對新時期做好員工思想政治工作的建議

目錄/提綱：……
二要看各級領(lǐng)導(dǎo)對思想政治工作的重視程度和是否有針對性
三要看思想政治工作，是否把上級行的各項精神貫徹到工作中，落實到行動上
一、當(dāng)前基層員工隊伍的思想現(xiàn)狀
二是考核機(jī)制不完善，同工不同酬的現(xiàn)象較普遍
三是用人機(jī)制不完善、不透明
二、建立完善基層行員工思想政治工作對策
三、建立完善基層行思想政治工作的幾點建議
一是堅持靈活的學(xué)習(xí)方法
二是融入文化氛圍，增強(qiáng)思想政治教育的吸引力
三是把思想政治工作融入到各類“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動之中
四是進(jìn)一步解放思想
一是樹立正面典型，使廣大員工學(xué)有榜樣，趕有方向
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　　對新時期做好員工思想政治工作的建議
　　隴南分行吳常森
　　
　　摘要：思想政治工作能否推動業(yè)務(wù)經(jīng)營的發(fā)展，一要看思想政治工作是否符合“三個代表”重要思想要求，是否適應(yīng)新形勢、新業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。二要看各級領(lǐng)導(dǎo)對思想政治工作的重視程度和是否有針對性。三要看思想政治工作，是否把上級行的各項精神貫徹到工作中，落實到行動上。本文結(jié)合當(dāng)前形勢，從創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容、機(jī)制等方面進(jìn)行一定的探討。
　　主題詞：農(nóng)業(yè)銀行 思政工作長效機(jī)制
　　一、當(dāng)前基層員工隊伍的思想現(xiàn)狀
　　隨著農(nóng)業(yè)銀行各項改革的深入推進(jìn)和考核機(jī)制的不完善，當(dāng)前，欠發(fā)達(dá)地區(qū)與經(jīng)濟(jì)強(qiáng)勢地區(qū)行與行、員工與員工之間的收入差距進(jìn)一步拉大，競爭能力明顯不足，尤其是部分員工思想觀念保守滯后，缺乏全局意識，發(fā)展意識，對改革發(fā)展的目標(biāo)不明確,認(rèn)識不深刻、準(zhǔn)備不充分，得過且過，不思進(jìn)取，不求創(chuàng)新的思想
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際相符合的思想政治工作新內(nèi)容，增強(qiáng)思想政治教育的針對性。當(dāng)前，在農(nóng)業(yè)銀行股改關(guān)鍵時期待，要特別關(guān)注員工思想動向，針對部分員工對股改方向不明，認(rèn)識不夠等問題要及時關(guān)注，并給予指導(dǎo)，鼓勵員工，關(guān)心改革，但不要怕改革。
　　3、創(chuàng)新機(jī)制，建立思想政治工作長效機(jī)制。首先要建立人事、監(jiān)察、工會、辦公室等部門的工作協(xié)調(diào)制度，切實解決廣大員工思想政治工作不主動、學(xué)習(xí)持久的問題。其次，要納入各級黨委（總支、支部）的總體規(guī)劃，納入員工的培訓(xùn)計劃。同時，要在入黨、評先和晉級等重要環(huán)節(jié)，與思想政治工作相結(jié)合，通過“全天候”、“全方位”、“全過程”的職工思想政治工作，確保思想政治工作常效機(jī)制的形成。
　　4、創(chuàng)新考核，建立思想政治工作責(zé)任機(jī)制。要落實責(zé)任主體，各級黨委（支部）要對職工思想政治工作負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，納入工作日程，當(dāng)作一件大事來抓；要落實部門責(zé)任，對監(jiān)察、人事、工會、辦公室等相關(guān)部門，要依據(jù)職能搞好目標(biāo)定位和任務(wù)分解，使各個部門知道干什么和怎么干。要強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)，調(diào)動各方面的積極性，全面整合職工思想政治工作資源；要落實責(zé)任追究，對不履行抓職工思想政治工作責(zé)任而完不成工作任務(wù)的，對疏于教育管理而導(dǎo)致單位問題較多、員工意見較大的要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。建立思想政治工作激勵機(jī)制。對思想政治工作重視程度高，工作有創(chuàng)新，實際效果好的要給予獎勵。各級黨委（總支、支部）在抓職工思想政治工作方面要舍得投入，確保必要的工作經(jīng)費開支，可設(shè)立職工思想政治工作年終獎，用于對職工思想政治工作做得好的單位和人員。
　　三、建立完善基層行思想政治工作的幾點建議
　　1、思想政治工作必須堅持與時俱進(jìn)。要積極適應(yīng)農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展需要，自覺地用有利于社會和諧穩(wěn)定、有利于農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展、有利于廣大員工的利益這“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn)來開展各項工作，把教育先行、制度先行的理念貫穿到員工的言行中，使廣大員工的思想觀念、內(nèi)部運行機(jī)制適應(yīng)于當(dāng)前業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，切實把思想工作變?yōu)閱T工的實際行動，調(diào)動廣大員工積極地投入到農(nóng)業(yè)銀行的改革發(fā)展之中。
　　2、思想政治工作要與業(yè)務(wù)經(jīng)營同部署，同下達(dá)，同落實。農(nóng)業(yè)銀行股份制改革，必將帶來許多新知識、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，要學(xué)習(xí)的新內(nèi)容不斷增多。因此，我們既要重視新知識新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，更不能偏廢對政治理論的學(xué)習(xí)。要確保學(xué)習(xí)效果，必須做到兩點：首先，要對每年的教育學(xué)習(xí)活動從年初開始就與各項業(yè)務(wù)任務(wù)同部署、同下達(dá)，進(jìn)行合理安排，即在布置工作任務(wù)的同時，布置思想政治工作；在檢查各項制度落實執(zhí)行情況的同時，檢查思想政治工作情況；在總結(jié)行業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的同時，總結(jié)思想政治工作；在表彰業(yè)務(wù)經(jīng)營尖子標(biāo)兵的同時，也要表彰思想政治工作做得突出的人員。其次，在內(nèi)容的安排上必須少而精，根據(jù)上級行工作安排部署，每年搞幾個重點學(xué)習(xí)教育內(nèi)容，同時組織好一、二次較大型的有聲有色寓教于樂的活動，通過輕松愉快的參觀學(xué)習(xí)等娛樂活動，使廣大員工從中受到啟發(fā)，收到效果。
　　3、思想政治工作要靈活應(yīng)用，提高針對性。一是堅持靈活的學(xué)習(xí)方法。各基層行除堅持正常的學(xué)習(xí)教育之外，應(yīng)采用多種載體，充分發(fā)揮行內(nèi)簡報、�？憦V播稿等形式，大力營造健康文明、催人奮進(jìn)的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍，將單純而枯燥的政治和規(guī)章 ……（未完，全文共3428字，當(dāng)前僅顯示1731字，請閱讀下面提示信息。收藏《對新時期做好員工思想政治工作的建議》）