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縣紀(jì)委監(jiān)委委員2024年度組織生活會個(gè)人整改報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2025/3/14 18:46:05
目錄/提綱:……
(一)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
(二)增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí):在一些監(jiān)督檢查工作中,存在走過場、不夠深入細(xì)致的情況
(三)有形有感有效筑牢中華民族共同體意識方面
(四)在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求
……
縣紀(jì)委監(jiān)委委員2024年度組織生活會個(gè)人整改報(bào)告

根據(jù)本次2024年度組織生活會的要求,我緊密結(jié)合自身在縣紀(jì)委監(jiān)委的工作實(shí)際,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)行自我審視、黨性剖析,深入查找自身存在的問題與不足,深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,明確努力方向和整改措施�,F(xiàn)將對照檢查出的問題制定的整改報(bào)告如下:
(一)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是政治敏銳性有待提高:在面對一些復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)yq和社會思潮時(shí),雖然能意識到其潛在影響,但未能迅速、準(zhǔn)確地洞察其中可能存在的政治風(fēng)險(xiǎn)。例如,在社交媒體上出現(xiàn)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)片面解讀的熱點(diǎn)話題時(shí),起初我只是簡單瀏覽,沒有從政治高度深入分析其對黨員干部思想和社會輿論導(dǎo)向的負(fù)面影響,未能及時(shí)進(jìn)行正確引導(dǎo)和有力駁斥,反映出我在政治敏銳性上還存在欠缺。
整改措施:每天瀏覽主流媒體的時(shí)政新聞和評論文章,重點(diǎn)關(guān)注涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)的輿論動態(tài),做好yq監(jiān)測筆記;每周分析一個(gè)典型的網(wǎng)絡(luò)yq事件,撰寫不少于1000字的分析報(bào)告,剖析其中的政治風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)對策略;主動參加單位組織的yq應(yīng)對培訓(xùn)課程,提升yq分析和引導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)結(jié)束后提交學(xué)習(xí)心得,并在實(shí)際工作中運(yùn)用所學(xué)知識。
整改時(shí)限:長期堅(jiān)持
整改完成情況:已開始每日瀏覽時(shí)政新聞
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略824字,正式會員可完整閱讀)…… 
見進(jìn)行梳理,制定整改清單,明確整改時(shí)限,并在下次組織生活會上匯報(bào)整改情況。
整改時(shí)限:立即執(zhí)行,長期堅(jiān)持
整改完成情況:已認(rèn)真撰寫了**次自我批評材料,與**位同志進(jìn)行私下溝通并提出批評意見,梳理了批評意見,制定了整改清單,在下次組織生活會上匯報(bào)了整改情況
二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí):在一些監(jiān)督檢查工作中,存在走過場、不夠深入細(xì)致的情況。在對某單位開展廉政檢查時(shí),由于時(shí)間緊、任務(wù)重,我沒有對該單位的財(cái)務(wù)賬目和工作流程進(jìn)行全面細(xì)致的檢查,只是抽查了部分資料,導(dǎo)致一些潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)沒有被及時(shí)發(fā)現(xiàn),影響了監(jiān)督檢查工作的質(zhì)量和效果。
整改措施:每次監(jiān)督檢查前,制定詳細(xì)的檢查方案,明確檢查內(nèi)容、范圍和方法,確保檢查全面覆蓋;建立檢查工作臺賬,記錄檢查過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)和發(fā)現(xiàn)的問題,對于發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行深入調(diào)查核實(shí),確保問題不遺漏;監(jiān)督檢查結(jié)束后,組織召開反饋會議,向被檢查單位反饋問題并提出整改建議,跟蹤整改落實(shí)情況,形成監(jiān)督檢查閉環(huán)。
整改時(shí)限:下次監(jiān)督檢查前完成方案制定,長期堅(jiān)持
整改完成情況:已制定監(jiān)督檢查方案模板,下次監(jiān)督檢查時(shí)將按新方案執(zhí)行,建立了檢查工作臺賬,跟蹤了**個(gè)被檢查單位的整改落實(shí)情況
(三)有形有感有效筑牢中華民族共同體意識方面
一是對民族政策宣傳方式缺乏創(chuàng)新:在參與單位組織的民族政策宣傳活動時(shí),主要采用發(fā)放宣傳資料、舉辦講座等傳統(tǒng)方式,形式較為單一,缺乏吸引力和感染力,難以讓群眾產(chǎn)生深刻的感受和共鳴。在一次社區(qū)民族政策宣傳活動中,雖然發(fā)放了大量宣傳資料,但從群眾的反饋來看,他們對宣傳內(nèi)容的關(guān)注度和理解度不高,宣傳效果不盡如人意。
整改措施:學(xué)習(xí)新媒_作和運(yùn)營知識,利用短視頻平臺制作生動有趣的民族政策宣傳短視頻,每月至少發(fā)布3條;聯(lián)合當(dāng)?shù)匚乃噲F(tuán)隊(duì),創(chuàng)作民族政策宣傳主題的小品、相聲等文藝作品,在社區(qū)、鄉(xiāng)村等地進(jìn)行巡回演出;在宣傳活動中設(shè)置互動體驗(yàn)環(huán)節(jié),如民族服飾試穿、民族美食品嘗等,增強(qiáng)群眾的參與感和體驗(yàn)感。
整改時(shí)限:2個(gè)月內(nèi)掌握新媒_作技能,長期堅(jiān)持宣傳創(chuàng)新
整改完成情況:已報(bào)名參加新媒_作培訓(xùn)課程,完成課程學(xué)習(xí)并制作了**條短視頻,與當(dāng)?shù)匚乃噲F(tuán)隊(duì)達(dá)成合作意向,策劃了**個(gè)民族政策宣傳文藝作品,組織了**次互動體驗(yàn)活動
二是在工作中主動融入民族共同體意識的行動不足:在處理涉及不同民族群眾的信訪舉報(bào)問題時(shí),沒有充分考慮到民族文化差異和群眾的特殊需求,缺乏針對性的溝通和解決方法。在處理一起涉及少數(shù)民族群眾的信訪案件時(shí),沒有充分了解該民族的風(fēng)俗習(xí)慣和文化特點(diǎn),導(dǎo)致在與信訪群眾溝通時(shí)產(chǎn)生了一些誤解,影響了問題的解決進(jìn)度和群眾滿意度。
整改措施:系統(tǒng)學(xué)習(xí)各民族的風(fēng)俗習(xí)慣、文化特點(diǎn)和z-教信仰等知識,每月閱讀一本相關(guān)書籍,并撰寫讀書筆記;在接到涉及少數(shù)民族群眾的信訪舉報(bào)時(shí),提前了解其民族背景,邀請熟悉該民族文化的同事或?qū)<覅⑴c溝通協(xié)調(diào),制定個(gè)性化的解決方案;處理信訪案件結(jié)束后,對整個(gè)過程進(jìn)行復(fù)盤,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷改進(jìn)工作方法。
整改時(shí)限:長期堅(jiān)持
整改完成情況:已開始閱讀相關(guān)書籍,撰寫了**篇讀書筆記,在處理**起涉及少數(shù)民族群眾的信訪案件時(shí),邀請了專家參與,進(jìn)行了復(fù)盤總結(jié)
(四)在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
一是工作中存在畏難情緒,擔(dān)當(dāng)精神不足:在面對一些復(fù)雜棘手的案件時(shí),存在畏難心理,擔(dān)心案件處理不好會影響自己的工作業(yè)績和聲譽(yù),不敢主動承擔(dān)責(zé)任。在辦理一起涉及多個(gè)部門和復(fù)雜利益關(guān)系的腐敗案件時(shí),由于案件調(diào)查難度大、阻力多,我在工作中出現(xiàn)了猶豫和退縮的情緒,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,積極協(xié)調(diào)各方力量推進(jìn)案件辦理,導(dǎo)致案件辦理進(jìn)度緩慢。
整改措施:主動向單位辦理過復(fù)雜案件的同事請教經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)他們的辦案思路和應(yīng)對困難的方法,每月至少交流2次;建立案件辦理激勵機(jī)制,對自己設(shè)定階段性目標(biāo),每完成一個(gè)目標(biāo)給予自己一定的獎勵,增強(qiáng)工作動力;定期參加心理輔導(dǎo)課程,克服畏難情緒,提升心理抗壓能力,將所學(xué)運(yùn)用到實(shí)際工作中。
整改時(shí)限:長期堅(jiān)持
整改完成情況:已與**位同事進(jìn)行交流,學(xué)習(xí)了經(jīng)驗(yàn),建立了激勵機(jī)制,參加了心理輔導(dǎo)課程并在工作中嘗試運(yùn)用所學(xué)
二是創(chuàng)新意識不夠,習(xí)慣于按老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事:在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作中,習(xí)慣于沿用以往的工作模式和方法,對新的工作理念和技術(shù)手段運(yùn)用 ……(未完,全文共4395字,當(dāng)前僅顯示2315字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣紀(jì)委監(jiān)委委員2024年度組織生活會個(gè)人整改報(bào)告》
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