企盼解決公安機關三大瓶頸

　　企盼解決公安機關“三大瓶頸”
　　——**縣**鎮(zhèn)第一派出所***
　　第二十次全國公安工作會議對于新時期下公安工作的方針、指導思想、原則作了深入而全面的闡述，“二十公”會議所形成的決定明確了公安工作今后的方向，鼓舞了廣大民警的信心，深化了對公安工作的各項認識，會議提出的一些新舉措振奮了廣大民警特別是其層民警的精神�！岸睍h后，各級公安機關都呈現出新的面貌，大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法治意識進一步增強，公安工作深受群眾的好評。但我們必須看到的是“二十公”會議所形成的決定并未全面落實，就我們**縣而言，警li緊張、經費緊張、執(zhí)法環(huán)境緊張仍是困擾公安機關正常工作的三大難題。
　　**縣人口有九十七萬余人，目前在編警li為二百八十余人，警li占全縣人口總數的萬分之二點九。筆者所在派出所轄區(qū)常住人口六萬余人，警li十三人，警li占轄區(qū)總數的萬分之二
……（新文秘網http://120pk.cn省略620字，正式會員可完整閱讀）……　
名民警都身患各類疾病。二○○四年，我局法制科民警***同志因患肝病去世，年僅歲；戶政科民警***同志眼看離退休只有一年的時間，也突發(fā)心臟病去世，警li奇缺已成為困擾我局公安工作的第一大因素。
　　經費緊張是導致民警工作積極性、主動性差的重要因素。我局經費緊張，無論在縣內各行各業(yè)相比還是與周邊縣市局、市局相比都可以體現出來。就以我本人為例，我參加公安工作已有十七年，工齡不長但也不短，現在每月工資余元，加菜籃子、通訊費有元，總共有元，而菜籃子、通訊費基本不能按時發(fā)放，全年總計有元。年終獎二○○四年我局每人平均元，這要視任務完成情況而定，一等獎、二等獎、三等獎每等次相差元，就算平均數我全年工資獎金也僅僅元。而與我縣其它行業(yè)相比，不比財政金融工商稅務等高收入_，就公檢法三家相比，據說縣法院去年年終獎就是萬余元。與周邊縣局相比，據參加晉督學習的開縣縣局民警講，他們除工資菜籃子通訊費等照發(fā)外，去年年終獎金有六七千元，也遠遠高過我局工資水平，更不用同市局相比了，我相信，一名警齡十七年的警察在市局或老重慶工作，一年的收入至少也有三萬元吧。根據老師所講，人的利益滿足是最基本的需求，看看我們那點少得可憐的工資，怎么能滿足怎么能養(yǎng)家糊口怎么又有激情去干比別人繁重而危險的公安工作為什么同在共和國土地上，警察的待遇相差懸殊這么大呢經費的緊張在另一方面也導致民警身體狀況極差。我局優(yōu)秀民警破案能手***，多年的刑偵標兵，�？兄靥卮蟀讣稹鹚哪暌蛲话l(fā)腦溢血，現在**縣中醫(yī)院治療，按理說國家應該拿錢給他治病，無論從他的病情還是業(yè)績來講，他有資格享受特殊待遇，但不行，至今三十萬元的醫(yī)療費用仍是我局墊支的，是從每個民警的補貼中摳出來的。
　　而執(zhí)法環(huán)境的緊張是導致公安機關及其民警政績不突出，不敢管也管不了的重要原因。我們覺得現在公安機關壓力大，一方面維護_政治穩(wěn)定人民安居樂業(yè)的重任在身，本應有一個寬松和諧的執(zhí)法工作環(huán)境；另一方面現在執(zhí)法是越來越難，工作是越來越多，各種束縛也是越來越多。首先從國家法律法規(guī)的制定、取消來講，我們認為不符合實際，刑事方面的法律我們姑且不論，單就公安機關接觸面廣的治安行政管理而言，有很多便于公安機關偵查破案維護_的管理取消了，法律法規(guī)也取消了，比如收購廢舊金屬這一塊，《廢舊金屬治安管理辦法》取消了，我們怎樣去約束規(guī)范這一行業(yè)，又怎樣能為公安工作服務，又比如收購二手手機、金銀首飾至今公安機關無法對其進行管理，在治安管理中形成了很多漏洞；很多侵財案件偵破難度加大與此有密切關系�！吨伟补芾硖幜P條例》制定實施已有近二十年的歷史，國家發(fā)生了巨大變化，而我們的《治安處罰法》千呼萬喚不出來，這些都為我們基層公安機關加大了工作難度。我們覺得，在與西方發(fā)達國家接軌的同時，千萬不能一蹴而就，而應循序漸進，取消對某些行業(yè)的事前審批，不能取消法律法規(guī)，而應加強對行業(yè)場所的監(jiān)督管理力度，加大處罰力度，這樣才不至于走向極端，主觀上造成管理的空白。其次各種監(jiān)督使公安工作舉步維艱，我們并不害怕監(jiān)督，但監(jiān)督必須站在客觀公正的立場，特別是媒體�，F在的公安機關是眾矢之的，似乎國家就只有公安機關沒有其他機關了，媒體對公安機關絕大部分應該是出于公心，出于幫助公安機關的目的，但有 ……（未完，全文共2738字，當前僅顯示1740字，請閱讀下面提示信息。收藏《企盼解決公安機關三大瓶頸》）