關(guān)于人事系統(tǒng)公務(wù)員教育培訓(xùn)工作的調(diào)查報(bào)告

目錄/提綱：……
一、我縣目前人事系統(tǒng)公務(wù)員的自然情況
二、我縣人事系統(tǒng)公務(wù)員參訓(xùn)情況
三、關(guān)于今后工作的建議
（一）培訓(xùn)對(duì)象的分類及培訓(xùn)職權(quán)劃分
（二）培訓(xùn)的內(nèi)容、形式和時(shí)間
（三）關(guān)于師資、施教機(jī)構(gòu)及經(jīng)費(fèi)問題
（四）關(guān)于培訓(xùn)考試考核與證書頒發(fā)問題
……

　　關(guān)于人事系統(tǒng)公務(wù)員教育培訓(xùn)工作的調(diào)查報(bào)告
　　按照市人事局的部署，我局責(zé)成*科負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的調(diào)研。調(diào)研采取座談研討和問卷相結(jié)合等方法進(jìn)行�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
　　一、 我縣目前人事系統(tǒng)公務(wù)員的自然情況
　　我縣勞動(dòng)人事局公務(wù)員中，從事人事工作和在綜合科室工作的共*名，其中局長*名，副局長*名，股長*名
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略254字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
　三、關(guān)于今后工作的建議
　�。ㄒ唬┡嘤�(xùn)對(duì)象的分類及培訓(xùn)職權(quán)劃分�？h里分成兩類，一類是局長，二類是股級(jí)以下一般干部。省廳負(fù)責(zé)局長的培訓(xùn)，市人事局負(fù)責(zé)股級(jí)以下人員的培訓(xùn)。
　�。ǘ┡嘤�(xùn)的內(nèi)容、形式和時(shí)間。人事系統(tǒng)公務(wù)員應(yīng)學(xué)習(xí)下列內(nèi)容：法學(xué)基礎(chǔ)、行政法學(xué)、社會(huì)調(diào)查方法、公文寫作、社會(huì)學(xué)、政治學(xué)、人事管理學(xué)、人才學(xué)、公共關(guān)系學(xué)，外語、計(jì)算機(jī)、wto知識(shí)。局長除上述知識(shí)外，還要學(xué)好領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。一般干部的學(xué)習(xí)，應(yīng)采取自學(xué)為主，輔導(dǎo)為輔的方法。領(lǐng)導(dǎo)干部則應(yīng)采取脫產(chǎn)辦班學(xué)習(xí)的方法。領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)一般*天，一般干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)*天。外語、計(jì)算機(jī)、wto知識(shí)的學(xué)習(xí)，應(yīng)集中辦班學(xué)，其他可自學(xué)。
　�。ㄈ╆P(guān)于師資、施教機(jī)構(gòu)及經(jīng)費(fèi)問題
　　師資來源于黨�；驈拇髮Ｔ盒Ｆ刚�(qǐng)，另外，省人事廳也可定期舉辦師資培訓(xùn)班，由從事人事工作的公務(wù)員中選素質(zhì)高、有講課專長的人進(jìn)行培訓(xùn)，然后，回來再辦班培訓(xùn)其他人。集中培訓(xùn)應(yīng)以市人事局培訓(xùn)中心為主。關(guān)于經(jīng)費(fèi)問題，縣里的財(cái)政緊張，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒能列入預(yù)算，必須時(shí)，請(qǐng)示臨時(shí)預(yù)算。經(jīng)費(fèi)不足，收費(fèi)必須有上級(jí)財(cái)政、物價(jià)部門的許可，否則為亂收費(fèi)。省、市培訓(xùn)收費(fèi)要盡量體諒縣里的困難，盡可能少收費(fèi)，辦班要講究質(zhì)量，不要把培訓(xùn)班變成“收費(fèi)班”、“旅游班”和“療養(yǎng)班”。通過培訓(xùn)，真正使參訓(xùn)人的素質(zhì)有所提高。 ……（未完，全文共1123字，當(dāng)前僅顯示714字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于人事系統(tǒng)公務(wù)員教育培訓(xùn)工作的調(diào)查報(bào)告》）