目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、主要內(nèi)容
三、目標(biāo)任務(wù)
四、對(duì)象范圍
五、方法步驟
1、成立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)組織(ZO11年3月15日前)
2、召開(kāi)一次動(dòng)員會(huì)(2011年3月16日一31日)
1、開(kāi)展“讀一本好書(shū)”活動(dòng)(2011年s月1日一6月is日)
3、組織一次警示教育活動(dòng)(2011年7月1G日一31日)
4、開(kāi)展一項(xiàng)經(jīng)常性評(píng)比(2011年3月一12月)
六、工作要求
3、統(tǒng)籌兼顧,注重結(jié)合
……
附委員會(huì)關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的通知
2011年各一級(jí)支行黨委(黨總支)。總行營(yíng)業(yè)部黨支部,總行機(jī)關(guān)黨委:為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提升機(jī)關(guān)工作效率和整體形象,經(jīng)總行黨委研究,決定開(kāi)展以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹(shù)形象,提高效率促發(fā)展”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)踐活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,通過(guò)認(rèn)真開(kāi)展“五比五看”活動(dòng),突出“轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹(shù)形象,提高效率促發(fā)展”主題,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,切實(shí)解決機(jī)關(guān)千部員工隊(duì)伍中存在的“服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率不高、執(zhí)行力度不夠”等一系列問(wèn)題,建立健全有利于服務(wù)基層、有利于科學(xué)發(fā)展的機(jī)制_,探索新時(shí)期加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制和管理辦法。
二、主要內(nèi)容
此次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)主要圍繞“五比五看”來(lái)展開(kāi),機(jī)關(guān)干部員工通過(guò)對(duì)照“五比五看”,尋找差距,看到不足、制定措施、落實(shí)整改!拔灞任蹇础敝饕獌(nèi)容是:
(一)比作風(fēng),看服務(wù)意識(shí)及辦事效率有無(wú)明顯提高。要大力推行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”,積極倡導(dǎo)“限時(shí)七日服務(wù)制”,在處理基層、客戶及群眾的咨詢、投訴、業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中,首先受到詢問(wèn)的同志要
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整體作風(fēng)水平。
三、目標(biāo)任務(wù)
通過(guò)“五比五看”活動(dòng),促使機(jī)關(guān)千部員工
工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,呈現(xiàn)“五大變化”:一是整體素質(zhì)明顯提高。業(yè)務(wù)水平、工作形象、工作風(fēng)氣明顯提升;二是服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。服務(wù)基層、服務(wù)客戶、服務(wù)業(yè)務(wù)的“三服務(wù)”意識(shí)不斷增強(qiáng);三是工作效率明顯提高。工作節(jié)奏明顯加快,全行上下形成積極、快速、穩(wěn)健的工作風(fēng)氣。各項(xiàng)工作井然有序地開(kāi)展。四是團(tuán)結(jié)協(xié)作能力明顯加強(qiáng)。能夠圍繞中心工作,齊心協(xié)力、群策群力,干部員工的凝聚力、向心力得到進(jìn)一步提高。五是執(zhí)行力度明顯加大。通過(guò)機(jī)關(guān)干部員工工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,決策層的戰(zhàn)略規(guī)劃和政策措施得到很好地貫徹與落實(shí),各項(xiàng)制度執(zhí)行力度顯著提高,全行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)。
四、對(duì)象范圍
本次活動(dòng)實(shí)施對(duì)象為總行機(jī)關(guān)全體干部員工。
五、方法步驟
這次“五比五看”活動(dòng),以“十個(gè)一”為載體,分組織部署、問(wèn)題查找、整改提高、檢查評(píng)議四個(gè)階段,具體安排如下:(一)組織部署階段(2011年3月)。
主要目的:通過(guò)宣傳
動(dòng)員,深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展“五比五看”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要意義,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),為第二階段活動(dòng)的開(kāi)展做好,恩想準(zhǔn)備。
1、成立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)組織(ZO11年3月15日前)。為確保此次
活動(dòng)的有效開(kāi)展,總行成立“五比五看”機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委委員曾明炎同志擔(dān)任組長(zhǎng),機(jī)關(guān)黨委書(shū)記張向紅同志任副組長(zhǎng),成員.由機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人力資源部,具體負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查等工作。
2、召開(kāi)一次動(dòng)員會(huì)(2011年3月16日一31日)。以各部室
為單位,組織召開(kāi)“五比五看”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議,對(duì)劉董事長(zhǎng)在zo}}年全行工作會(huì)議上關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的精神做全面的傳達(dá)和學(xué)習(xí),明確機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的任務(wù)要求,引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部員工充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要性和必要性,切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中來(lái)。
(二)問(wèn)題查找階段(2 0 }. }.年4月)。
主要目的:這一階段主要通過(guò)組織測(cè)評(píng)、部室討論
總結(jié)等形式,查找個(gè)人及部室存在的問(wèn)題,研究提出
整改措施,并作出公開(kāi)承諾。
Z、組織一次測(cè)評(píng)活動(dòng)(2aI}年4月1日一15日).機(jī)關(guān)部室每位干部員工都要根據(jù)“五比五看”的內(nèi)容,按照設(shè)定的問(wèn)題,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)事求是的態(tài)度,扣心自問(wèn),不自欺欺人,不怕暴露錯(cuò)誤缺點(diǎn),認(rèn)真回答每一個(gè)擬定的問(wèn)題,以無(wú)記名方式填寫(xiě)《自我評(píng)價(jià)表》〔見(jiàn)附件1);卮饐(wèn)題不能以簡(jiǎn)單的“有、無(wú)”“是、不是”搪塞了事,回答“有”或“是”的寫(xiě)出具體內(nèi)容和有關(guān)情況,回答“無(wú)”或“不是”的進(jìn)行適當(dāng)說(shuō)明。所反映的內(nèi)容僅作為改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)使用,不作無(wú)限上綱,不作任何追究問(wèn)責(zé)的證明。在進(jìn)行自我測(cè)評(píng)的同時(shí),通過(guò)設(shè)置征求意見(jiàn)箱,廣泛征求基層單位對(duì)機(jī)關(guān)部室及員工在作風(fēng)建設(shè)方面的意見(jiàn)和建議,由基層單位填寫(xiě)《基層意見(jiàn)反饋表》(見(jiàn)附件2),并及時(shí)反饋給相關(guān)部室及員工,各部室針對(duì)基層提出的意見(jiàn),要逐條進(jìn)行梳理,認(rèn)真查擺存在的問(wèn)題。
2、作出一次公開(kāi)承諾( za}}年4月16日一}a日)二各部室
及員工針對(duì)自評(píng)情況及基層反映的意見(jiàn),在部門(mén)內(nèi)開(kāi)展討論、總結(jié),結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),以嚴(yán)肅、務(wù)實(shí)的態(tài)度作出公開(kāi)承諾。黨員要在《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開(kāi)承諾書(shū)》中對(duì)作風(fēng)建設(shè)相關(guān)內(nèi)容作出承諾,非黨員員工通過(guò)填寫(xiě)《作風(fēng)建設(shè)公開(kāi)承諾書(shū)》(見(jiàn)附件3)作出承諾。公開(kāi)承諾要注重針對(duì)性和實(shí)效性,要做到“一承諾就要改正,一改正就要有變化,一變化就必須堅(jiān)持”!
(三)整改提高階段(2011年5月一11月)
主要目的:通過(guò)開(kāi)展一系列教育實(shí)踐活動(dòng)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想、工作作風(fēng),提高機(jī)關(guān)干部員工的整體素質(zhì)。
1、開(kāi)展“讀一本好書(shū)”活動(dòng)(2011年s月1日一6月is日)。
通過(guò)開(kāi)展“讀一本好書(shū)”活動(dòng),使機(jī)關(guān)全體干部員工把讀書(shū)學(xué)習(xí)真正當(dāng)成一種工作責(zé)任、一種生活態(tài)度、一種精神追求,自覺(jué)做到愛(ài)讀書(shū)、讀好書(shū)、善讀書(shū),在讀書(shū)中比黨性意識(shí)、比奉獻(xiàn)精神、比工作業(yè)績(jī),形成良好的讀書(shū)學(xué)習(xí)氛圍,促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
2、組織一次革命老區(qū)參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)(nom年6月16日一7
月is日)。組織機(jī)關(guān)干部員工赴湖北紅安革命老區(qū)參觀學(xué)習(xí),通過(guò)接受愛(ài)國(guó)主義教育,重溫
入黨誓詞, ……(未完,全文共8317字,當(dāng)前僅顯示2271字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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