經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進�？朔䥽鴥�(nèi)經(jīng)濟放緩、煤炭
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，與中國礦大、西科大、武漢巖土力學研究所、中煤科工北京煤科院等合作開展軟巖治理研究，取得階段性成果，一項成果榮獲中煤協(xié)會科學技術(shù)二等獎。本著“管用、實用”原則，先后投入5000余萬元，完成了主運系統(tǒng)集中控制、主井罐道繩在線監(jiān)測系統(tǒng)、5206智能綜放工作面、智能化綜掘機技術(shù)改造、智能選矸設(shè)計等項目建設(shè)。
五是民生福祉持續(xù)增進。堅持以職工為中心發(fā)展理念不動搖，持續(xù)深化“三三民生”，聚力建設(shè)“五心之家”，打造新安人高品質(zhì)生活。去年，公司累計投入3000余萬元分別用于提高職工福利待遇、改善生產(chǎn)生活條件、提高生活品質(zhì)，年初確定的8件民生實事全部兌現(xiàn)，另有30余件民生實事落實落地。在崗職工人均收入15.72萬元，同比增長7.5%；內(nèi)退職工人均工資同比增長超過20%。對職工公寓進行了改造，新增洗衣機71臺，每個房間配置一臺電風扇，為在崗職工每人發(fā)放毛料西服、T恤工裝各一套，更新棉被各一床。升級改造職工浴室，提升了職工洗浴品質(zhì)。建成職工電子書屋，設(shè)立掃碼閱讀欄6處。新建職工衣物干洗室，提升職工生活品質(zhì)。47名退休職工、勞模、標兵和優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工人代表赴北京、廈門等地療休養(yǎng)，另有7名先進參加了集團公司組織的療休養(yǎng)。為退休職工精心設(shè)計發(fā)放具有徐礦和新安標識的紀念品，各黨支部每季度集中舉辦一次退休職工歡送會。組織下井職工進行職業(yè)和全員健康體檢。為全體在崗職工免費發(fā)放生日禮物和自制生日蛋糕，發(fā)放四季時令水果3300余箱，伙食補貼300余萬元。幫扶慰問困難職工和黨員100余人次，發(fā)放慰問金8.2萬元。為36名職工子女發(fā)放助學金5萬元，為8名特困職工申請互助金11.5萬元。完成工廣、主題園二期亮化工程。工廣新增綠植2000余株。組織開展了籃球比賽、節(jié)日系列文體活動，成功舉辦迎新晚會。干部職工獲得感、幸福感、歸屬感滿滿，凝聚了高質(zhì)量發(fā)展強大合力。
六是黨的建設(shè)堅強有力。堅持黨對國有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)不動搖，充分發(fā)揮黨組織政治核心、領(lǐng)導(dǎo)核心和舉旗定向作用，扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，把主題教育讀書班嵌入到周一晚間大課堂、中心組和周二周四政治學習，融入到“走訪轉(zhuǎn)”活動，確立的8項調(diào)研課題全部完成成果轉(zhuǎn)化。深入開展學習貫徹黨的二十大、集團公司第九次黨代會精神，武裝了頭腦、增添了動力、鼓舞了干勁。堅持黨委會前置研究程序，認真落實“第一議題”制度，全年累計召開黨委會議22次，研究決策“三重一大”事項102項。召開了全面從嚴治黨工作暨“三講五心”教育推進大會，黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任和班子成員黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”落實有力。全面完成14個基層黨支部換屆選舉和支部書記述職評議工作。充分發(fā)揮智慧黨建平臺作用，黨支部在黨群服務(wù)中心開展主題黨日、_評議黨員、組織發(fā)展、上黨課、_接待日等活動100余場次，幫助職工協(xié)調(diào)解決問題20余件。堅持黨管意識形態(tài)，全年研究意識形態(tài)工作2次，對內(nèi)宣傳教育、對外宣傳報道氛圍濃厚，保持集團公司前列。深入推進“黨建+”工程，黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，促進黨建與業(yè)務(wù)工作同頻共振。全面完成集團公司黨委常規(guī)巡察41條問題整改，整改率100%，成為全集團整改等次被評定為“好”的三家單位之一，《運用“三心”幫助“口袋”黨員回歸組織》《“三個轉(zhuǎn)變”推動物資管理集約化》典型做法在全集團書面交流。認真履行國企穩(wěn)就業(yè)社會責任，招聘高校畢業(yè)生12人，屬地新工人31人。胸懷能源安全“國之大者”，認真履行能源保供國企責任，不計成本、不講條件、不懼困難，全年發(fā)運保供煤82萬噸，其中發(fā)往集團公司本部電廠保供煤25萬噸，因地區(qū)差價減少收入2815萬元。心系群眾、溫暖萬家，為屬地農(nóng)村居民提供平價三八塊取暖煤2000噸。積極配合政府推進**村車頭坡社地質(zhì)災(zāi)害村莊搬遷，支付補償金1458萬元。第一時間響應(yīng)地方政府和集團公司號召，向**臨夏地震災(zāi)區(qū)捐贈優(yōu)質(zhì)洗精塊200噸。公司先后榮獲“**省模范職工之家”、**市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展先進企業(yè)貢獻獎，**縣縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻獎等榮譽。
一年來，廣大干部職工戮力同心、攻堅克難、砥礪奮進，付出了很多、貢獻了很多，涌現(xiàn)出一大批先進集體和個人。如運輸工區(qū)隊伍凝聚力強，精氣神足，業(yè)務(wù)工作不分內(nèi)外、不講條件，在做好運輸系統(tǒng)保障工作的同時，承擔了大量臥底的任務(wù)。黨群工作部圍繞“內(nèi)聚力量、外樹形象”，積極傳播新安好_，傳遞發(fā)展正能量，宣傳報道量始終保持集團前列，微信公眾號影響力一直位居集團公司前三。后勤保障部用心經(jīng)營職工“家”餐廳，不斷提高飯菜質(zhì)量，豐富花色品種，增設(shè)自制鹵菜、水果等窗口，深受職工好評。采煤工區(qū)**，自購書籍學習知識、勤于思考鉆研業(yè)務(wù)，在集團公司技術(shù)比武中斬獲佳績。管理干部**工作重質(zhì)量講標準，重落實講效率，區(qū)隊管理、標準化創(chuàng)建和掘進進尺走在基層區(qū)隊前列，擔任安監(jiān)部長后迅速進入角色，安全監(jiān)管力度持續(xù)加大。掘進二區(qū)區(qū)長**，嚴抓細管帶隊伍，任勞任怨干工作，急難險重勇?lián)�，�?205工作面拆除、5206工作面安裝期間，克服運輸戰(zhàn)線長、反坡多、條件艱苦等困難，精心組織，安全順利完成了大件運輸?shù)热蝿?wù)。掘進一區(qū)班長**，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，強化安全互聯(lián)互保、以師帶徒、_管理等工作，班組建設(shè)有聲有色，全年機械設(shè)備“零”事故，較好完成了安全生產(chǎn)任務(wù)。煤機維護**，視煤機如家珍，用心呵護、精心保養(yǎng)，為原煤產(chǎn)量的完成作出了重要貢獻。機電工區(qū)**在提升自身業(yè)務(wù)水平的同時，帶徒弟毫無保留傳技術(shù)，搞革新解決實際問題10余項，為大井安全運行提供了堅實保障。安監(jiān)部**，鐵面“無情”抓安全，心中“有情”促平安，眼勤腿勤除隱患，被譽為礦井忠實安全衛(wèi)士。通風工區(qū)**刻苦鉆研業(yè)務(wù)，近兩年每年完成一個專利，榮獲“隴原工匠”提名獎。財務(wù)部**愛崗敬業(yè)講奉獻，勤學務(wù)實強本領(lǐng)，帶動部門青年不斷進步。還有許許多多愛崗敬業(yè)、務(wù)實奉獻的干部職工，在各自平凡的崗位上，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻。在這里，我代表公司黨委向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈祝賀，向一直以來為公司高質(zhì)量發(fā)展默默奉獻、克難奮進的廣大干部職工表示衷心感謝，并致以崇高的敬意！
過去一年，我們圍繞推動公司高質(zhì)量發(fā)展做了大量工作、付出了艱辛努力，在生產(chǎn)組織、系統(tǒng)保障、主要經(jīng)濟指標、黨建、民生等方面取得了較好成績，但在安全生產(chǎn)、經(jīng)營質(zhì)效、重點任務(wù)等方面，工作效果不好、推動落實不到位，安全上發(fā)生了“7.28”事故；經(jīng)營上，3、6、8、9、10、12六個月未完成當期賬面利潤，其中6、9、12三個月未完成考核利潤；礦井智能化建設(shè)拖延滯后，巷道修護等工程進展緩慢，生產(chǎn)效率低、經(jīng)營質(zhì)效低、煤質(zhì)變化大的問題仍然十分突出，反映出我們安全穩(wěn)的基礎(chǔ)還不夠牢，“零”容忍的態(tài)度不夠堅決，全員“意識+責任+標準化”安全管理體系落實不到位，現(xiàn)場人機環(huán)管存在薄弱環(huán)節(jié)和漏洞。工時利用、工作效率把控不力，復(fù)雜地質(zhì)條件下提煤質(zhì)的方法措施落實不力。少數(shù)干部實干擔當勁頭不足，執(zhí)行力落實力不強，解難題促發(fā)展能力不夠，“庸懶散浮拖”問題依然存在。這些問題都要正視，都是影響和制約著公司安全生產(chǎn)經(jīng)營高質(zhì)量發(fā)展，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視，下大功夫、花大力氣，把原因找準，把短板補齊，對標對表認真整改，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
二、接續(xù)奮斗，統(tǒng)籌“五個聚焦”打贏“五大戰(zhàn)役”
各位代表，同志們！新的一年已經(jīng)開啟，公司高質(zhì)量發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)和機遇。從大環(huán)境看，疫情三年的影響，疊加地區(qū)沖突持續(xù)、大國博弈，世界經(jīng)濟復(fù)蘇的基礎(chǔ)總體仍較脆弱，中國經(jīng)濟增長面臨諸多風險和壓力。據(jù)權(quán)威機構(gòu)分析，今年中國煤炭市場受新增與核增產(chǎn)能釋放、以及進口量的影響，總供給量將超過總需求量，將延續(xù)買方市場行情。從行業(yè)看，隨著國家對煤炭行業(yè)安全、環(huán)保、裝備、技術(shù)等方面的監(jiān)管、標準、要求不斷提升，煤炭行業(yè)面臨的形勢將更加嚴峻。從區(qū)域環(huán)境看，去年本地區(qū)長協(xié)煤與市場煤價格倒掛，我公司長協(xié)煤兌現(xiàn)率僅為61%，電廠拉煤意愿下降、門檻提高，煤市不溫不火、煤價持續(xù)下行、電煤銷售困難、建材市場持續(xù)低迷，品種煤仍無銷路。新年伊始，地方政府牽頭長協(xié)煤簽訂工作，簽訂量大幅下滑，周邊主要電廠遲遲不愿簽訂協(xié)議。從公司內(nèi)部看，集團公司開啟打造“千億徐礦”新征程，公司完成指標任務(wù)的壓力進一步增大；5206綜采工作面煤層厚度較去年變薄，地質(zhì)構(gòu)造變化 ……（未完，全文共13768字，當前僅顯示4414字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記在礦井公司2024年度工作會議上的講話》）