關(guān)于“校長答辯”的幾點思考
暑假里,參加了幾次培訓(xùn),聽了幾次講座,總的說來還是有些收獲的,留下較深刻印象有禮儀培訓(xùn)和華德福教育等,有些東西引起了共鳴,有些東西可以在以后的工作中加以借鑒,這些都需要加以深刻的“消化”,也沒有必要拿來說,況且有些東西用言語是無法表達(dá)的。這里單單說一下21號那天九義校校長的答辯,因為之前也有幸列席旁聽了原犀浦國寧學(xué)校校長的公開競聘
演講,感慨很多,當(dāng)然,絕不是覺得自己水平有好高,有的只是自己發(fā)自內(nèi)心的一些理解或者說想法而矣,其實有時候想想,覺得可能蠻理想化的。本人是一個敢想敢說的人,所以也就一吐為快吧!
就那天校長答辯而言,我真不敢恭
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那天的答辯中幾乎沒有人這樣說——到底我要培養(yǎng)什么樣的人,夸夸其談管理,這不是生產(chǎn)隊長又是什么?在我看來,校長對一個學(xué)校的影響,并通過學(xué)校對人的影響是多么的重要,人的世界觀、對生活的態(tài)度很多是在學(xué)校形成的。我們經(jīng)常抱怨現(xiàn)在的社會風(fēng)氣很不好,中國人素質(zhì)低:隨口臟話,亂扔垃圾,不遵守公共秩序,初中生甚至小學(xué)生都叼著煙上學(xué)等等,抱怨的同時,我們又想過沒有,我們的升學(xué)成績上去了,這些做人最為根本的東西上去了嗎?社會有責(zé)任,我看大部分責(zé)任應(yīng)該在教育。4月份帶學(xué)生去體考,有些學(xué)校的校領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,但他對自己學(xué)生隨意踐踏花草,離開后留在地上的礦泉水瓶熟視無睹,我真想問問,到底我們要培養(yǎng)怎樣的人?前幾天我有個在澳門工作的同學(xué)回來聊天,他說他很不習(xí)慣我們這邊的人說話_很大,他說他接觸的日本人素質(zhì)真的很高,我在杭州學(xué)習(xí)的幾天觀察到,那里的車會主動避讓行人,再看看我們身邊的情況,這不是教育的責(zé)任是誰的責(zé)任?8月中旬,天氣很熱,學(xué)校在改造,我給我的學(xué)生會主席打電話,希望他能在網(wǎng)上
動員一些學(xué)生,用自己的零用錢去為我們的建筑工人買水,開展一次對學(xué)生的感恩教育活動——我甚至想像那樣的場面如何感人,但第二天他給我回話,當(dāng)其他同學(xué)聽說到出錢時,都不參加,我_了,心很痛,我想這就是教育的悲哀和不成功。讓每一個從學(xué)校走出的孩子都彬彬有禮,把每個孩子都培養(yǎng)成一個真正有素質(zhì)的中國人應(yīng)該成為校長辦學(xué)最樸素的追求——至少,這應(yīng)該是首要!
那天的答辯中,90%的校長都沒有在相應(yīng)的時間內(nèi)完成自己的演說,多數(shù)下來還辯稱,沒想到時間過得這么快,一句“對不起,由于時間關(guān)系……”不能說明你有禮貌、有內(nèi)涵,反而證明了你的態(tài)度,如果真重視它,最起碼自己之前在家里要根據(jù)自己的稿子進(jìn)行一個演練,根據(jù)演練調(diào)整一下時間,這是一個十分容易就可以做到的問題,或者說它就反映了你的真實水平。有些校長,貌似對校長的崗位不在乎,很隨意,想用另類的方式來掩蓋自己的無知。教育真的需要有思想的人,那些連自己怎么想的都說不出來的人,很難想像他如何用自己的理念和思想去引領(lǐng)他人,這不是一個蠻干就能出成績的時代了,郫縣教育也真不需要生產(chǎn)隊長。
“用校長個人的人格魅力去引領(lǐng)老師”,這是多數(shù)校長的共識,怎么引領(lǐng)?引領(lǐng)應(yīng)該是全方位的,引領(lǐng)的對象不光老師,更主要的應(yīng)該是學(xué)生,校長應(yīng)該成為學(xué)生最敬重的人,是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。人人都會說要有品味,有 ……(未完,全文共2010字,當(dāng)前僅顯示1278字,請閱讀下面提示信息。
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