目錄/提綱:……
一、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)踐和做法
(一)發(fā)揮組織優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)構(gòu)筑陣地保障
一是積極爭取重視
二是強(qiáng)化組織保證
三是創(chuàng)新推進(jìn)方式
(二)發(fā)揮宣傳優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)激活內(nèi)在動力
一是輿論引導(dǎo)
二是典型帶動
三是現(xiàn)場觀摩
(三)發(fā)揮“聯(lián)”字優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造有利條件
一是主動源頭參與
二是借臺借勢唱戲
三是爭取政策扶持
(四)發(fā)揮工作優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)幫助
一是抓培訓(xùn)
二是建平臺
三是解難題
二、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨的困難和問題
(一)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的壓力和矛盾依然突出
(二)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主體自發(fā)動力仍顯不足
(三)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的競爭實(shí)力相對較弱
一是文化知識層次低
二是缺乏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)
三是勞動技能單一
(四)推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)缺乏剛性措施
三是婦聯(lián)在婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)中推進(jìn)手段不夠
三、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的對策與建議
(一)培育創(chuàng)業(yè)就業(yè)文化,激發(fā)婦女主體活力
(二)完善政策支持體系,營造良好發(fā)展環(huán)境
(三)重視婦女教育培訓(xùn),提升創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力
三是明確實(shí)施“婦女素質(zhì)工程”的目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任主體,加強(qiáng)考核,抓好落實(shí)
(四)加強(qiáng)婦聯(lián)自身建設(shè),提升組織服務(wù)能力
……
某市推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)研報告
創(chuàng)業(yè)促進(jìn)發(fā)展,就業(yè)關(guān)乎民生。近年來,****市婦聯(lián)堅持立足本職,創(chuàng)新思路,發(fā)揮優(yōu)勢,主動作為,積極組織引導(dǎo)城鄉(xiāng)婦女在創(chuàng)業(yè)奮斗中促進(jìn)發(fā)展,在就業(yè)勞動中實(shí)現(xiàn)提升。
一、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)踐和做法
(一)發(fā)揮組織優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)構(gòu)筑陣地保障。
立足黨開展婦女工作的陣地優(yōu)勢和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,夯實(shí)基礎(chǔ)、提升能力,爭取重視、主動作為,為推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供堅強(qiáng)的陣地保障。一是積極爭取重視。爭取市委、市政府高度重視婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,特別吸收婦聯(lián)為創(chuàng)業(yè)就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,把婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)納入全市大局同研究、同部署、同落實(shí)的基礎(chǔ)上,堅持主動作為,積極推動與人力資源和社會保障、
財政、工商等八部門,聯(lián)合成立了女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作指導(dǎo)委員會,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有效推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的開展。二是強(qiáng)化組織保證。堅持黨建帶婦建,聯(lián)合黨委組織部門積極推動市、縣兩級婦聯(lián)組織換屆和鄉(xiāng)、村(居)婦聯(lián)組織建設(shè),配齊配強(qiáng)婦聯(lián)干部,開展學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型婦聯(lián)組織創(chuàng)建活動,強(qiáng)化提升婦聯(lián)干部的素質(zhì)能力,為組織引導(dǎo)婦女創(chuàng)業(yè)就
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生活、提升地位,體現(xiàn)價值、展示形象,為**經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出貢獻(xiàn)。二是借臺借勢唱戲。借助就業(yè)局定期舉辦用工招聘會平臺,在增加招聘女工企業(yè)和女工崗位的同時,聯(lián)合舉辦“春風(fēng)送崗位”女性專場用工招聘會;借助人社、工商等部門優(yōu)勢,聯(lián)合舉辦女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)行動推進(jìn)會,搭建女性創(chuàng)業(yè)推介項目對接平臺;借助黨委組織部門選配大學(xué)生村官之機(jī),推進(jìn)女大學(xué)生就業(yè)。近年來,通過借助多種資源,共為女性就業(yè)提供崗位5萬多個,1.2萬名婦女實(shí)現(xiàn)就業(yè),2500名婦女實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè), 1200多名女大學(xué)生走上村官崗位,3500多名下崗失業(yè)困難婦女進(jìn)入到政府公益崗位就業(yè)。三是爭取政策扶持。爭取政府出臺援企穩(wěn)崗政策,2009年有7000余名職工享受到850余萬元的社;驆徫谎a(bǔ)貼,今年又投入2000萬元幫助困難企業(yè)穩(wěn)定崗位,使婦女就業(yè)從中受益。積極爭取政府資金支持,為10家由女性創(chuàng)辦經(jīng)營和吸收下崗女工較多的中小服務(wù)業(yè)企業(yè)提供幫扶資金90多萬元,帶動吸納近千名女性就業(yè)。在推進(jìn)落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策對城鎮(zhèn)婦女創(chuàng)業(yè)支持的基礎(chǔ)上,今年又聯(lián)合人社、財政、金融等部門推進(jìn)小額擔(dān)保貸款擴(kuò)大到
農(nóng)村,力求使好政策惠及更多的創(chuàng)業(yè)婦女。小額擔(dān)保貸款政策實(shí)施以來,全市共有2100多名婦女獲得了6300 多萬元的貸款支持。
(四)發(fā)揮工作優(yōu)勢,為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)幫助。
一是抓培訓(xùn)。結(jié)合婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求,主動配合人社、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、科技等部門建立聯(lián)合培訓(xùn)機(jī)制,重點(diǎn)對創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女進(jìn)行創(chuàng)業(yè)經(jīng)營管理、種養(yǎng)加技術(shù)、紡織服裝加工及服務(wù)業(yè)等方面的知識和技能培訓(xùn),提升了創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女的素質(zhì)和能力。近年來,通過自辦、聯(lián)辦、協(xié)辦等形式,全市共培訓(xùn)婦女20多萬人次,其中18萬名參訓(xùn)婦女掌握了1-2門實(shí)用技術(shù),10萬名婦女實(shí)現(xiàn)了就業(yè), 1.8萬名婦女實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。二是建平臺。引導(dǎo)組建婦女養(yǎng)殖、大棚菜種植、葡萄培育、手織布等各類協(xié)會30個,輻射帶動1萬多名農(nóng)村婦女從事種、養(yǎng)、加行業(yè)。**婦聯(lián)正在推進(jìn)市、縣兩級女性創(chuàng)業(yè)人才信息庫、項目庫和女企業(yè)家協(xié)會建設(shè),協(xié)調(diào)工信、金融、發(fā)改、商務(wù)等有關(guān)部門聯(lián)合舉辦銀企對接、項目推介、產(chǎn)品展示等活動,為推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)搭建新平臺。三是解難題。各級婦聯(lián)主動協(xié)調(diào)社會各方關(guān)系,幫助創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女排憂解難。近年來,共為創(chuàng)業(yè)婦女爭取項目資金628萬元,幫助協(xié)調(diào)解決用地、用水、用電和發(fā)展資金、審批辦證等實(shí)事200多件。
二、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨的困難和問題
(一)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的壓力和矛盾依然突出。
據(jù)有關(guān)資料顯示,今后一個時期,從我國看,每年需就業(yè)的城鎮(zhèn)勞動力超過2400萬人,需轉(zhuǎn)移的農(nóng)村富余勞動力約800—900萬人,而就業(yè)崗位每年只能安排1200萬個左右,勞動力供大于求的矛盾相當(dāng)突出。從我市看,青年就業(yè)、農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和下崗失業(yè)人員就業(yè)“三碰頭”的就業(yè)壓力和矛盾也很突出,每年需就業(yè)人數(shù)約23萬,可提供崗位僅7萬個。這其中一半為女性。在這樣大的壓力下,婦女要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè),其面臨的矛盾和困難相對更為突出。
(二)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主體自發(fā)動力仍顯不足。
受傳統(tǒng)農(nóng)耕文化意識_、積淀的影響,有相當(dāng)一部分婦女思想觀念仍被“男尊女卑”、 “男耕女織”、“男主外、女主內(nèi)”所禁錮,被動的“等靠要”、從屬依賴,加之社會輿論不能給予正面的評價,家庭不能給予理解支持,嚴(yán)重抑制了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的熱情和激情,致使內(nèi)在的活力動力不足。從我市近期1500份女性調(diào)查問卷看,有近一半的被訪婦女對自主創(chuàng)業(yè)缺乏信心和勇氣。
(三)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的競爭實(shí)力相對較弱。
一是文化知識層次低。從**市近期問卷調(diào)查結(jié)果看,創(chuàng)業(yè)女性受教育程度74%為初中及以下,大專以上僅占2.59%;需就業(yè)的女性勞動力初中及以下學(xué)歷占80%以上。二是缺乏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,70%女性在創(chuàng)業(yè)前未接受過專業(yè)培訓(xùn),61%的女性創(chuàng)業(yè)者沒有所創(chuàng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。三是勞動技能單一。55 ……(未完,全文共4218字,當(dāng)前僅顯示2130字,請閱讀下面提示信息。
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