“十五”期間**局的公路養(yǎng)護(hù)工作按照省局提出的公路養(yǎng)護(hù)管理工作“三年大變樣”的目標(biāo)要求,至**年底較好地完成了這一奮斗目標(biāo),**年我們?cè)陟柟掏晟啤叭甏笞儤印钡幕A(chǔ)上,按照省、市公路養(yǎng)護(hù)目標(biāo)集中力量先后對(duì)**國(guó)道、**國(guó)道、**、**省道實(shí)施了“**養(yǎng)護(hù)工程”,路容路貌明顯改觀,道路通行能力迅速提升。但工作中仍存在著養(yǎng)護(hù)運(yùn)行機(jī)制改革緩慢、養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)需求與投入矛盾、養(yǎng)護(hù)質(zhì)量低、手段原始、重建輕養(yǎng)等問(wèn)題。
當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,
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好充分準(zhǔn)備。
二、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)
在“十一五”的五年內(nèi),我們將逐步調(diào)整養(yǎng)護(hù)職工隊(duì)伍,吸收一批年富力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)過(guò)硬的人材充實(shí)到養(yǎng)護(hù)大軍中,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)護(hù)職工由年老體弱、知識(shí)缺乏到年青化、知識(shí)化的轉(zhuǎn)變。并且加強(qiáng)對(duì)職工的業(yè)務(wù)知識(shí)、勞動(dòng)技能、
職業(yè)道德等各方面的培訓(xùn),逐步提高他們的業(yè)務(wù)技能,加強(qiáng)他們的思想道德修養(yǎng),營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,逐步把他們培養(yǎng)成知識(shí)豐富、業(yè)務(wù)精湛、愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的養(yǎng)護(hù)職工隊(duì)伍,以適應(yīng)“十一五”迅速發(fā)展的公路事業(yè)。
三、加大公路養(yǎng)護(hù)投入和管理
在今后的工作中,我們將相方設(shè)法在減少養(yǎng)護(hù)成本、降低消耗的同時(shí),積極組織施工隊(duì)伍參與對(duì)外承攬工程,用盈余的工程資金彌補(bǔ)每年近百萬(wàn)元的養(yǎng)護(hù)資金缺口,徹底改變“路養(yǎng)人”的說(shuō)法。另外,我們將在養(yǎng)護(hù)管理上采取一系列有效措施:()在原來(lái)實(shí)行浮動(dòng)工資制的基礎(chǔ)上,增加浮動(dòng)工資額度,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,徹底打破“大鍋飯”現(xiàn)象,真正做到按勞取酬,以全面調(diào)動(dòng)養(yǎng)護(hù)職工的工作積極性、主動(dòng)性,增強(qiáng)工作責(zé)任心、事業(yè)心。()在日常養(yǎng)護(hù)的同時(shí)加強(qiáng)預(yù)防性養(yǎng)護(hù)力度,以降低養(yǎng)護(hù)成本,提高養(yǎng)護(hù)資金利用率。()在加大投入的同時(shí)教育職工樹(shù)立“以人為本,以車(chē)為本”的養(yǎng)護(hù)服務(wù)理念,努力打造“**公路養(yǎng)護(hù)品牌”,實(shí)現(xiàn)品牌效益。通過(guò)增加養(yǎng)護(hù)投入和加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)管理使我局養(yǎng)護(hù)質(zhì)量逐年提高,道路通行能力全面提升,為**縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
四、**年公路養(yǎng)護(hù)工作目標(biāo)
——重點(diǎn)工程:**國(guó)道國(guó)家級(jí)文明樣板路附屬工程。要把這項(xiàng)工作做為全年工作的重中之重,積極爭(zhēng)取政府各有關(guān)部門(mén)的大力支持,同沿線各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面細(xì)致地做好協(xié)調(diào)工作,按照省、市局建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位、高起點(diǎn)規(guī)劃,
動(dòng)員調(diào)動(dòng)一切力量,確保建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量按期竣工。
——公路綠化。**線為新改建路段,必須早安排、爭(zhēng)主動(dòng),按 ……(未完,全文共1550字,當(dāng)前僅顯示985字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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