4.28重大旅客列車事故的反思及體會(huì)

目錄/提綱：……
一、反思本部門在樹立“安全第一”的思想觀念上還存在那些差距
二、反思“違章就是犯罪、違章就是殺人”的安全理念是否真正樹立
三、反思本人在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)上在還存在哪些問題
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　　4.28特別重大旅客列車事故發(fā)生后，羅局長在布署路局 “4.28”大反思、大檢查工作中要求重點(diǎn)從六個(gè)方面開展好反思，即：要反思本部門日常工作安排、部署和檢查中是否突出了安全工作；反思本部門是否真正把部、局安全要求落實(shí)到每個(gè)人和各項(xiàng)工作中；反思本人是否牢固樹立了“安全第一”的思想；反思“違章就是犯罪、違章就是殺人”的安全理念是否真正樹立；反思本人在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)上在還存在哪些問題。 現(xiàn)就本車間及我個(gè)人情況反思如下：
　　一、反思本部門在樹立“安全第一”的思想觀念上還存在那些差距；
　　1、牢固樹立“安全第一”的思想，在活動(dòng)中重點(diǎn)反思了本人是否存在好人主義、形式主義和官僚主義的問題；是否對(duì)抓好安全生產(chǎn)存在畏難情緒，得過且過；是否對(duì)待安全工作一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)；是否始終保持清醒的認(rèn)識(shí)，有沒有開展好安全生產(chǎn)大反思、大檢查活動(dòng)不達(dá)目的誓不罷休的決心和信心；是否做到查找問題深入細(xì)致、發(fā)現(xiàn)問題明言直講、揭露問題迅速鮮明、處理問題一抓到底、解決問題舉一反三，從而進(jìn)一步按照局部署要求，結(jié)合實(shí)
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卻忽視了安全攻關(guān)活動(dòng)。尤其在我認(rèn)為安全上沒出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對(duì)現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管理過程中，我認(rèn)為職工管理已經(jīng)很嚴(yán)格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問題，上級(jí)有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
　　4、問題反思不深。在多次的安全大檢查活動(dòng)中，我把查擺問題的重點(diǎn)都放在了職工身上，對(duì)自己存在的問題卻視而不見，雖然按照活動(dòng)要求對(duì)自己進(jìn)行了反思，但只是說說現(xiàn)象，說點(diǎn)浮皮撩草的問題，根本就沒有站在為企業(yè)負(fù)責(zé)、為工作負(fù)責(zé)、為職工負(fù)責(zé)、為自己負(fù)責(zé)的角度去看待安全工作的意義，沒有站在這個(gè)角度去分析自己存在的問題。
　　三、反思本人在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)上在還存在哪些問題。
　　從車間認(rèn)真查找，深刻反思，自身在工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)上也存在相應(yīng)問題，陳述如下：
　　1、工作作風(fēng)不實(shí)。我在抓安全管理的過程中，把一些問題都強(qiáng)加在了職工身上，認(rèn)為問題出現(xiàn)在現(xiàn)場，責(zé)任就應(yīng)該由現(xiàn)場承擔(dān)，卻沒有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重視，由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場管理造成很多漏洞，由于自己作風(fēng)不實(shí)，造成現(xiàn)場失控的責(zé)任去看問題，所以我在反思問題時(shí)，就是簡單的說一說自己管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)，沒有從根本、根源上去深挖隱患，實(shí)質(zhì)性的影響安全的深層次問題沒有找出來。
　　2、好人主義嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在對(duì)問題的處理上，明明是應(yīng)該嚴(yán)重處理、警告他人的問題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時(shí)看職工日常表現(xiàn)不錯(cuò)或是個(gè)人關(guān)系較好，就從輕處罰或是以說代罰，尤其在對(duì)待一些參加工作時(shí)間較長、經(jīng)驗(yàn)比較豐富的老職工，認(rèn)為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來矛盾，由于有這樣的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問題就繞道走，處理問題時(shí)輕描淡寫，點(diǎn)到為止，直接縱容了職工的違章違紀(jì)行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
　　3、思想工作不實(shí)。我片面地認(rèn)為思想政治工作是政工干部的事，對(duì)思想政治工作“兩個(gè)納入”和“一崗雙責(zé)、過程管理”實(shí)施措施的理解沒有到位，沒有認(rèn)清自己肩負(fù)的崗位思想政治工作責(zé)任。認(rèn)為只要行政手段強(qiáng)硬，對(duì)職工有了震攝力，就可以保證各項(xiàng)工作的順利開展。所以，在工作中，官僚主義嚴(yán)重，不會(huì)作深入細(xì)致的思想工作，常常是以罰代教，對(duì)職工出現(xiàn)的問題缺少深入分析，沒有從問題的性質(zhì)、問題的危害、問題可能造成的嚴(yán)重后果去進(jìn)行深入分析，往往是以行政的、經(jīng)濟(jì)的這些簡單的處罰進(jìn)行處理，在很大程度上增加了職工的逆反情緒，致使職工在出現(xiàn)問題時(shí)表現(xiàn)出了認(rèn)扣分、認(rèn)罰錢的錯(cuò)誤思想，而不是從問題的本質(zhì)去認(rèn)識(shí)問題發(fā)展到一定程度后的危害性。
　　以上這些問題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風(fēng)上存在的不足，這些問題嚴(yán)重影響了現(xiàn)實(shí)安全，解決這些問題是當(dāng)務(wù)之急的工作，下面就針對(duì)存在的問題，從思想、管理和作風(fēng)三個(gè)方面采取措施，強(qiáng)化整改：
　　1、強(qiáng)化安全教育。要堅(jiān)持親自上手主動(dòng)抓，按照上級(jí)的要求，全面推進(jìn)安全教育，及時(shí)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進(jìn)行分析，針對(duì)問題開展好安全教育。同時(shí)，從提高班組長素質(zhì)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，對(duì)班組長進(jìn)行針對(duì)性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長安全管理、教育引導(dǎo)的能力，發(fā)揮班組長的示范引領(lǐng)把安全教育融入到職工思想中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
　　2、抓好攻關(guān)活動(dòng)。要把安全大檢查活動(dòng)作為一項(xiàng)長期工作來抓，通過反復(fù)查、查反復(fù)的方式把自身認(rèn)識(shí)、管理、作風(fēng)等方面存在的問題進(jìn)行反復(fù)檢查，并要注意提高自己走進(jìn)問題、研究問題、解決問題的能力。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理。提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，著力解決為完成任務(wù)而進(jìn)行考核的問題；要實(shí)施問題攻關(guān)。對(duì)安全大檢查活動(dòng)中查擺出來的問題進(jìn)行整理， ……（未完，全文共3952字，當(dāng)前僅顯示1996字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《4.28重大旅客列車事故的反思及體會(huì)》）